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文档简介
军队文职人员招聘《管理与服务》预测试卷八
[单选题]1.某社区为解决停车严重不足的问题,决定修建地下停车场,并就
修建停车场的时间、地点、功能、管理方式等制定了详尽计划。社会工作者邀
请居民代表就建停车场的开工时间进行讨论,这属于社区参与层次
和形式中的()
A.告知
B.咨询
C.协商
D.共同行动
参考答案:C
参考解析:协商是指社区进行建设和改造时,邀请受此影响的社区居民一起了
解和讨论计划内容,推动居民成为决策过程中的一分子。不过,虽然居民被邀
请参加了决策过程,但社区建设或改造的最初设计者通常会设定讨论议题的范
围,限定其他参与者的决策权。题中,社区制定了详尽计划,邀请居民就开工
时间讨论,属于协商。
[单选题]2.罗尔斯为公共行政伦理学的形成提供了两个重要基础,其中“行政
哲学基础”的核心价值是()o
A.效率价值
B.自由价值
C.正义价值
D.利益价值
参考答案:c
[单选题]3.某社区社会工作者在寒假期间,筹划开展了“七彩假日”活动,组
织青少年参加“社区公益课堂”、“社会实践快乐成长”、“迎新年才艺展
示”等一系列丰富多彩的活动,有12名孩子在争当“文明小使者”、“环保小
卫士”活动中被评为“社区七彩之星”。从社区教育的角度看,上述活动属于
()O
A.公民教育
B.健康教育
C.补偿式教育
D.控制式教育
参考答案:A
参考解析:公民教育的目标是为了让公民能够面对当今日益多样化,甚至不断
发生互相冲突的社会,充分做好准备在未来能够有效参与社会、经济、政治的
生活。公民教育是我国社区教育重点内容,主要强调要以社区为依托,以全体
社区成员尤其是社区青少年为对象,以提高全民素质和培养“四有”新人为宗
旨。题中,该社区社会工作者筹划的活动属于公民教育。
[单选题]4.某机构于春节前在A社区托儿所开办了日间托老所。3个月来很少有
人入住。在评估项目时,居民们反映托老所收费太贵,还不如住在家里舒服。
根据居民反映的意见,该项目在策划过程中存在的主要问题是()O
A.开办时间不合理
B.服务内容不明确
C.服务地方不舒适
D.服务与需求不匹配
参考答案:D
参考解析:服务(活动)策划过程中的第一步是确认社区需求。即可以通过规范
性需求、比较性需求、表达性需求和感觉性需要来界定社区需求。题中,项目
策划过程中存在的主要问题就是服务与需求不匹配。
[单选题]5.按沟通的信息流向划分,可以将行政沟通分为()o
A.正式沟通和非正式沟通
B.单向沟通和双向沟通
C.下行沟通、上行沟通和平行沟通
D.口头沟通、书面沟通和网上沟通
参考答案:C
参考解析:按沟通的信息流向划分,行政沟通可分为下行沟通、上行沟通和平
行沟通三种。
[单选题]6,不属于具有现代意义的社会福利的是()
A.刚性的残补式福利
B.普遍的社区式福利
C.多元化的社区福利
D.弹性的分配式福利
参考答案:C
[单选题]7.针对物理对象的危机管理评估考察,包括以下哪项信息()
A.收入分配状况
B.土地与区域管理状况
C.实业
D.法律状态()
参考答案:B
[单选题]8.亨廷顿认为,处于现代化之中的腐化现象,在某种程度上与其说是
行为背离了公认的规范,还不如说是规范背离了公认的Oo
A.法律法规
B.制度规范
C.行为方式
D.纪律守则
参考答案:c
[单选题]9.概念技能是指综观全局、洞察()相互影响的复杂性的能力,具体
包括理解事物的相互关联性从而找出关键影响因素的能力、确定和协调各方面
关系的能力、权衡不同方案优劣和内在风险的能力、认清为什么要做某事的能
力等。
A.人员与组织
B.组织与环境
C.产品与客户
D.战略与策略
参考答案:B
[单选题]10.经济方法具有间接性、灵活性和()等特点。
A.稳定性
B.规范性
C.诱导性
D.效益性
参考答案:C
参考解析:经济方法具有以下特点:(1)间接性;(2)诱导性;(3)灵活性;(4)
平等性。故答案为C选项。
[单选题]11,关于公文使用,下列说法错误的是()o
A.F级答复上级的询问用“报告”
B.下级向上级汇报工作用“决议”
C.上级的工作意图、要求告知给下级用“通知”
D.上级答复下级的请示用“批复”
参考答案:B
参考解析:下级向上级汇报工作用“报告”,“决议”适用于会议讨论通过的
重要事项及重要精神等。故本题答案为B。
[单选题]12.维护公文的高度严密性是指()o
A.公文的保密性
B.公文语言结构的严密
C.公文行文程序的严密
D.施行办法的严密
参考答案:B
