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文档简介
个人学习经验分享
学习——就像大家的衣食住行一样贴近我们的生活,“在工作中学习,在学习中工作”,学习讲究的是感悟,是主动的去撷取,去开拓未知的领域,达成创新,以提升效率发明更多的效益。下面是X整理的范文,欢迎阅读!
篇一
面对煤炭企业发展的特殊时期,国资委及神华集团各级关键领导客观、务实在面对过去取得的成绩的同时,结合国家两会及十三五关键工作指导思想,对煤炭行业未来的发展提出了很多科学、有效的处理措施,为神宁集团下一步的工作思绪提供了强大的理论支持。
一、个人学习关键了解体会
(一)坚定信心,树立攻坚克难的主动思想。作为一名基层管理人员,我们必需坚定信心,将企业发展的命运和个人本身发展关系紧密结合。理性、客观的了解国家在经济建设中作出的宏观调整,坚信经过不停对企业发展的升级和转型,带动传统煤炭行业在烈火中重生,从而实现煤炭行业环境保护清洁的长远发展。
(二)理性认识企业发展面临的关键问题。经过十二五国家经济的快速发展,环境这个关系到国计民生的关键矛盾逐步凸显。为了更加好的保护环境和造福子孙后代,国家从长远发展考虑提出煤炭发展的有效转型,其实质也是党和政府客观面对以往经济发展中存在的诟病,拿出来“壮士断腕”的决心,为实现煤炭行业长远发展做出的调整。去产能、优化生产模式、提升生产效率,全部是为煤炭行业未来健康、有序发展的基础手段。
(三)用科学务实的工作精神推进企业良性发展。每一个煤炭企业职员的命运和企业发展息息相关,务实的立足于本职岗位,从点滴着手、从自我做起全部是不停为企业转型发展提供源源动力的最直接方法。
二、本职员作关键思想认识
(一)传输正能量,树立新认识。一个友好社会需要更多正能量的传输,身为一名基层行政主管,充足利用本身工作特点,不停将学习到的新思想、新认识传输给身边每一位指战员。让每一位指战员正确定识行业发展、转型面临的关键问题。少发怨言、多干实事,最大程度的为企业发展、转型提供更多的动力。
(二)立足本职员作,致力于节能降耗和挖潜。降低企业营运成本不是一、两个人的事,需要我们每一个企业职员齐心协力,不停在工作、生产中挖潜降耗,将有限的资金和人力最大程度应用于本职行业的优化和完善,从而实现各项资金作用的最大化。
(三)创新工作管理模式,完善、提升队伍管理效率。经过不停总结在队伍管理中存在的不足,结合现阶段企业发展特点,不停创新的开展中队战备训练、管理模式。做到训练方法科学合理有针对性,训练效果显著有实用性,实现各类安全技术工作和事故救援工作的安全开展。
三、坚定信心,迎难而上,树立和企业同呼吸共命运的坚定思想。面对新的历史时期,煤炭行业发展的新里程,我们坚信国家和企业有能力、有措施走出煤炭发展的低谷,率领企业全体职员走向更美好的明天!
