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第2页共2页2024年小学教师聘用合同范文聘用单位(甲方)与受聘对象(乙方)经协商一致,依据全镇教育工作需求,甲方同意聘用乙方为临时代课教师,并安排其在学校进行教学工作。为明确双方权益与义务,特订立本合同如下:一、聘用期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工资待遇:乙方每月工资为____元,按学年度计算,共计10个月。三、双方的权利与义务:(一)甲方的权利与义务:1.负责对乙方进行党和国家的政策、法规教育,以及教育教学业务的培训与辅导。2.对乙方的工作进行定期考核,并根据考核结果进行奖惩。3.制定并执行严格的规章制度,以规范乙方的行为。4.若甲方认为乙方在聘用合同期内无法胜任工作,有权提前一个月通知乙方后解除聘用合同,合同随即终止。5.若乙方在聘用合同期内提出辞职,需提前一个月通知甲方,否则甲方将保留追究乙方违约责任的权利。6.乙方出现以下情形之一时,甲方有权随时解除聘用合同:违法、违纪或违反学校规章制度;不服从甲方工作安排;因工作失误导致重大安全事故,造成校内外不良影响;违反教师职业道德规范,造成不良后果;教育教学能力不足,无法胜任岗位工作;事假超过一周;无故旷工。(二)乙方的权利与义务:1.认真学习党和国家的方针政策、法规,努力提升教育教学业务能力,提高政治和业务素养。2.热爱教育事业,严格遵守《中小学教师职业道德规范》,做到遵纪守法,不体罚或变相体罚学生。3.服从学校工作安排,认真履行岗位职责,按时参加学校、处室、年级组织的各项会议和活动。4.积极投身于教育改革,参与教研活动,不断提升教学质量。5.刻苦钻研业务,确保教育质量优良,赢得师生及家长的广泛好评。四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):_____法人代表(签字):_____乙方(签名):_____身份证号码:_____签订日期:____年____月____日2024年小学教师聘用合同范文(二)甲方名称:__________乙方(受聘者)姓名:__________性别:__________出生年月:__________家庭住址:__________居民身份证号码:__________甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及《中华人民共和国教师法》等相关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本合同,并共同遵守以下条款:一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容与工作地点根据甲方工作需要,乙方同意担任____岗位工作,工作地点为峄城区峨山镇流井小学。乙方需遵循甲方要求,按时保质完成学校分配的各项任务。三、工作要求1.合同期内,乙方应恪守国家法律、法规及教师职业道德规范,维护甲方形象,忠实履行岗位职责。2.乙方在聘用期间,应严格遵守学校的各项规章制度,服从学校的奖惩机制。3.若因乙方工作疏忽或管理不善导致安全事故,乙方将依法承担相应责任。4.乙方应秉持以人为本的教育理念,关爱学生,尤其是潜能生,严禁体罚学生。5.乙方需认真履行教师职责,全面提升教学质量,努力提高学生的学业成绩、思想道德及综合素质。6.乙方应积极参与学校组织的各项教学研究活动。7.乙方应服从学校的工作安排,接受各级主管的领导,不得无故推诿。8.乙方在聘用期间,应促进团队和谐,发挥集体智慧,形成严谨、团结、合作的良好氛围。四、乙方的权利与义务乙方义务:1.履行《义务教育法》等法律规定的教师职责与义务;2.遵守教育行政部门及学校制定的教师行为规范;3.秉持爱岗敬业、务实求新、业务精湛、效果优良的原则,达到岗位目标要求;4.尽职尽责,关爱学生,不体罚学生;5.遵守学校各项规章制度及劳动纪律,服从工作安排,及时完成学校布置的各项任务。甲乙双方因执行本合同发生争议时,应协商解决。本合同未尽事宜,双方可另行协商。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章):________

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