参考解析:文件的高度严密性是指公文的语言结构必须严密有序。故本题答案
选Bo
[单选题]13.在社区照顾模式的实施策略中,“在社区照顾”的核心是指照顾服
务的Oo
A.职业化
B.正规化
C.网络化
D.非机构化
参考答案:D
参考解析:“在社区照顾”是指将一些服务对象留在社区内并向其提供服务。
“在社区照顾”的核心是强调服务的“非机构化”,即将照顾者放回社区内进
行照顾,在他们熟悉的社区环境中生活,协助他们融入社区生活。
[单选题]14.下列公文标题中,出现画蛇添足的是()。
A.《XX县人民政府关于切实加强安全工作的通知》
B.《XX县人民政府关于认真做好退伍士兵接收和安置工作的通知》
C.《关于严厉打击假冒伪劣商品有关事项的通知》
D.《XX市财政局领导干部勤政廉政工作总结》
参考答案:C
参考解析:公文标题应当准确简要地概括公文的主要内容并标明公文种类,切
忌模糊不清与语言啰嗦。本题中,选项C中的“有关事项”表达模糊不清,应
该删除,标题可改为《关于严厉打击制售假冒伪劣商品违法行为的通知》。故
本题答案选Co
I.单羲[15.倡议书是个人或者组织基于推进某项工作、开展某项活动等需要,
向社会或有关方面提出某种做法、要求,并希望得到响应的文书,其行文的语
言要()。
A.具备客观性
B.实事求是
C.有号召力和鼓动性
D.有针对性和可行性
参考答案:c
参考解析:倡议书的事项要有针对性和可行性,行文的语言要有号召力和鼓动
性。故本题答案选C。
[单选题]16.在老年个案社会工作中,在()阶段,要特别注意老人身体、心
理、社会方面的功能状况。
A.接案
B.结案
C.预估
D.介入
参考答案:C
参考解析:同一般的个案工作一样,老年人个案工作通常也要经过接案、预
估、计划、介入、评估与结案六个阶段。在预估阶段要特别注意老人身体、心
理、社会方面的功能状况。
[单选题]17.下列关于文书和档案两者之间关系的说法不正确的是()o
A.今天的档案有可能是昨天的文件
B.文件是档案的主要来源
C.文件是档案的唯一来源
D.公文处理的质量会直接影响档案质量
参考答案:C
参考解析:本题考查的是公文归档。需要归档的是公文及有关材料。文件是档
案的主要来源而非唯一来源。故本题答案选C。
[单选题]18.文化是指()o
A.人类创造的物质财富
B.人类学到的科学知识
C.人类遵循的行为规范
D.人类创造的所有财富
参考答案:D
[单选题]19.财务管理包括()(1)成本分析⑵服务计量⑶投资管理(4)财务分
析
A.(1)(2)(3)
B.(1)(3)(4)
C.⑵⑶(4)
D.⑴⑵⑶⑷
参考答案:B
[单选题]20.()是公文语言运用的第一要求。
A.新颖别致
B.生动形象
C.准确简练
D.精确清晰
参考答案:C
参考解析:公文要求之一是语言准确,包括:①认真辨析词义;②讲究语法和
逻辑。二是简练,包括:①用语精确,一以当十;②尽量使用短句;③适当采
用文言词语。故本题答案选C。
[单选题]21,某社区新入住一批住户,社会,作者向他们发放小区楼房、学校、
商铺的分布图,并召集新住户开会,告诉他们如何利用社区的健身设施和市民
学校。上述做法属于地区发展模式的()策略。
A.社区教育
B.发展资源
C.团结邻里
D.社区照顾
参考答案:A
参考解析:社区教育是指在社区中,开发、利用各种教育资源,以社区全体成
员为对象,开展旨在提高成员的素质和生活质量,促进成员的全面发展和社区
可持续发展的教育活动。社区教育主要解决的是居民对社区资源不熟悉或陌生
方面的问题,社会工作者可以为居民提供现有的社会服务资料,告知居民社区
资源的分布。
[单选题]22.联合行文标注发文机关时,标在前面的机关是()机关。
A.组织序列表中靠前的
B.主办的
C.上级的
D.其他系统的
参考答案:B
参考解析:联合行文时,如需同时标注联署发文机关名称,一般应当将主办机
关名称排列在前。故本题答案选B。
[单选题]23.关于柔性管理的优缺点的理解,以下正确的是()o
A.柔性管理缺乏严格的工作职责分工,容易形成冲突
B.柔性管理中工作绩效易考核、评估
C.柔性管理降低组织活动的灵活性,影响组织与外部环境的协调
D.柔性管理中员工缺乏主动参与管理、参与决策的意识,自律白控能力低,限
制了其积极性和创造性
参考答案:A
参考解析:柔性管理的其局限性:(1)柔性管理缺乏严格的工作职责分工,容易
形成冲突。(2)柔性管理缺乏明确的工作标准,工作绩效不易考核、评估等。故
答案为A选项。13选项为刚性管理的优点;C、D两项为刚性管理的缺点。故选
Ao
[单选题]24.事业单位恢复了职称评审工作,开始推行专业技术职务聘任制是在
