省选调生座谈会方案

省选调生座谈会方案（可编辑）一、座谈会背景二、座谈会目的1.听取选调生对当前工作的意见和建议，了解他们在工作中遇到的困难和问题。2.分析选调长过程中的需求和期望，为政策制定提供依据。3.加强选调生之间的交流与合作，促进共同成长。三、座谈会时间2023年9月10日（星期六）上午9:00-12:00四、座谈会地点省行政中心会议室五、座谈会参会人员1.省委组织部领导2.省直有关部门负责人3.各市（州）组织部分管领导4.选调生代表（共30人，其中省直单位10人，市（州）20人）六、座谈会议程1.开场致辞（省委组织部领导）2.选调生代表发言（每位代表限时5分钟）3.互动环节：选调生提问，省委组织部领导及有关部门负责人解答七、座谈会准备工作1.会前通知：提前一周向参会人员发送座谈会通知，明确时间、地点、议程及参会人员名单。3.座谈会场地：提前预定会议室，布置场地，确保音响、投影仪等设备正常运行。4.宣传报道：安排宣传部门进行会议报道，扩大座谈会影响力。八、座谈会成果运用1.汇总座谈会发言内容，形成书面报告，提交省委组织部领导。2.根据座谈会反映的问题和建议，制定相关政策，推动选调生工作发展。3.建立选调生交流平台，促进选调生之间的沟通与合作。九、座谈会注意事项1.严肃会风，确保座谈会高效、有序进行。2.尊重选调生代表，充分听取他们的意见和建议。3.严格保密，确保座谈会内容不外泄。十、座谈会后续工作2.对选调生代表提出的建议和问题进行跟踪落实，及时回应选调生关切。3.建立长效沟通机制，持续关注选调长，为他们提供更多支持和帮助。十一、附件1.选调生代表名单2.座谈会日程安排注意事项一：确保座谈会高效、有序进行。解决办法：提前制定详细的会议流程，包括发言时间限制、互动环节安排等，确保每个环节都能按时进行。同时，指派一名会议主持人，负责引导座谈会进程，及时提醒发言者注意时间，避免个别话题拖延时间过长。注意事项二：尊重选调生代表，充分听取他们的意见和建议。注意事项三：严格保密，确保座谈会内容不外泄。注意事项四：座谈会成果的跟踪落实。解决办法：指定专人负责整理会议成果，并将整理后的材料分发给相关部门和领导。建立跟进机制，定期检查建议和问题的解决进度，并及时向选调生代表反馈。注意事项五：建立长效沟通机制。解决办法：利用现代通讯手段，如群、邮件列表等，建立选调生之间的沟通平台。定期组织线上或线下交流活动，让选调生能够持续交流工作经验和心得，同时，也方便组织者及时收集选调生的意见和需求。要点一：精心设计互动环节，增加互动性。让座谈会不仅仅是单向的发言和听取，而是通过圆桌讨论、小组讨论等方式，增加选调生之间的互动。可以设计一些开放性问题或者情景模拟，让选调生们能够在讨论中碰撞出火花，从而加深对问题的理解和解决方案的探索。要点二：提供实时反馈渠道。在座谈会过程中，可以设置专门的反馈箱或者在线反馈系统，让选调生在会议间隙或者会议结束时，能够实时提交自己的意见和建议。这样不仅能够收集到更多细节性的反馈，还能够提高选调生参与的热情。要点三：强化后续跟进措施。座谈会结束后，要有一个明确的后续行动计划。比如，定期发布跟进报告，让选调生们知道他们的意见被采纳的情况以及实施的效果。这样能够增强选调生对组织者的信任感，也能激励他们在未来的工作中继续提出建设性意见。要点四：注重会后的个人发展支持。座谈会不仅是交流意见的平台，还应该成为选调生个人能力提升的起点。可以提供一些个人发展资源，如专业培训、导师制度等，帮助选调生们在工作中遇到的问题能够得到实质性的解决和提升。要点五：扩大座谈会的影响力。除了参与座谈会的选调生，还可以通过视频直播、