2024年企业安全生产工作计划（三篇）

第4页共4页2024年企业安全生产工作计划一、确立指导思想，明确管理目标1.引领安全工作：我们将以安全发展科学理念为指引，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以及“以人为本”和“谁主管、谁负责”的原则。我们将严格遵守国家有关安全生产的法律法规和强制性标准，加强和规范安全生产的监督管理考核力度，持续提升自身管理水平，并牢固树立“生命、健康、卫生、环保”的管理理念，以服务公司稳定发展。下半年，我们的工作原则将围绕“加强领导、健全体系、明确责任、突出重点、强化监管”展开。2.安全目标设定：在安全生产年度内，我们将致力于实现无重大火灾、工伤设备、沟通事故，以及无影响社会和集团稳定事件的发生。具体指标包括：千人重伤率控制在____‰以下，千人负伤率控制在____‰以下，并努力争创各级文明、标准化安全生产现场。二、完善管理制度，健全安保体系1.安全生产责任制度：我们将进一步完善安全生产责任制度，明确各级领导、部门及各岗位员工在管理和生产过程中的安全职责，以实现安全生产工作的制度化、规范化、科学化，为安全生产奠定坚实基础。2.安全教育培训制度：鉴于新形势对企业安全教育的新要求，我们将对安全教育培训制度进行必要调整，以增强其制度化和规范性，提高全体人员的安全意识和安全生产管理水平，满足企业长期发展的需要。3.安全生产奖罚办法：为更好地落实安全生产责任制，我们将制定合理的奖罚办法，以激励先进，鞭策后进。4.职工伤亡事故管理办法：为规范公司生产安全事故的报告制度和处理办法，我们将进一步完善职工伤亡事故管理办法。5.安全生产领导小组建设：我们将充实加强安全生产领导小组成员，在总经理的领导下开展各项安全管理工作。同时，配备专职安全员负责日常安全监督检查管理工作，安全重点部门应指定兼职人员负责安全工作。三、加强学习宣传，全面提高认识1.领导学习：各级领导需进一步学习和掌握《____安全生产法》和《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法规和强制性标准，提高认识，确保在工作中依法办事。2.员工学习：各岗位员工需通过学习理解和掌握国家有关安全生产的法律、法规和强制性标准的相关条款，明确自己的安全职责。3.安全意识提升：各岗位员工应深入了解安全生产的各项规章制度和操作规程，提高安全意识，实现从“要我安全”到“我要安全”，最终到“我会安全”的质的转变。4.安全活动开展：我们将积极开展“安康杯”安全竞赛活动和“安全生产宣传月”活动，通过政策宣讲、图片展览、安全常识教育等形式，提高领导和员工的安全意识，营造“人人关注安全，人人关爱生命”的良好氛围。四、搞好教育培训，提高员工素质1.培训计划制定：我们将根据国家有关规定，明确各职能部门的安全职责，制定培训计划，并适时组织实施。2.针对性学习：我们将组织各岗位员工学习《____安全生产法》和《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法规和强制性标准中的针对性条款，以便明确职责。3.安全工作重点：今年，各部门安全工作的重点将放在健全完善安全管理制度、落实安全责任以及加强对员工的安全知识培训上。4.安全生产教育培训：我们将严格执行《安全生产管理条例》的相关规定，确保作业人员进入新的岗位或新的工作现场前接受安全生产教育培训，并考核合格后方可上岗作业。五、加强监督管理，减少事故发生1.管理机构建设：我们将建立健全安全生产管理机构，落实安全生产责任制度。制定安全生产奖惩办法是监督管理的基础；配备高素质的专职安全管理人员则是加强监督管理、落实各项安全生产规章制度的重要保证。2.监管重点：公司安全监督管理的重点将放在生产过程中设备和人身事故、防火、防盗、交通事故等项目上，特别关注设备和人身安全。3.监督检查力度：各部门特别是生产、物资部门应加大对自管项目的监督检查力度，以遏止安全事故的发生。同时，各部门需按月上报安全月报表。六、加强自身建设，不断持续改进1.