改革的()o
A.第一阶段
B.第二阶段
C.第三阶段
D.第四阶段
参考答案:A
参考解析:恢复了职称评审工作,开始推行专业技术职务聘任制是在事业单位
改革的第一阶段(1979-1987年改革的初步探索阶段)。故选Ao
[单选题]25.功利主义明确主张,政体与政府的形式是()。
A.人为选择的
B.“不是做的,而是长成的”
C.不能预先设计的
D.自然产物
参考答案:A
[单选题]26.新公共管理范式建立的学科基础为()o
A.政治学
B.行政学
C.经济学
D.行政法学
参考答案:C
[单选题]27.梅奥在西方电气公司进行的霍桑试验,在哪个阶段试验得出了企业
中存在非正式组织的结论?()
A.工场照明试验
B.继电器装配室试验
C.大规模访谈
D.接线板接线工作室试验
参考答案:D
参考解析:梅奥是原籍澳大利亚的美国行为科学家。1924—1932年间,美国国家
研究委员会和西方电气公司合作,由梅奥负责进行了著名的霍桑试验,即在西
方电气公司所属的霍桑工厂,为测定各种有关因素对生产效率的影响程度而进
行的一系列试验,由此产生了人际关系学说。在接线板接线工作室试验中霍桑
试验得出企业中存在非正式的组织的结论。企业成员在共同工作的过程中,相
互间必然产生共同的感情、态度和倾向,形成共同的行为准则和惯例,非正式
组织独特的感情、规范和倾向左右着成员的行为。非正式组织不仅存在而且与
正式组织相互依存,对生产率有重大影响。
[单选题]28.动机是在()的基础上产生的。
需要
A.感觉
RC.
知觉
D.性格
参考答案:A
[单选题]29.后悔值法属于()o
A.确定型决策方法
B.风险型决策方法
C.不确定型决策方法
D.综合型决策方法
参考答案:C
参考解析:后悔值法属于不确定型决策方法。
[单选题]30.只反映客观事物个别属性的是()
A.感觉
B.知觉
C.社会知觉
D.自我知觉
参考答案:A
[单选题]31.以下关于社会服务机构发展重要性原因的说法不正确的是()
A.服务机构已经克服了过分科层化的管理弊端
B.社会服务机构职能性质的要求
C.社会服务机构的运行和服务的开展更需要团队和团队精神
D.机构成员发展的需要
参考答案:A
[单选题]32.关于刚性管理与柔性管理的理解,以下()是不正确的。
A.刚性管理适用于主要追求低层次需求的员工
B.刚性管理适用于对创造性要求较低的、衡量标准容易量化的工作
C.工作标准不易量化且对革新要求较高时,员工往往欢迎柔性管理以获得更多
的自治责任和发挥个人创造力的机会
D.刚性管理所依靠的是组织的共同价值观和心理文化氛围
参考答案:D
参考解析:刚性管理所依靠的主要是组织制度和职责权力而不是组织的共同价
值观和心理文化氛围。故D项为正确选项。
I.单选题」33.财政部门按当地救助对象人数每人每年不低于()元标准筹集城市
医疗救助资金,并按分担比例列入各级财政预算。
A.100
B.80
C.50
D.150
参考答案:A
[单选题]34.老李在单位作为一把手,经常是身先士卒,因此博得下属和群众的
拥护,老李因此而得到的权力是()o
A.法定权
B.强制权
C.感召权
D.奖赏权
参考答案:C
参考解析:领导的感召权是指与个人品质、魅力、经历、背景等相关的权力。
老李身先士卒,博得下属和群众的拥护,因而得到的权力是感召权。
[单选题]35.突发事件是人们对于出乎意料事件的总称。以下哪项不是突发事件
()
A.1997年亚洲金融危机
B.2001年美国911事件
C.2003年SARS事件
D.1978年中国改革开放()
参考答案:D
[单选题]36.负有军人优待义务的单位不履行优待义务的,由县级人民政府民政
部门责令限期履行义务;逾期仍未履行的处以()罚款。
A.3000-1万
B.2000-1万
C.4000-1万
D.5000-1万
参考答案:B
[单选题]37.下列选项中,哪一项是社会行政沟通中聚联式的沟通模式特点()
A.每个成员只能与其相邻的两点发生沟通联系,其它各点则相互隔离
B.存在一个沟通中心聚集沟通内容,然后统一向各方面传递
C.各沟通点可以和其它点互通信息
参考答案:B
[单选题]38.对贫穷问题更具有操作性和描述性的解释是()
A.经济学定义
B.政治学定义
C.社会文化的定义
D.环境学定义
参考答案:A
[单选题]39.社会知觉这一概念是由美国心理学家()于1947年首先提出来
的。
A.布鲁纳
B.维纳
C.斯金纳
D.亚当斯
参考答案:A
[单选题]40.知觉是直接作用于感觉器官的客观事物的整体属性或()在人脑中
的反映。
A.个别部分
