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文档简介
2024年度建筑工地劳务协议样本版A版本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方名称及地址1.2乙方名称及地址1.3甲方和乙方之间的合作关系定义第二条:劳务内容2.1乙方提供的劳务内容2.2劳务人员的数量和质量要求2.3劳务人员的培训和管理第三条:合同期限3.1合同的开始日期3.2合同的结束日期第四条:劳务费用4.1劳务费用的计算方式4.2劳务费用的支付方式和时间4.3甲方延迟支付劳务费用的违约金计算方式第五条:乙方的工作时间和休息时间5.1乙方的工作时间5.2乙方的休息时间第六条:劳动保护和安全生产6.1甲方向乙方提供劳动保护设施和用品6.2乙方应遵守的安全生产规定第七条:违约责任7.1甲方违反合同的违约责任7.2乙方违反合同的违约责任第八条:争议解决8.1双方发生争议的解决方式8.2争议解决的时效第九条:保密条款9.1双方对合同内容的保密义务9.2保密信息的范围和期限第十条:合同的变更和解除10.1合同变更的条件和程序10.2合同解除的条件和程序第十一条:合同的效力11.1合同的生效条件11.2合同的终止条件第十二条:其他条款12.1双方约定的其他事项12.2附加条款的效力第十三条:合同的签字盖章13.1合同的签字人资格13.2合同的盖章程序第十四条:合同的附件14.1合同附件的内容和数量14.2附件的生效条件第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1甲方名称:×××建筑公司地址:××省××市××区××路××号1.2乙方名称:×××劳务公司地址:××省××市××区××路××号1.3甲方和乙方之间的合作关系定义:甲方委托乙方为其提供建筑工地劳务服务,乙方按照甲方的要求完成相应的劳务工作。第二条:劳务内容2.1乙方提供的劳务内容:乙方应向甲方提供建筑工地的劳务人员,包括泥瓦工、木工、钢筋工等,具体劳务人员名单及数量详见附件。2.2劳务人员的数量和质量要求:乙方应按照甲方的要求提供相应数量的劳务人员,并确保劳务人员具备相应的技能和资质,能够胜任相关工作。2.3劳务人员的培训和管理:乙方应对劳务人员进行必要的培训和管理,确保其遵守甲方的工作纪律和安全生产规定。第三条:合同期限3.1合同的开始日期:本合同自签字盖章之日起生效。3.2合同的结束日期:本合同劳务工作全部完成后自然结束。第四条:劳务费用4.1劳务费用的计算方式:劳务费用按照乙方提供的劳务人员数量和工作时间计算,具体费用标准详见附件。4.2劳务费用的支付方式和时间:甲方应在每月5日前支付乙方上个月的劳务费用,支付方式为银行转账。4.3甲方延迟支付劳务费用的违约金计算方式:甲方延迟支付劳务费用超过15天的,应支付乙方延迟支付金额的1%作为违约金。第五条:乙方的工作时间和休息时间5.1乙方的工作时间:乙方劳务人员的工作时间应根据甲方的要求和工作需要确定,具体工作时间应以书面形式通知乙方。5.2乙方的休息时间:乙方劳务人员享有法定的休息时间,具体休息时间应以书面形式通知乙方。第六条:劳动保护和安全生产6.1甲方向乙方提供劳动保护设施和用品:甲方应提供符合国家标准的劳动保护设施和用品,确保乙方劳务人员的人身安全。6.2乙方应遵守的安全生产规定:乙方应严格遵守甲方的安全生产规定,确保劳务人员的人身安全和工地的安全生产。第七条:违约责任7.1甲方违反合同的违约责任:甲方违反本合同的,应承担违约责任,向乙方支付违约金,并赔偿因此给乙方造成的损失。7.2乙方违反合同的违约责任:乙方违反本合同的,应承担违约责任,向甲方支付违约金,并赔偿因此给甲方造成的损失。第八条:争议解决8.1双方发生争议的解决方式:双方应友好协商解决,若协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.2争议解决的时效:双方应在争议发生之日起30日内解决,若未能解决,则进入诉讼程序。第九条:保密条款9.1双方对合同内容的保密义务:双方应对本合同的内容和签订过程予以保密,未经对方同意不得向第三方披露。9.2保密信息的范围和期限:保密信息范围包括合同内容、双方商业秘密及合作过程中的其他机密信息,保密期限为本合同终止后5年。第十条:合同的变更和解除10.1合同变更的条件和程序:合同变更需双方协商一致,并以书面形式签订变更协议。10.2合同解除的条件和程序:合同解除需双方协商一致,并签订解除协议。若因不可抗力导致合同无法履行,双方也可协商解除合同。第十一条:合同的效力11.1合同的生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同的终止条件:本合同劳务工作全部完成后自然终止。第十二条:其他条款12.1双方约定的其他事项:本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。12.2附加条款的效力:附加条款为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。第十三条:合同的签字盖章13.1合同的签字人资格:本合同由甲乙双方的法定代表人或授权代表签字。13.2合同的盖章程序:签字后,双方应按照法律规定在合同上盖章,以确认合同的效力。第十四条:合同的附件14.1合同附件的内容和数量:附件包括乙方提供的劳务人员名单、资质证明、劳动保护设施和用品清单等。14.2附件的生效条件:附件经双方签字盖章后,与本合同具有同等法律效力。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:劳务人员名单详细要求:列出乙方提供的所有劳务人员的姓名、身份证号码、岗位、资质等信息。附件二:资质证明详细要求:提供乙方劳务人员的相关职业资格证书和技能等级证书。附件三:劳动保护设施和用品清单详细要求:列出甲方应提供的劳动保护设施和用品的名称、数量、规格和型号。附件四:劳务费用明细表详细要求:列出劳务费用的计算依据、费率、计费周期和支付金额等信息。附件五:工作时间和休息时间安排详细要求:列出乙方劳务人员的工作时间和休息时间安排,包括工作班次、轮班制度等。附件六:安全生产规定详细要求:列出甲方工地的安全生产规定,包括安全操作规程、应急预案等。附件七:培训和管理计划详细要求:列出乙方对劳务人员进行培训和管理的具体计划,包括培训内容、培训时间等。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:甲方延迟支付劳务费用。责任认定标准:甲方延迟支付劳务费用超过15天的,应支付乙方延迟支付金额的1%作为违约金。示例说明:如果甲方延迟支付劳务费用超过15天,甲方需向乙方支付延迟支付金额的1%作为违约金。违约行为:乙方未按照约定提供劳务人员。责任认定标准:乙方未按照约定提供劳务人员的,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。示例说明:如果乙方未按照约定提供劳务人员,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。说明三:法律名词及解释:1.劳务人员:指乙方根据合同约定向甲方提供的从事建
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