家庭财产保险合同协议

第第页家庭资产保险合同协议家庭资产保险合同范本一、保险资产范围（家庭保险）（一）房屋子及其附属物；（二）服装、家具、家用电器、文化娱乐用品，二、保险责任保险资产在保险单列明的住址由于下列原因造成的损失，本公司负责赔偿：（一）火灾、爆炸；（二）雷击、冰雹、雪灾、洪水、崖崩、龙卷风、冰凌、泥石流和自然祸害引起地陷或下沉；（三）空中运行物体坠落、外界物体倾倒；（四）狂风或暴雨使房屋紧要结构（外墙、屋顶、屋架）倾倒；（五）存放于室内的保险资产，因受到外来的、有明显痕迹的偷窃、抢劫。第四条保险事故发生后，被保险人为防止或减少保险资产的损失所支出的必需的、合理的费用，本公司负责赔偿，但此项费用的赔偿金额最高不超出保险金额。三、除外责任第五条保险资产由于下列原因造成的损失，本公司不负赔偿责任：（一）地震、海啸；（二）战争、军事行动、罢工、没收、征用；（三）核反应、核辐射或放射性污染；（四）被保险人或其家庭成员的有心行为或重点过失；（五）保险资产自身缺陷、保管不善、变质、霉烂、受潮、虫咬、自然磨损。第六条本公司对下列各项亦不负责赔偿：（一）家用电器因使用过度或超电压、碰线、漏电、自身发热等原因所造成的自身损毁；（二）堆放于阳台或露天的资产，或用芦席、稻草、油毛毡、麦杆、芦苇、竹杆、帆布等料子为外墙、棚顶的简陋罩棚下的资产及罩棚，由于狂风、暴雨、偷窃或抢劫所造成的损失；（三）未按要求施工导致建筑物地基下陷下沉，建筑物显现裂缝、倾倒的损失；（四）被保险人的家属或雇佣人员或同住人或寄宿人偷窃或姑息他人偷窃保险资产而造成的损失；（五）保险资产在存放地方无人居住或无人看管超出七天的情况下受到的偷窃损失；（六）因门窗未关致使保险资产受到的偷窃损失；（七）在发生本条款第三条一、二、三、四项列明的保险事故时保险资产受到的偷窃、抢劫损失，四、保险金额及保险费第七条保险金额依据保险资产的实际价值确定，并在保险单上分项列明。第八条保险费按保险金额的3，在签订保险合同时一次缴清。五、赔偿处理第九条被保险人索赔时，应当向本公司供应保险单、损失清单和其他必需的单证。第十条保险资产受到保险责任范围内的损失时，本公司依照出险那时候保险资产的实际价值计算赔偿，但最高不超出保险单分项列明的保险金额。第十一条保险资产受到部分损失经本公司赔偿后，保险合同连续有效，但其保险金额相应减少。减少金额由本公司出具批单批注。第十二条发生保险责任范围内的损失后，应由第三者赔偿的，被保险人可以向本公司或第三者索赔。被保险人如向本公司索赔，应自收到赔款之日起，向本公司转移向第三者代位索赔的权利。在本公司行使代位索赔权利时，被保险人应乐观帮忙，并向本公司供应必需的文件及有关情况。第十三条保险事故发生时，如另有其他保险对同一保险资产承保同一责任，无论该保险是否由被保险人或他人投保，本公司仅按比例负责赔偿。第十四条被保险人的索赔期限，自其知道保险事故发生之日起，不得超出两年。六、投保人及被保险人义务篇2:学校人员聘用合同协议聘用方：（以下简称甲方）法定代表人（或委托人）：受聘方：身份证号码：（以下简称乙方）居住住址：邮政编码：依据《上海市事业单位聘用合同方法》（沪府发[****]4号）及《上海水产高校试行人员聘用制度实施方法》（以下简称《实施方法》），甲、乙双方在平等、本身乐意、协商全都的基础上，订立聘用合同如下。一、聘用合同期限（一）初（续）订合同期限自年月日至年月日止，其中试用期为前个月。初聘期限是乙方为甲方工作的最低服务期限。（二）合同到期自然停止，试用期内乙方假如不符合甲方聘用要求的，甲方即可解除聘用合同。（三）合同期满，如甲方仍需聘用乙方，在取得乙方同意的情况下，可以依据《实施方法》的有关规定续签聘用合同。二、甲、乙双方权利与义务（一）甲方聘用乙方在（部门）岗位工作。在聘用期中，甲方可依据工作需要调整乙方工作部门或岗位。（二）甲方依据招聘岗位需要和国家有关规定，对乙方工作提出要求，按国家、地方及学校的有关规定为乙方供应岗位工作条件及工资、福利等待遇，负责对乙方的教育、管理和培养。当事人依照协议享有权利及承当义务。（三）乙方依法享有参加甲方民主管理、获得政治荣誉和物质嘉奖等权利。同时，乙方应按与各部门签订的《岗位任务书》（作为本合同附件）中甲、乙双方商定的岗位任务和要求认真开展工作，全面履行岗位职责，完成所承当的工作任务，实现聘期工作目标，接受甲方的考核及管理；遵守国家、政府的法律法规和甲方的规章制度，遵守职业道德，听从甲方管理，维护甲方的合法权益，如违法、违纪由甲方按相关的规定进行处理。三、聘用合同解除和停止聘用合同的解除和停止依照《实施方法》第七条、第八条的相关规定执行。乙方自动放弃或拒绝参加岗位聘任，视作提出解除聘用合同。乙方提出解聘，应提前20个工作日以书面形式向甲方提出申请，甲方应当自乙方提出解除聘用合同之日起20个工作日内予以回复，未予回复的，视作同意解除聘用合同。