B.特殊部分
C.各个部分
D.特色部分
参考答案:C
[单选题]41,下列对民房恢复重建对象表述正确的是()
A.因灾造成无自救能力的全倒户、特困户、五保和优抚对象;
B.因灾倒房的全倒户、特困户、五保和优抚对象;
C.灾害面前人人平等,只要是倒损房户均应一视同仁,列入政府补助;
D.为体现政府关怀,年久失修原因造成的房屋倒塌、损坏户也应纳入政府重建
救助对象;
参考答案:A
[单选题]42.以下情况中最适于分权的是()o
A.决策一致性高
B.决策代价小
C.决策代价大
D.下属素质低
参考答案:B
参考解析:决策代价小指的是组织中较低层次的决策只影响该部门的日常管
理,而不影响部门的今后发展。从而决策对整个组织的影响程度较小,则适于
采取分权。
[单选题]43.对于公共行政组织中的个人而言,理解职业道德责任的基本前提就
在于()o
A.个人立场的思考
B.家庭立场的思考
C.经济利益的思考
D.转换立场的思考
参考答案:D
[单选题]44.转岗培训是在岗培训的主要类型之一,造成转岗的原因不包括
()O
A.企业经营规模与方向的变化
B.员工不能胜任现在的工作,需要重新安置
C.员工对现在的工作感到厌倦,要求重新安置
D.企业生产技术进步
参考答案:C
参考解析:转岗的原因主要有:①组织原因,主要指企业经营规模与方向的变
化、生产技术进步、机构调整等因素往往引起现有员工配置的改进。②个人原
因,一般有两种情况:一是员工不能胜任现在的工作,需要重新安置;二是员
工因某方面的才能或特长而受到重视,需要另行安排。
[单选题]45.下列哪项不属于预算的基本方法()
A.弹性预算
B.项目预算
C.零基预算
D.递减预算
参考答案:D
[单选题]46.科尔伯格认为,“习惯道德阶段”由两个时期构成,一是人际关系
定向时期,二是()O
A.惩罚与服从定向时期
B.相对主义定向时期
C.维护权威和道德的定向时期
D.社会契约定向时期
参考答案:C
[单选题]47.在行政与伦理早期结合中起到重要作用的概念是()。
责任
A.
效率
BC.
科学
D.技术
参考答案:B
[单选题]48.下列陈述中正确的一项是()o
A.只有企业才需要管理
B.任何类型的组织都需要管理
C.个体企业不需要管理
D.社会团体不需要管理
参考答案:B
参考解析:管理不仅仅指工商管理,虽然在现代市场经济中工商企业的管理最
为常见。除了商业管理,还有很多种类的管理,比如行政管理、经济管理、社
会管理、城市管理、卫生管理等。每一种组织都需要对其事务、资源、人员进
行管理。本题正确答案为B。
[单选题]49.下述属于扁平式组织缺点的是()。
A.信息传递速度慢
B.信息失真程度大
C.不利于管理者协调与控制
D.不利于发挥下级积极性
参考答案:C
参考解析:扁平式组织是指管理幅度较宽、管理层次较少的组织结构形态。其
上层人员的管理幅度大,难以对下级进行深入具体的指导和监督。所以答案选
Co
[单选题]50.按研究可控性分类的三种研究方法都很常用,在针对具体问题设计
研究方法时,要考虑三个问题:效度、信度和()。
A.可信性
B.可行性
C.普遍性
D.操作性
参考答案:C
[单选题]51.有效的管理幅度的影响因素不包括()o
A.工作经历
B.工作能力
C.工作性质和内容
D.工作条件
参考答案:A
参考解析:有效的管理幅度受到诸多因素的影响,主要有:管理者与被管理者
的工作内容、工作能力、工作环境与工作条件。
[单选题]52.下列哪项不是社会服务机构需要发展的原因()
A.服务机构不用克服过分科层化的管理弊端
B.社会服务机构职能性质的要求
C.社会服务机构的运行和服务的开展更需要团队和团队精神
D.机构成员发展的需要
参考答案:A
[单选题]53.具有相似性的对象易被知觉为一组的现象是因为()o
A.连续律
B.接近律
C.相似律
D.闭锁律
参考答案:C
[单选题]54.下列各选项中,有关刚性管理的缺点说法不正确的是()o
A.刚性管理往往将员工置于消极被管理的状态,限制了其积极性与创造性
B.严格执行某项规章制度势必降低组织活动的灵活性,在工作中难免会出现矛
盾和冲突
C.刚性管理缺乏明确的工作标准,工作绩效不易考核、评估
D.在刚性管理中,由于规章制度的不完善,责权利不可能完全对等
参考答案:C
参考解析:A、B、D选项均为刚性管理的缺点,只有C选项属于柔性管理的缺
点。故本题正确答案为C选项。
[单选题]55.下列关于公文版记部分编排格式的描述中,错误的是()。
A.如有多个抄送机关,最后一个抄送机关名称后不加标点符号
