2024年安全生产培训计划模版（二篇）

第2页共2页2024年安全生产培训计划模版针对我站安全教育培训的需求，结合实际情况，为强化安全管理，提升职工安全意识和素质，确保安全管理体系高效运行，特制定以下安全培训计划方案。一、指导思想秉持对全站职工利益高度负责的原则，紧密围绕青梅站中心工作，旨在深化职工安全意识，普及安全知识，牢固树立“安全第一，预防为主”的理念，坚持“以人为本、安全第一”的方针，全面推进全站安全管理工作。二、安全培训内容遵循“谁主管、谁负责”的原则，具体工作中将深入学习《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国安全生产法》及相关安全生产法规、政策，了解安全生产发展新动向，以增强员工的安全生产意识教育。三、安全教育培训对象本次培训面向全站全体职工、安全管理人员、安全员、特殊工种及临时人员。四、安全教育培训目的旨在进一步强化安全生产意识，提升安全管理水平，确保安全生产工作的顺利开展。五、教育培训实施措施1.充分发挥各科室的职能作用，确保员工培训工作得以按计划实施。2.建立培训、考核与使用相结合的制度，确保培训效果。3.特殊工种、技岗人员必须持证上岗，并接受定期业务培训，学习合格后方可上岗。六、组织机构为确保此次培训工作顺利进行，青梅站特成立培训工作领导小组，具体成员包括：组长：（姓名）副组长：（姓名）成员：（姓名列表）2024年安全生产培训计划模版（二）根据市安全生产委员会办公室发布的《关于实施《全市安全生产培训专项治理工作方案》的通知》文件精神，我单位领导层高度重视，已进行周密的规划与部署，旨在深入推动安全生产教育培训的专项治理工作。现将具体实施方案公布如下：一、成立安全生产培训专项治理领导小组为确保专项治理工作的顺利进行，特成立专项治理领导小组，成员如下：组长：____副组长：____成员：____二、工作安排本次专项治理工作自____年____月起至____年底结束，共分为三个阶段实施：（一）部署与自改阶段（____月____日至____月____日）：要求所有生产经营单位全面开展自查自纠，切实承担起安全培训的主体责任，强化风险源头的安全管控。（二）专项检查阶段（____月____日至____月____日）：将加大执法检查力度，确保专项治理工作各项措施得到有效执行。（三）总结阶段（____月____日至____月____日）：全面总结检查工作，深入分析存在的问题，并规划下一步的工作方向。三、治理范围本次专项治理工作的主要对象为园区内的石材加工企业。四、治理内容（一）对企业实施“十必查”制度：1.检查企业是否制定了完善的安全培训规章制度；2.检查企业主要负责人是否组织并实施了安全生产教育和培训计划；3.检查安全生产管理机构及管理人员是否有效组织或参与了安全生产教育和培训；4.核实企业主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识、管理能力及考核合格情况；5.检查特种作业人员是否经过专门的安全作业培训并取得操作资格证上岗；6.核实除“三项岗位”人员外，其他从业人员、派遣工、实习生是否参加了培训及持证上岗；7.检查发生死亡事故的单位，其主要负责人、安全生产管理人员及负有责任的特种作业人员是否重新参加了安全培训教育；8.检查企业是否建立了安全生产教育和培训档案，并如实记录了教育和培训的时间、内容、参与人员及考核结果；9.核实企业安全生产培训经费的提取和使用情况；10.检查企业是否落实了从业人员培训期间的工资待遇。（二）对安全培训严重违法行为实施“十必罚”制度：1.对未依法组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划的企业主要负责人进行处罚；2.对高危企业的主要负责人和安全生产管理人员未按规定经考核合格的情况进行处罚；3.对未按规定对从业人员、派遣工、实习生进行安全生产教育和培训的企业进行处罚；4.对未如实记录安全生产教育和培训情况的企业进行处罚；5.对特种作业人员未按规定经专门的安全作业培训并取得相应资格上岗作业的企业进行处罚；6.对不按规定提取和使用安全培训经费的企业进行处罚；7.对不具备安全培训条件的安全培训机构进行处罚；8.对未按照统一的培训大纲组织教学培训的安全培训机构进行处罚；9.对未建立培训档案或安全培训档案不规范的安全培训机构进行处罚；10.对采取不正当手段，故意贬低、诋毁其他安全培训机构的安全培训机构进行处罚。五、工作要求（一）各单位需深刻认识到安全培训的重要性，强化责任担当，推动安全培训工作的深入开展。要全面贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加大安全投入，提升安全生产管理水平，增强事故防范能力，为企业的安全