2024年公司财务部年终工作总结例文(二篇)_第1页
2024年公司财务部年终工作总结例文(二篇)_第2页
2024年公司财务部年终工作总结例文(二篇)_第3页
2024年公司财务部年终工作总结例文(二篇)_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第4页共4页2024年公司财务部年终工作总结例文一、年初,我部责成成本组完成成本组织设计任务,确保所有相关成本信息得以整合,为公司的成本分析会议奠定了坚实基础。在此过程中,公司领导和同事提供了大力的支持与协助。经过反复的讨论和修订,我们最终确定了新的模板格式,并在后期根据实际情况进行了适当的补充,这一举措得到了公司管理层的高度赞扬。二、财务部门的核心职责之一是监督,而有效的监督必须基于严格的制度和原则。任意的决策和判断是不专业、不严谨且缺乏说服力的。因此,推广财务相关制度至其他部门至关重要。制度具有刚性,而业务则需要灵活性,我们需确保其他部门理解财务的基本原则和底线,以避免因对程序的不熟悉导致的工作困扰。今年销售部门实施业务线管理后,相关报销审批流程有所调整,这为我们宣贯制度提供了良好机会。财务部对相关制度和流程对业务部进行了系统培训和详细解释,对实际工作产生了积极影响。三、财务部的日常工作中包含大量繁琐的数据和报表处理,这些工作往往具有高度的机械化性质。自从____系统运行以来,其并未完全达到预期效果。我们认识到,采用此类管理工具不仅要满足管理层需求,也要满足操作者的需求,以实现易理解、易操作和效率提升。尽管我们意识到系统可能并不完全适合,但部门员工仍能从全局角度考虑问题,克服困难。特别是成本组在____的指导下,能按时完成每月成本工作,保证数据的可用性,同时整理汇总问题点并及时反馈,展现了优秀的职业精神。这也表明,能力和学历并不总是成正比,公司应特别关注并激励这样的员工。此外,部门内部员工之间的相互影响也提升了工作主动性,每个人都正逐步走向成熟,但这种主动性仍有待进一步加强。四、鉴于包装业务的战略拓展和公司实际发展需求,二期扩建项目已步入正轨。为更好地支持扩建工作,我部经过深思熟虑,抽调专人全程参与扩建项目组的任务。尽管任务艰巨、时间紧迫,但在领导的指导和项目组成员的协作下,他们通过自身努力,按计划完成了许多关键工作,表现优异,得到了广泛的认可。五、二期筹建启动后,外债和二期资本金陆续到位,导致相关业务量增加,如外债登记、结汇、外汇核销、信用证等。随着公司业务范围的扩大,我们也在尝试采用更多结算方式以满足客户和自身需求。面对增加的工作量,部门相关人员加班加点,不仅完成了常规工作,还出色地完成了许多艰巨的任务,为公司的持续生产经营活动提供了坚实的财务支持。六、为了促进内部信息交流,学习新方法,实现资源共享,并支持兄弟公司,我部派遣专人前往关联公司进行工作交流活动。这不仅有助于他人,也有利于提升自我。条件允许的情况下,我们将继续派遣人员外出交流,以引入新的观念和方法。七、作为年度关键任务,____及岗位操作指南的编制得到了部门领导的高度重视。各部门人员在业余时间梳理了岗位工作流程和经验,经过数月努力,完成了操作指南的编制。尽管目前的操作指南仍存在不足,未能完全达到预期,但我们认为这是一种值得持续改进的工作方式。指南应详尽无遗,包括如支票填写、发票开具等具体操作,以便成为真正的操作宝典。目前,我们尚未实现这一目标,但期望在未来条件成熟时,能打破这一局限,避免产生尴尬的局限性。总之,我们还有很长的路要走。尽管财务工作可能显得单调,但每个职位都有深入挖掘的潜力,每个岗位都有做好做坏之分。我们需要完善的制度体系来规范,更需要自我提升。我们时刻准备着迎接挑战,因为改善是持续性的,它没有终点。2024年公司财务部年终工作总结例文(二)为达到节能降耗的目标并提升管理效率,公司实施了一系列严谨且稳健的管理措施。首先,公司明确了管理费用指标,并将其具体下达至各分公司,通过实行科目负责、逐级管理的模式,取得了显著成效。其次,在费用控制方面,公司着重突出关键点。在日常费用报销中,我们严格遵循审核流程,确保每笔费用都符合“派车单”的规范,实行一车一帐一核算的原则。对于汽车维修、保险、购油等事项,必须在单位车管、主管领导同意后,在集团公司指定的维修点、加油站办理,有效避免了不必要的费用支出。在办公费用管理上,我们严格执行采购入库验收、领用登记制度,并设立部门台帐,定期检查,确保费用不超预算。在业务招待费方面,我们坚持“必须、节约、适度”的原则,严格执行先请示后办理制度,并公示支出情况,有效控制了支出。这些措施共同作用下,五项管理费用均得到了有效控制,未超出预算指标,为公司完成年度任务奠定了坚实基础。在标准化基础管理方面,我们注重夯实财务基础工作,完善财务管理和内部控制制度。针对多次审计、税务等检查,我们及时调整工作思路,制定并修订了相关管理文件,提高了核算准确性,为经营决策提供可靠依据。同时,我们严格按照财务标准要求做好收入、成本、费用及财务成果的核算及分析工作,并对工作岗位进行量化考核,以确保全年任务的完成。在资金使用方面,我们合理统筹安排,确保经营资金良性循环。此外,我们还加快了财务人员从“记账型”向“管理型”的转变,提升其在企业管理中的核心作用。在提高监管水平方面,我们加大了监控力度,使各项收入支出事前有计划、事中可控制、事后能追述。同时,对敏感支出、敏感科目、敏感事项进行自查监控,并落实到责任人,确保审计不出大

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论