B.如需把主送机关移至版记,除将“抄送”二字改为“主送”外,编排方法同
抄送机关
C.印发机关和印发日期一般编排在末条分隔线之上,印发机关左空一字,印发
日期右空一字,后加“印发”二字
D.公文的页码单页码要居右空一字,双页码要居左空一字
参考答案:A
参考解析:根据《党政机关公文格式》规定,抄送机关一般在印发机关和印发
日期之上一行、左右各空一字编排。“抄送”二字后加全角冒号和抄送机关名
称,回行时与冒号后的首字对齐,最后一个抄送机关名称后标句号。如需把主
送机关移至版记,除将“抄送”二字改为“主送”外,编排方法同抄送机关。
既有主送机关又有抄送机关时,应当将主送机关置于抄送机关之上一行,之间
不加分隔线。故A项错误,B项正确。印发机关和印发日期一般编排在末条分隔
线之上,印发机关左空一字,印发日期右空一字,用阿拉伯数字将年、月、日
标全,年份应标全称,月、日不编虚位(即1不编为01),后加“印发”二字。
故C项正确。公文的页码一般编排在公文版心下边缘之下;单页码居右空一
字,双页码居左空一字。公文的版记页前有空白页的,空白页和版记页均不编
排页码。公文的附件与正文一起装订时,页码应当连续编排。故D项正确。因
此本题四个选项中表述错误的是Ao
[单选题]56.管理学家()从人性的角度对以往管理模式进行分析,提出了“X
理论”和“Y理论”。
A.泰罗
B.法约尔
C.麦格雷戈
D.梅奥
参考答案:C
I.单选题」57.()是组织争取外部资源和支持、回避风险的能力。
A.获致能力
B.要素能力
C.协调能力
D.影响能力
参考答案:A
[单选题]58.战略管理提出的根本原因主要在于()o
A.组织规模的扩大
B.组织内部的专业化分工
C.外部环境的变化
D.员工素质的提高
参考答案:C
参考解析:外部环境变化关系到组织生存发展的全局性、长远性,因而需要作
出战略管理。
[单选题]59.对东亚福利体制共同特征做了六种有益归类的是()
A.怀特和古德曼
B.wilding
C.艾伦•沃克
D.艾斯平•安德森
参考答案:B
[多选题]1.在布莱克管理方格理论中,确定管理风格的两因素是()o
A.正式结构
B.体谅
C.对工作的关心
D.对人的关心
参考答案:CD
参考解析:在布莱克管理方格理论中,确定管理风格的因素是对人和工作的关
心。CD正确。
[多选题]2.绩效考评步骤包括()o
A.改进绩效的指导
B.评价实施
C.制定绩效改进计划
D.绩效面谈
E.科学地确定考评的基础
参考答案:ABCDE
参考解析:完整的绩效考评主要包括以下几个步骤:①科学地确定考评的基
础;②评价实施;③绩效面谈;④制定绩效改进计划;⑤改进绩效的指导。
[多选题]3.简报主要应用于()o
A.向上级机关反映和报告情况
B.向下级机关推广经验、指导工作
C.同级机关相互沟通和交流情况
D.向上级机关或平级机关请求支持
参考答案:ABC
参考解析:稿报是党政机关、社会团体和企事业单位等用于汇报工作、反映问
题、沟通情况、指导工作、交流经验、传递信息的一种简短而具有一定新闻性
的机关内部事务文书。其作用主要有三方面:一是下情上传.二是上情下达,三
是同级机关互通情况、交流信息。故本题答案选ABC。
[多选题]4,组织行为学有三层含义,它们是()o
A.研究对象是人的心理和行为的规律性、
B.研究范围是一定组织中的人的心理与行为规律
C.研究对象是领导者的心理和行为的规律性
D.研究范围是所有组织中的人的心理与行为规律
E.组织行为学研究的R的是达到组织既定的目标
参考答案:ABE
[多选题]5.社会行政要件包括()
A.社会政策
B.社会福利资源
C.社会服务机构
D.社会行政人员
E.社会服务人员
参考答案:ABCDE
[多选题]6.管理突破的含义包括()o
A.实现控制工作的第二个目的
B.重点解决组织日常活动的慢性问题
C.重点解决组织日常活动中的急性问题
D.使系统的活动趋于相对稳定,实现组织的既定目标
参考答案:AB
参考解析:在现代的管理活动中,控制要达到的第一个目的(也就是控制的基本
目的)是要“维持现状”;控制要达到的第二个目的是要“打破现状”。在一个
组织中,往往存在两类问题:一类是经常产生的可迅速地、直接地影响组织日
常经营活动的“急性问题”;一类是长期存在影响组织素质的“慢性问题”。
解决急性问题,多是为了维持现状,以使系统的活动趋于相对稳定,实现组织
的既定目标。而打破现状,多须解决慢性问题。在各级组织中,大量存在的是
慢性问题,但人们往往只注意解决急性问题而忽视了慢性问题。这是因为慢性
问题是在长期的活动中慢慢形成的,产生的原因也复杂多样。人们对这些问题
