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文档简介
河西区劳务派遣合同模板合同编号:__________
甲方(派遣单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(接收单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
丙方(派遣员工):__________
身份证号码:__________
联系方式:__________
鉴于甲方为乙方提供劳务派遣服务,丙方为甲方派遣至乙方工作的员工,为确保各方合法权益,经甲乙丙三方协商一致,特订立本合同,共同遵照执行:
第一条派遣岗位及工作内容
1.1甲方根据乙方的需求,派遣丙方至乙方从事__________岗位的工作。
1.2丙方应遵守乙方的规章制度,服从乙方的工作安排和管理。
第二条派遣期限
2.1本合同自双方签订之日起生效,派遣期限为____年,自丙方到达乙方工作地点之日起计算。
2.2派遣期满后,如乙方继续需要丙方提供劳务,甲乙双方可协商续签。
第三条派遣费用
3.1甲方按照乙方的要求,向乙方支付派遣员工的工资、社会保险和公积金等费用。
3.2乙方按照甲方的要求,向甲方支付派遣费用。具体费用标准及支付方式见附件一。
第四条劳动保障
4.1甲方为丙方办理社会保险和公积金,确保丙方的合法权益。
4.2甲方应按照国家和地方的法律法规,为丙方提供劳动保护和安全培训。
第五条保密条款
5.1丙方在乙方工作期间,应保守乙方商业秘密和技术秘密。
5.2违反保密条款的,丙方应承担相应的法律责任。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金。
6.2违约金的具体数额和支付方式见附件二。
第七条争议解决
7.1本合同的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。
7.2因本合同引起的任何争议,首先应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定
8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。
8.2本合同自三方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
丙方(派遣员工):__________
签订日期:__________
附件一:派遣费用明细表
附件二:违约金支付标准
第一篇范文:合同编号:__________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(派遣单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(接收单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
丙方(派遣员工):__________
身份证号码:__________
联系方式:__________
丁方(第三方主体):__________
地址:__________
联系方式:__________
鉴于甲方为乙方提供劳务派遣服务,丙方为甲方派遣至乙方工作的员工,丁方作为独立第三方主体,为确保各方合法权益,经甲乙丙丁四方协商一致,特订立本合同,共同遵照执行:
第一条第三方主体的责任和义务
1.1丁方作为独立第三方主体,负责对丙方的背景调查、能力评估和岗前培训。
1.2丁方应确保丙方具备乙方所需的工作技能和资质,符合乙方的招聘要求。
1.3丁方应对丙方的工作表现进行监督和评价,并提供必要的支持和指导。
第二条甲方的主导权益
2.1甲方作为派遣单位,享有丙方在工作过程中的合法权益保护。
2.2甲方应确保丙方的工资、社会保险和公积金等费用得到及时支付。
2.3甲方有权要求丁方提供丙方的工作表现评估和反馈。
第三条乙方的责任和限制
3.1乙方作为接收单位,应提供丙方的工作条件和环境,确保丙方的工作安全和健康。
3.2乙方不得无故解雇丙方,如需解除合同,应与甲方协商一致。
3.3乙方不得对丙方进行侮辱、诽谤或恶意对待,保障丙方的人格尊严和工作权益。
第四条违约责任及赔偿
4.1任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金。
4.2违约金的具体数额和支付方式见附件一。
4.3若乙方违反本合同导致丙方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
第五条第三方主体的介入意义和目的
5.1丁方作为第三方主体,介入本合同的目的是为了确保丙方符合乙方的招聘要求,提高丙方的工作表现,并保障各方的合法权益。
5.2丁方的介入有助于提高甲乙双方的合作效率,减少因人员问题引起的纠纷和损失。
第六条甲方的主导目的和意义
6.1甲方作为派遣单位,主导本合同的目的是确保丙方能够满足乙方的需求,保障甲方的合法权益。
6.2甲方的主导意义在于通过与第三方主体的合作,提高派遣服务质量和效率,实现甲乙双方的共赢。
附件一:违约金支付标准
附件二:第三方主体工作评估报告
甲方(派遣单位):__________
乙方(接收单位):__________
丙方(派遣员工):__________
丁方(第三方主体):__________
签订日期:__________
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:__________
甲方(派遣单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(接收单位):__________
地址:__________
联系方式:__________
丙方(派遣员工):__________
身份证号码:__________
联系方式:__________
丁方(第三方主体):__________
地址:__________
联系方式:__________
鉴于甲方为乙方提供劳务派遣服务,丙方为甲方派遣至乙方工作的员工,丁方作为独立第三方主体,为确保各方合法权益,经甲乙丙丁四方协商一致,特订立本合同,共同遵照执行:
第一条第三方主体的责任和义务
1.1丁方作为独立第三方主体,负责对丙方的背景调查、能力评估和岗前培训。
1.2丁方应确保丙方具备乙方所需的工作技能和资质,符合乙方的招聘要求。
1.3丁方应对丙方的工作表现进行监督和评价,并提供必要的支持和指导。
第二条乙方的权益主导
2.1乙方作为接收单位,享有丙方在工作过程中的合法权益保护。
2.2乙方应确保丙方的工资、社会保险和公积金等费用得到及时支付。
2.3乙方有权要求丁方提供丙方的工作表现评估和反馈。
第三条甲方的违约及限制
3.1甲方作为派遣单位,如有违反本合同的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金。
3.2甲方不得无故解雇丙方,如需解除合同,应与乙方协商一致。
3.3甲方不得对丙方进行侮辱、诽谤或恶意对待,保障丙方的人格尊严和工作权益。
第四条乙方的主导目的和意义
4.1乙方作为接收单位,主导本合同的目的是确保丙方能够满足乙方的需求,保障乙方的合法权益。
4.2乙方的主导意义在于通过与第三方主体的合作,提高派遣服务质量和效率,实现乙方的利益最大化。
第五条第三方主体的介入意义和目的
5.1丁方作为第三方主体,介入本合同的目的是为了确保丙方符合乙方的招聘要求,提高丙方的工作表现,并保障各方的合法权益。
5.2丁方的介入有助于提高甲乙双方的合作效率,减少因人员问题引起的纠纷和损失。
第六条弱化甲方为主导的意义和目的
6.1甲方作为派遣单位,在本合同中处于辅助地位,其主要职责是提供符合乙方需求的员工,并协助乙方管理丙方员工。
6.2甲方的主导地位相对较
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