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编号: 签订日期: 年 月 劳动合同类型及期限按下列第 项确定(一)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止(二)无固定期限:自 年 月 (三)以完成一定工作为期限:自 年 月 日起至终止本合同约定试用期,试用期自 年 月 日起至 年 月 乙方同意根据甲方工作需要,接受甲方安排 工作地点: 。甲方安排乙方执行 工作制度(填标准工时/综合计算工时/不定时中一项)。执行标准工时工作制的,乙方每日工作不超过 小时,每周工作不超过 间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。经劳动保障行政部门批准执行综合计算工时工作制的,在综合计算周期内的实际工作时间(法定节日除外理。对从事第三级以上(含三级)
低于工资的300%四、劳动报酬及支付方式与时间月工资为 元。试用期间的月工资 元。乙方执行不定时工作制的甲方每 日前支付乙方的工资按 执行。乙方在法定的工作时间内提供正常劳动甲方支付乙五、社会保险 甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产 劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的 七、劳动合同变更、解除、终止(一)1、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的45(二)13工说明情况听取工会或者职工的意见并向劳动保障行政部门报告后可以解除本合同。(三)1(五)6(六)后在竞业限制期限内按月支付乙方一定数额的
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