已经习以为常,见惯不怪,不可能发现或者即使是已经发现也不愿意承认和解
决由于慢性问题所带来的对组织素质的影响。而急性问题是经常产生的,对多
数人的工作和利益会产生显而易见的影响,故容易被人们发现、承认和解决。
因此,要使控制工作真正起作用,就要像医生诊治疾病那样,重点解决慢性问
题,打破现状,求得螺旋式上升。
[多选题]7.功利主义学者通常把“效果”理解为()o
A.获得快乐
B.实现目标
C.获得知识
D.获得权利
参考答案:ABCD
[多选题]8.克服组织改革阻力的措施包括()o
A.激励改革者
B.职工积极参与
C.加强员工的归属感
D.加强意见沟通
参考答案:ABCD
参考解析:为防止和消除对变革的心理阻力,可采取以下措施:激励改革者;
职工积极参与;培养员工对组织的归属感;提高领导者、改革者的威信;加强
意见沟通,增强员工对改革的责任心。
[多选题]9.Y理论指出,主管人员的任务是()o
A.使人们的智慧潜能充分发挥出来
B.安排好组织工作方面的条件和作业的方法
C.为提高士气,用金融刺激
D.对消极怠工者严厉
参考答案:AB
参考解析:“Y理论”的管理要点:①管理要通过有效地综合运用人、财、物等
生产要素来实现企业的各种目标。②把人安排到具有吸引力和富有意义的岗位
上工作。③重视人的基本特征和基本需求,鼓励人们参与自身目标和组织目标
的制定。④把责任最大限度地交给工作者。⑤要用信任取代监督,以启发与诱
导代替命令与服从。
[多选题]10.信息传递角色指所有的管理者在某种程度上,都从外部的组织或机
构接受和收集信息,包括()。
A.发言人角色
B.挂名首脑角色
C.联络员角色
D.监听者角色
E.传播者角色
参考答案:ADE
I.多选题」n.最常见的认知与情绪问题包括()。
A.孤独症
B.痴呆症
C.谑妄
D.焦虑症
参考答案:BCD
[多选题]12.衡量实际工作的基本要求包括()o
A.系统检查
B.定期进行
C.制度保证
D.抓住重点
参考答案:ABCD
参考解析:衡量实际工作,应掌握以下四项基本要求:(1)以系统检查为主,综
合运用各种衡量方法,全面、确切地了解和反映实际的工作业绩。(2)定期进
行,使之成为经常性的工作。(3)要有制度保证,建立统计制度、报告制度、报
表制度、总结制度等必要的规章制度,以保证衡量工作的顺利进行和取得良好
效果。(4)抓住重点,对于需要加强控制的关键环节,应重点检查,以使控制更
有针对性。所以选ABCD。
[多选题]13.方案设计的基本方法有()o
A.对演法
B.综摄法
C.头脑风暴法
D.德尔菲法
参考答案:ABC
参考解析:德尔菲法是后果预测的主要方法。因此,选项A、B、C为正确答
案
[多选题]14.默德认为,组织承诺由()三部分组成。
A.对组织目标的认同和接受
B.对组织的依赖和信任
C.渴望为组织发挥作用
D.维持组织成员资格的欲望
E.组织凝聚力
参考答案:ACD
[多选题]15.下列事项中应当制发通知的有()。
A.某大学向某市旅游局联系有关学生毕业实习的事项
B.某银行向各储蓄所下达季度储蓄任务
C.某人事局贯彻财政局有关职工差旅费报销标准的文件
D.某公司要求职工实行无纸化办公
参考答案:BCD
参考解析:根据《党政机关公文处理工作条例》第8条规定,通知适用于发
布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公
文。A项属于不相隶属机关之间的商洽工作,应该用函。B、D两项属于要求下
级执行的事项.C项属于要求有关单位执行的事项,都应使用通知,故选BCD。
[多选题]16.创新是把一种从没有过的生产要素和生产条件的“新组合”引人生
产体系,包括()o
A.引进新产品
B.引用新技术
C.实现企业的新组织
D.开辟新市场
E.改进生产装备设施
参考答案:ABCD
参考解析:所谓创新,就是“建立一种新的生产函数”,把一种从来没有过的
关于生产要素和生产条件的“新组合”引入生产体系,包括引进新产品、引用
新技术、开辟新市场、控制原材料的新供应来源和实现企业的新组织等五种情
况。
[多选题]17,社区矫正的主要任务包括()o
A.按照我国刑法、刑事诉讼法等有关法律、法规和规章的规定,加强对社区服
刑人员的管理和监督,确保刑罚的顺利实施
B.强对社区服刑人员的思想教育、法制教育、社会公德教育
C.帮助社区服刑人员解决就业、生活、法律、心理等方面遇到的困难和问题,
以利于他们顺利适应社会生活
D.矫正社区服刑人员的不良心理和行为,使他们悔过自新,弃恶从善,成为守
法公民
参考答案:ABCD
