房地产销售专员劳动协议书版

房地产销售专员标准劳动协议书版A版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.3房地产销售专员第二条：合同期限2.1合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三条：工作内容3.1乙方向甲方负责房地产销售业务，包括但不限于：3.1.1客户开拓与维护3.1.2项目推介与咨询3.1.3成交量提升与跟进第四条：劳动报酬4.1乙方的劳动报酬由基本工资和销售提成两部分组成。4.2基本工资为每月____元。4.3销售提成按照实际成交金额的__%计算。第五条：工作时间5.1乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间按照甲方规定执行。第六条：保密条款6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和客户信息予以保密。第七条：培训7.1甲方应提供必要的销售培训和产品知识培训。第八条：社会保险和福利待遇8.1甲方依法为乙方缴纳社会保险。8.2甲方按照法律规定给予乙方相应的福利待遇。第九条：合同解除和终止9.1在合同期限内，双方协商一致可以解除合同。9.2乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。9.3合同期满，双方未续签，则合同自然终止。第十条：争议解决10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条：合同的生效、修改和解除11.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2任何一方不得单方面修改或解除本合同，必须经过双方协商一致。第十二条：法律法规12.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十三条：其他约定13.1双方在合同期限内应遵守国家法律法规，履行合同义务。第十四条：附件14.1本合同附件包括：14.1.1乙方个人简历14.1.2甲方提供的培训资料14.1.3甲方提供的销售提成方案第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义（此处填写甲方全称）（此处填写乙方全称）1.3房地产销售专员：指在甲方从事房地产销售工作，按照甲方规定的销售流程和标准为客户提供专业服务的员工。第二条：合同期限2.1合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。如双方同意续签，应在该合同期满前____个工作日双方协商一致并签署书面续签协议。2.2乙方的试用期为____个月，自合同生效之日起计算。试用期满且乙方符合甲方规定的工作能力和业绩要求的，甲方应正式聘用乙方。第三条：工作内容3.1乙方向甲方负责房地产销售业务，包括但不限于：3.1.1负责开发新客户，维护老客户关系，为客户提供专业的房地产咨询和销售服务；3.1.2负责项目的推介和宣传，根据项目特点和客户需求制定销售策略；3.1.3负责跟进客户需求，协调内外部资源，确保为客户提供满意的服务和解决方案；3.1.4负责成交后的售后服务，确保客户满意度，提升甲方品牌形象。第四条：劳动报酬4.1乙方的劳动报酬由基本工资和销售提成两部分组成。4.2基本工资为每月____元。甲方应按月足额支付乙方基本工资。4.3销售提成按照实际成交金额的__%计算。甲方应在乙方实际完成销售后____个工作日内支付销售提成。4.4乙方应提供真实、准确的销售业绩数据。甲方有权对乙方提供的销售业绩数据进行核实和审查。如发现乙方提供虚假数据，甲方有权扣除相应的工资或提成。第五条：工作时间5.1乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间按照甲方规定执行。甲方保证乙方每周至少休息一天。5.2乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退。如因特殊情况需要请假，应提前向甲方申请。第六条：保密条款6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方商业秘密和客户信息予以保密。商业秘密包括但不限于：甲方业务操作流程、客户资料、项目资料、甲方内部文件等。6.2乙方不得泄露甲方商业秘密和客户信息给任何第三方，否则甲方有权追究乙方的法律责任。6.3乙方应按照甲方的要求，配合甲方采取必要的保密措施，确保商业秘密和客户信息的安全。第八条：社会保险和福利待遇8.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.2甲方按照法律规定给予乙方相应的福利待遇，包括但不限于年假、节假日福利、生日福利等。8.3乙方因病、意外伤害等原因需要请假治疗的，甲方应按照国家规定给予相应的病假工资。8.4乙方因公外出发生的合理费用，甲方应予以报销。第九条：合同解除和终止9.1在合同期限内，双方协商一致可以解除合同。解除合同后，甲方应支付乙方相应工资和经济补偿。9.2乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。解除合同后，甲方应支付乙方相应工资和经济补偿。9.3合同期满，双方未续签，则合同自然终止。终止合同后，甲方应支付乙方相应工资和经济补偿。9.4乙方因故离职，应提前____个工作日向甲方提出书面申请。乙方提前离职的，甲方有权扣除相应的工资。第十条：争议解决10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条：合同的生效、修改和解除11.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2任何一方不得单方面修改或解除本合同，必须经过双方协商一致。11.3本合同的修改和解除，应采用书面形式，并由双方签字盖章确认。第十二条：法律法规12.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十三条：其他约定13.1双方在合同期限内应遵守国家法律法规，履行合同义务。13.3乙方同意参加甲方组织的各类活动，提升甲方品牌形象。第十四条：附件14.1本合同附件包括：14.1.1乙方个人简历14.1.2甲方提供的培训资料14.1.3甲方提供的销售提成方案14.1.4甲方制定的保密协议第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方个人简历详细要求和说明：乙方应在签署合同前向甲方提供个人简历，包括姓名、性别、出生日期、联系方式、教育背景、工作经历等相关信息。简历应真实、准确，不得有任何虚假内容。附件二：甲方提供的培训资料详细要求和说明：甲方应提供乙方必要的销售培训和产品知识培训资料，包括培训课程安排、培训教材、培训讲义等。培训资料应涵盖房地产行业知识、销售技巧、客户服务等方面。附件三：甲方提供的销售提成方案详细要求和说明：甲方应向乙方明确销售提成方案，包括提成的计算方式、提成比例、提成支付时间等。销售提成方案应详细、明确，便于乙方了解和执行。附件四：甲方制定的保密协议详细要求和说明：甲方应制定保密协议，明确乙方在合同期限内和解除合同后一年内对甲方商业秘密和客户信息的保密义务。保密协议应包括保密内容、保密期限、违约责任等条款。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照合同约定提供真实、准确的销售业绩数据。2.乙方泄露甲方商业秘密和客户信息给第三方。3.乙方未按照甲方规定的工作时间和工作要求履行职责。4.乙方违反甲方制定的保密协议，泄露甲方商业秘密和客户信息。5.乙方未经甲方同意，提前解除合同或离职。责任认定：1.乙方未提供真实、准确的销售业绩数据，甲方有权扣除相应的工资或提成。2.乙方泄露甲方商业秘密和客户信息，甲方有权解除合同，并追究乙方的法律责任。3.乙方未按照甲方规定的工作时间和工作要求履行职责，甲方有权扣除相应的工资。4.乙方违反保密协议，甲方有权解除合同，并追究乙方的法律责任。5.乙方提前解除合同或离职，甲方有权扣除相应的工资。示例说明：1.若乙方提供虚假销售业绩数据，甲方在核实后发现乙方的行为构成违约，有权扣除乙方当月的工资和销售提成。2.若乙方泄露甲方商业秘密和客户信息给竞争对手，甲方在核实后发现乙方的行为构成违约，有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指房地产销售公司，是合同的一方主体。2.乙方：指从事房地产销售工作的员工，是合同的另一方主体。3.劳动报酬：指乙方在合同期限内为甲方提供劳动力所应得的报酬，包括基本工资和销售提成。4.保密义务：指乙方在合同期限内和解除合同后一年内对甲方商业秘密和客户信息的保密责任。5.违约：指乙方未履行合同约定的义务或违反合同条款的行为。6.解除合同：指双方协商一致或