篇二
经过参与全县工商行政管理系统队伍纪律作风教育整理活动,尤其是参与了在理化工商分局详细开展的队伍纪律作风教育整理活动,学习上级领导的主要讲话,省、市、县工商局等相关纪律作风方面的规章制度、文件精神,增强自己的法纪观念和遵纪遵法的自觉性,筑牢了思想道德防线。
经过学习教育和深入思索,我个人对纪律作风整理有了更深的了解,对本身存在的问题也有了深入的认识。现在对照本身的学习和工作实际,作以下剖析:
一、存在的关键问题
1、开拓创新的精神有待深入加强。即使,过去在自己的本职员作中做得也不错,但也存在部分问题,果断和敬业有待深入提升。
2、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、主动,只满足于完成日常的任务,对业务知识钻研不够,不重视业务知识的全方面积累,缺乏一个刻苦钻研的精神。
3、在遵守纪律制度方面存在不严格现象。
二、存在问题的关键原因
上述这些问题的存在,即使有一定的客观原因,但更关键的还是主观原因所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对本身存在的关键问题和不足也数次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源,从主观上查找原因,概括起来关键有三个方面:政治业务学习不够深入、开拓创新精神不够投入、工作作风不够扎实。
三、以后的整改方法。
1、加强政治理论学习,不停提升本身的政治素质。纪律教育学习是终生的事情,任何时候全部不能放松。以后我不但要学法律、学政策知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表主要思想、学习科学发展观,提升自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。深入增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪遵法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。
2、主动开拓进取,提升工作水平。要不停加强学习,加强锻炼,努力提升业务素质、思想素质;讲究方法,重视实际,加强自己工作能力和修养的锻炼和培养。
3、模范遵守各项规章制度。明确自己的职责,告诉自己什么能够做,什么不能做,以共产党的标准严格要求自己,向先锋模范看齐,以严谨的态度对待工作,以热诚的态度对待同志。
4、加强自我改造,自我完善,努力提升综合素质。充足发挥主观能动性。提升对学习主要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研各项业务,扎实基础,灵活利用合理的方法和方法。碰到问题多看多问多想,工作扎扎实实、提升工作效率。
篇三
学习——就像大家的衣食住行一样贴近我们的生活,“在工作中学习,在学习中工作”,学习讲究的是感悟,是主动的去撷取,去开拓未知的领域,达成创新,以提升效率发明更多的效益。怎样提升个人的素质就需要打破原有的固定思维模式。要学会用新眼睛、新角度看世界,逐步学会自我超越,学会心灵的转换,学会用系统思索处理问题等。
首先,是观念的转变。思想是行为的先导,比之于知识的老化,观念的老化更为危险。知识的老化能够经过学习来填补,观念的老化,则往往使人坐井观天,固步自封。“态度决定一切”从每个人的言行举止中能够反应出她的思想。学习是一个理念,一个检验本身的标准,应该把它融入到自己的思想和工作中去。所以,对教育观念的更新,显得尤为主要。作为老师应多读相关新教育理念的著作,多读走在时代前沿的优异刊物,充实并更新教育理念。
其次,是制订计划。每个人应依据自己的实际情况,现在自己所达成的阶段,制订一个切合自己实际,对自己来说具有可实施性的学习计划。这个计划能够放在心理作为一个潜在的目标,也可写下来每日三省,有了计划然后坚持不懈的去实施和实现。毕业两年来一直实践着自己的誓言,在这个过程中,有过彷徨,有过失败,不过更多的是战胜自己的喜悦,和好友一起奋斗建立友情的感动。然后,努力超越自我。一直在追求人格的升华,重视自己的品行。我崇敬有巨大人格魅力的人,并一直期望自己也能做到。在工作中,我坚持着自我反省且努力的完善自己的人格。平时,我会多读部分名著和完善人格方面的书,对自己有一定的帮助,越来越认识到品行对一个人来说是多么的主要。因此不论在什么情况下,我全部以品德至上来要求自己。不论何时何地我全部奉行严于律己的信条,并切实的遵行它。回顾这两年,我很快乐能在同事有困难的时候曾经帮助过她们,相正确,在我有困难时我的同事们也无私的伸出了援助之手。我现在领悟到,和其说品德是个人的人品操行,不如说是个人对整个社会的责任。
做一个愉快的人,工作着是愉快的,工作着是漂亮的。其实,愉快就是一个心态,也是一个信心的表现。“今天我做了什么?学到了什么?”在天天的工作中我们不停的问自己、不停的总结,从辛勤的劳动中去表现本身的价值。只有保持这种心态,我们才能去体会到一份成功的乐趣,从担心工作中找到一个成就感;含有这种成就感,我们才能体会到工作、生活中的愉快。确实,我们只有愉快的学习、愉快的工作,才能有清醒的头脑和饱满的热情去面对工作中的难题,才能毫无畏惧的去面对挫折和困难,才能持之以恒、才能务实高效地去处理出现的问题。充实自我、冲破瓶颈、超越自我,最终达成超越领先的境界。
经过这两年的工作生活,学到了很多知识
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