参考解析:社区矫正工作的主要任务有:①按照我国刑法、刑事诉讼法等有关
法律、法规和规章的规定,加强对社区服刑人员的管理和监督,确保刑罚的顺
利实施;②通过多种形式,加强对社区服刑人员的思想教育、法制教育、社会
公德教育,矫正其不良心理和行为,使他们悔过自新,弃恶从善,成为守法公
民;③帮助社区服刑人员解决再就业、生活、法律、心理等方面遇到的困难和
问题,以利于他们顺利适应社会生活。
[多选题]18.亨利•明茨伯格认为管理者的角色主要有()o
A.计划类角色
B.人际关系类角色
C.信息类角色
D.改革创新类角色
E.决策类角色
参考答案:BCE
参考解析:亨利•明茨伯格是管理者角色学派的代表人物,他在组织管理学方
面的主要贡献在于对管理者工作的分析。1973年,明茨伯格在《管理工作的实
质》一书中揭示了管理者的三大类角色:人际角色、信息角色、决策角色。其
中,人际关系类包括挂名首脑、联络员和领导者;信息类包括监听者、传播者
和发言人,决策类包括企业家、障碍处理者、谈判者和资源分配者。
[多选题]19.社会团体的经济来源渠道主要有()
A.会员会费
B.有关部门捐赠
C.国内外捐赠
D.开展有偿服务收入
E.社团举办经济实体税后收入
参考答案:ABODE
[多选题]20.管理方格图中对人关心的含义包括()o
A.个人对实现目标所承担的责任
B.保持工人的自尊
C.建立在信任基础上的责任
D.保持良好的工作环境
参考答案:ABCD
参考解析:管理方格图中对人关心的含义包括:①个人对实现目标所承担的责
任。②保持工人的自尊。③建立在信任基础上的责任。④保持良好的工作环
境。⑤满意的人际关系。
[多选题]21,工商企业的任务环境包括()。
A.资源供应
B.企业的合作者
C.政府主管部门
D.顾客
参考答案:ABCD
参考解析:任务环境也称微观环境,是特指某个社会组织在完成特定任务过程
中所面临的环境因素。对工商企业来说,任务环境主要包括资源供应、合作
者、竞争者、顾客、政府主管部门以及社区等。
[多选题]22.柔性管理方法可分为()。
A.传播方法
B.法律方法
C.心理方法
D.经济方法
参考答案:AC
参考解析:柔性管理方法可分为传播方法、情感方法以及心理方法等。BD两项
属于刚性管理方法。
[判断题]1.在计算城市居民最低生活保障申请人家庭收入时,不包括优抚对象
按照国家规定享受的抚恤金、补助金。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
[判断题]2.罗尔斯认为,为正义原则的选择者设定一种“原始状态”,让选择
原则的个人戴上“无知之幕”的面纱,是为了使选择的过程与结果可以偏向特
殊的爱好与利益。()
A.正确
B.错误
参考答案:B
[判断题]3.当能够收集到足够可靠的数据资料时,运用时间序列法是可取的。
()
A.正确
B.错误
参考答案:A
参考解析:当能够收集到足够可靠的数据资料时,运用时间序列法是可取的。
[判断题]4.“附件”二字及附件顺序号用3号仿宋体字顶格编排在版心左上角
第一行。()
A.正确
B.错误
参考答案:B
参考解析:“附件”二字及附件顺序号用3号黑体字顶格编排在版心左上角第
一行。故本题判断错误。
[判断题]5,次级群体是指成员之间彼此熟悉、了解,人际关系密切,具有较浓
厚感情色彩的群体()
A.正确
B.错误
参考答案:B
[判断题]6.社会学研究方法体系中调查研究的各种专门技术与工具与工具才是
最重要的。()
A.正确
B.错误
参考答案:B
[判断题]7.社会团体是中国公民自愿组成、为实现会员共同意愿,按照其章程
开展活动的非营利性社会组织。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
[判断题]8.管理层次的下层的主要职能是按规定的计划和程序,协调基层组织
的各项工作和实施计划。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
参考解析:组织中的下层也称为执行管理层或操作层,其主要职能是按照规定
的计划和程序,协调基层组织的各项工作和实施计划。
[判断题]9.了解支持变革的力量和影响变革的阻力,从而确定采取变革措施的
方法是力场分析法。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
参考解析:美国社会心理学家库尔特•勒温提出的力场分析法认为:任何事物
都处在一对相反作用力之下,且处于平衡状态。其中推动事物发生变革的力量
是驱动力,试图保持原状的力量是制约力。其中视组织为一动态系统(而非静
