2024年公司保洁员管理规章制度例文（二篇）_第1页
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第2页共2页2024年公司保洁员管理规章制度例文为确保保洁人员管理制度的规范化，提升保洁服务品质，营造公司整洁、清新的卫生环境，特制定以下规定：一、职责、准则与工作时间安排：1.保洁人员应每日全面、仔细地清洁指定的卫生区域，包括除尘等任务。2.必须遵守公司规定，服从监督人员指导，保持着装整洁，以礼貌、积极、负责的态度工作，确保专业度和专注度。3.工作时间为：上午8:00至11:30，下午13:30至18:30。4.每月的周六为固定休息日，共计四天。二、工作规范与细则：1.在职期间，保洁员需保持个人形象及卫生，维护公司形象。禁止大声喧哗，不得在工作时间进行非工作性质的交谈，穿着干净的工装并保持整洁，每周清洗一次。避免浓妆及佩戴不适当的饰品，不得留长指甲，禁止穿拖鞋工作。2.必须按照规定高效完成各项任务，接到任务后立即执行。3.工作时间内需按时到岗，未经允许不得擅自离岗，不得私自使用办公设备，如电脑、电话等。4.爱护工作用具及办公用品，损坏的工具可申请更换。5.每日完成全面清洁，包括办公室、前台、走廊等区域的卫生工作，具体细节如下：办公室卫生：办公桌椅、公共柜、电脑、电话、室内玻璃、栏杆、门框、植物等。前台卫生：前台桌椅、饮水机、小柜子、地面、门框、植物、鱼缸清洁等。走廊卫生：挂画、公司牌匾等。卫生间：确保洗手液、空气清新剂、卫生纸等用品的及时补充。监督人员将进行定期或不定期的检查。三、工资发放：保洁员工资将于每月月底通过公司财务部以现金或转账形式发放至员工账户。2024年公司保洁员管理规章制度例文（二）三、保洁员工作时间与休息安排如下：(3)每日工作时间为早上8:00至11:30，以及下午13:30至18:30。(4)每周六为规定休息日，每月共计四天休息日。四、工作规范与执行标准：(1)在工作期间，保洁员需保持整洁的个人仪容和卫生，以维护公司形象。禁止大声喧哗及非工作性质的闲聊，以免干扰他人工作。应穿着干净、整洁的工装，工装每周清洁一次。避免浓妆及佩戴过于显眼的饰品，同时不允许留长指甲和穿拖鞋工作。(2)所有分配的工作需立即执行并确保高质量完成。(3)工作时间内必须按时到岗，未经允许不得擅自离岗，且不得私自使用办公设施，如电脑、电话等。(4)爱护并妥善使用工作工具及公司资产。如工作用具损坏，可申请以旧换新。(5)每日需全面完成清洁任务，包括但不限于办公室、前台、走廊、指定小楼及卫生间的清洁工作。五、工作内容详细划分如下：办公室清洁：办公桌椅、公共办公柜、电脑、电话、室内玻璃、栏杆、地面清洁、门框擦拭、植物浇水、鱼缸清洁及换水等。前台清洁：前台桌椅、饮水机、小柜子、白板等。走廊清洁：挂画、公司牌匾等。卫生间清洁：确保洗手液、空气清新剂、卫生纸等用品的及时更换。指定小楼（5号及另一编号）清洁：办公室、走廊（地面、地角线）、门窗、玻璃、百叶

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