聘用合同停止或解除，乙方应按规定办好工作移交、财物归还等离校手续，方可离开甲方或按甲方规定的时间离开。甲、乙双方在聘用合同期满前30日内协商确定是否续订，若一方不同意续订，乙方应按前款办好一切手续后离开甲方。四、甲、乙双方商定事项1、配偶属随迁进校的，如主引进人（）解聘、辞聘或停止聘用合同，随迁进校的配偶（）的聘用合同也即随之解除或停止。2、若发现乙方提交虚假学历、学位证明或剽窃他人学术成绩，甲方有权随时解除乙方聘用合同。3、乙方被聘在专职学生辅导员岗位或试验室岗位工作的，未经甲方同意要求转岗的，甲方有权解除乙方聘用合同。被聘为上述岗位的人员，未经同意，三年内不得报考博士研究生。4、乙方被聘在老师岗位工作的，应在聘用一年内取得相应的高等学校《老师资格证书》，否则甲方有权解除乙方聘用合同。5、五、其他事项（一）服务期及违反聘用合同的违约责任按《实施方法》第十条规定执行。乙方对甲方的服务期按甲乙双方签订的有关协议执行（有关协议作为合同附件）。违约金数额为甲方为乙方实际支出的出资招聘费、培训进修费、房改待遇、资助留学访问费、科研启动费、安家费、最低服务期违约金（按少服务一月支出元计算）及其他特殊待遇等总额。违约金递减方式按甲、乙双方签订的有关协议商定执行，无协议商定的按乙方每在聘一年递减10%计算。（二）任何一方因违反本合同条款给对方造成经济损失的，应依据后果和责任大小予以赔偿。学校临时工聘用合同保姆聘用合同经纪人聘用合同老师聘用合同（三）甲乙双方因聘用合同发生争议时按《实施方法》第十一条相关规定执行。（四）本合同未尽事宜，按《实施方法》的规定处理，本合同的内容如与国家、上海市有关规定不全都时，以国家、上海市有关规定为准。（五）本合同一式四份，经政府有关部门登记后，甲方（校人事部门及乙方工作部门）、乙方各执壹份，壹份留有关登记部门备案。甲方（法定代表人或委托人）（签章）乙方（签章）年月日年月日篇3:学校门卫劳动合同协议甲方（用人单位）用人单位名称：电话：用人单位住处：栖霞区法定代表人：乙方（劳动者）姓名：_马远贵_性别：_男___降生年月：_______年月日文化程度：_________户籍所在住址：________________；____________________居民身份证号码：_____________________联系电话：_____________________甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动法》《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等本身乐意、公平公正、协商全都、诚实信用的基础上，签订本合同。一、劳动合同期限：甲乙双方商定按下列方式确定“劳动合同期限”：以完成学校布置的工作任务为劳动合同期限，自_****_年_9_月_1_日起至_****年__1月_24_日止完本钱项工作任务之日即为劳动合同停止日，（即_****/****__学年第_一_学期）。二、工作内容及要求1、乙方依据甲方要求，经过协商，从事学校服务工作。甲方可依据工作需要和对乙方业绩的考核结果，依照合理诚信原则，更改乙方的工作岗位，乙方听从甲方的布置。（实在工作由乙方所在工作部门规定）2、甲方布置乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法订立的并已公示的规章制度。乙方应当依照甲方布置的工作内容及要求履行劳动义务，定时完成规定的工作数量，实现规定的质量要求。三、工作时间和休息休假1、甲乙双方在工作时间和休息方面协商全都选择确定，平均每周工作四十小时：甲方实行每天________小时工作制。（月工作15天）四、劳动酬劳甲方应当每月至少一次以货币形式支出乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内供应了正常劳动。1、甲方承诺每月__30__日为发薪日，月工资为____元。2、乙方病事假期间，甲方扣除工资的标准为___月工资/15天____。五、福利待遇1、甲方同意为乙方供应如下福利待遇：端午、中秋、春节老师福利的一半。2、甲乙双方需要商定的其它事项：六、劳动合同停止的条件（一）经甲乙双方协商商定，显现下列情形之一的，可以停止劳动合同：1、劳动合同期满的；2、不胜任工作，不能完成规定的任务，工作完成不及时，质量不到位；3、不听从学校管理，不遵守相关内部规定。4、其他违规行为。（二）有下列情形之一的，本合同停止，合同停止甲方依法可不支出经济弥补：1、劳动合同期满的；2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；3、乙方死亡