止),这一系统处在二力作用的动态平衡之中。为了发生变革,驱动力必须超过
制约力,从而打破平衡。
[判断题]10.“工欲善其事,必先利其器”这句话说明了精良的机器设备对于产
品质量和企业竞争力的关键作用。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
参考解析:企业的生产要素包括劳动者、劳动资料和劳动对象。“工欲善其
事,必先利其器”当中所说的“器”就是指劳动资料,即是机器设备,这句话
正说明了精良的机器设备对于产品质量和企业竞争力的关键作用。
[判断题]11.政党监督是我国行政系统的内部监督。()
A.正确
B.错误
参考答案:B
参考解析:行政监督包括行政内部监督和行政外部监督,行政内部监督主要指
行政监督和审计监督;立法监督、司法监督、政党监督属于外部监督。我国行
政内部监督体系包括一般监督和专门监督。
[判断题]12.社区建设的社会保障功能主要面对的群体是老年人、残疾人等社会
特殊群体。()
A.正确
B.错误
参考答案:B
参考解析:社区建设的社会保障功能主要包括面向社区退休、失业人员、低收
入家庭等社会困难群体的社会就业和保障服务工作。
[判断题]13.法约尔被称为“管理过程理论之父”。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
参考解析:法约尔关于管理过程和管理理论的开创性研究,特别是关于管理职
能的划分及管理原则的描述,对后来的管理理论研究具有非常深远的影响,此
外他还是一位概括和阐述一般管理理论的先驱者,后人称他为“管理过程之
父”O
[判断题]14.社区是整个大社会的一个子系统。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
[判断题]15.经济管制旨在鼓励企业和其他经济个体从事某些行为或避免从事某
些行为。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
共享题干题
刘某,男,46岁,年幼时父母离异,现在跟父亲和姐姐一起生活,不再与母亲
来往,刘某小学时特别调皮,经常惹事,父亲脾气暴躁,常对他拳脚相加。刘
某与父亲的关系一直很紧张,和姐姐则比较亲好。1992年,刘某因严重犯罪被
判无期徒刑、剥夺政治权利终身。服刑期间,刘某因表现良好多次被减刑,
2008年底假释回家,按规定接受社区矫正。回家后刘某与父亲同住。父亲靠退
休金生活,经济比较紧张,对刘某给家庭造成的影响耿耿于怀,常常冷嘲热
讽。姐姐在大型超市当理货员,工作十分辛苦,家里经济条件不好,但她还是
非常关心弟弟,常常送些生活用品并帮忙洗洗涮涮。刘某觉得姐姐生活不容
易,不愿给姐姐添麻烦。目前,刘某没有固定工作,仍单身一人。看着昔日的
同学、朋友都已成家立业,他也很想做点事情,可是做生意没本钱,找工作没
技能。在屡屡碰壁后,刘某牢骚满腹,情绪很不稳定,在接受社区矫正初期非
常抵触。社区工作者安排他定期参加社区公益劳动,但刘某经常迟到。
[单选题]1.社区工作者在与刘某进行沟通时,应需要运用的技巧是()。①同
感②诚恳③温暖与尊重④积极主动
A.①②③
B.②③④
C.①②④
D.①②⑨④
参考答案:D
参考解析:社区工作者在与刘某进行沟通时需要运用的技巧有:①同感。社区
工作者应通过阅读刘某的资料或与其接触,设身处地地感受刘某所面对的困
难,增进对刘某的认识和理解;③诚恳。要求社区工作者在与刘某沟够向刘某
传达这种情感,使刘某感觉到被尊重和被关心着;④积极主动。社区工作者需
要采取积极主动的态度,表明对刘某的关心,希望他尽快融入社会,更好地生
活下去。
[单选题]2.当前刘某面临的问题不包括()。
A.加害社会与加害他人的行为使其较难取得社会民众的同情
B.社会功能缺失的严重程度
C.刘某不能作为弱势群体接受特殊照顾
D.受刑者身份使其处于社会资源网络的边缘地位
参考答案:C
参考解析:由材料可以看出,ABD三项属于刘某当前面临的问题。而刘某却不属
于弱势群体,所以他不能享受到作为弱势群体应得的特殊照顾,故这不应是其
当前面临的问题。
[单选题]3•针对刘某当前的状况,其最重要、最基本的需要是()o
A.基本生存条件的保障需要
B.教育、就业权益的需要
C.再社会化的服务需要
D.人格尊重权利的需要
参考答案:A
参考解析:根据马斯洛需要层次理论,作为正常的社会人,最基本、最首要的
需要就是获得基本生存
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