安全管理机构完善：我们将重视完善安全生产管理机构的设置和专职安全生产管理人员队伍的建设，培养一批素质高、责任心强、具有一定专业知识的安全管理干部。2.人力资源配备：根据公司生产要求和发展的需要，我们将有计划、有步骤地进行安全人力资源的配备。3.信息反馈与持续改进：我们将建立安全管理信息反馈制度，虚心接受改进意见，及时总结经验教训，认真督促落实整改措施。同时，将好的建议和方法应用到管理实践中，不断提高安全管理水平，更好地为公司的发展服务。安全生产工作任重道远，全体干部员工需时刻保持清醒认识：“隐患险于明火，责任重于泰山”。我们必须用心抓好抓实安全工作，不断增强安全保障能力，努力实现安全生产与发展的和谐统一。2024年企业安全生产工作计划（二）下半年，公司步入机构改革的关键管理阶段，期间将持续秉承“安全第一，预防为主”的原则，深入执行安全生产责任制，确保安全生产管理工作的有序开展。在此期间，我们将严格遵循《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》及《建设工程安全生产管理条例》等安全生产法律法规与规范，全面推进安全目标管理责任制的考核工作，以有效控制各类安全事故的发生，确保公司各项安全工作任务圆满达成。现将下半年安全工作措施计划制定如下：一、下半年安全目标设定：1.确保重伤、重大及特大安全事故发生率为零；2.机械设备重大事故实现零发生；3.严格控制人员轻伤及其它一般安全事故率，确保不超过既定比例；4.坚持定期（每季度至少一次）召开安全生产会议，深入剖析安全生产状况，及时通报并解决安全生产中的隐患问题；5.严格遵循招标文件要求，确保全年安全资金投入百分之百及时到位；6.显著提升隐患整改效率，实现安全隐患百分之百整改，且及时整改率需达到或超过既定标准。二、安全生产计划实施：（一）全面强化安全生产责任制的落实下半年，公司将进一步完善并严格执行安全生产责任制，确保各单位均能层层签订安全生产责任书，明确岗位职责，设立专门的安全生产管理机构，并由指定领导分管，安全科室负责人具体执行，形成上下联动、逐级落实的安全管理体系。通过此举，旨在提升领导层的安全意识，将安全生产工作置于首要位置，确保安全责任真正落实到位，有效整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责”及“管生产必须管安全”的原则。（二）深入开展安全生产专项整治行动下半年，公司将专项整治行动聚焦于制度建设、标准执行、技术方案及关键环节控制等方面，力求达到标本兼治的效果。一方面，将重点强化审批、验收、检查等责任制度的落实；另一方面，针对临时用电、大型机械设备、脚手架、起重吊装工程、深基坑支撑、高空作业等高风险作业，将制定并执行针对性的专项安全施工方案。同时，加大重大隐患的监控与整改力度，确保安全管理人员能够加强日常安全检查，对发现的事故隐患按照“四不放过”原则及时组织整改，对于暂不能整改的隐患，需做好相应的安全防范措施。（三）加大安全监督检查力度，严格执行安全检查制度公司将采取定期检查与巡检相结合的方式，并辅以随机抽查，对安全生产实施动态管理。对于检查中发现的隐患，将及时组织整改并反馈整改情况；对于未及时反馈或整改不合格的工地，将依据公司相关规定进行处罚并追究相关人员责任，直至停工整改合格为止。（四）加强安全宣传与培训工作鉴于领导干部对安全法规及安全知识的掌握程度直接影响安全工作的成效，公司将把加强领导干部的安全法规及安全知识培训作为下半年安全工作长效管理的重点内容之一。通过培训提升领导干部的安全意识与管理能力，为公司安全生产工作提供有力保障。2024年企业安全生产工作计划（三）为深入贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强安全生产目标管理，结合工厂实际情况，特制定以下下半年安全生产工作计划，确保安全生产工作成为重要议事内容，持续强化，不容松懈。一、全年目标本年度目标为：实现无死亡、无重伤、无重大生产设备事故，无重大事故隐患，工伤事故发生率低于厂规定指标，并确保综合粉尘浓度合格率达到____%以上（具体数据参见附表）。二、指导思想本计划以公司下半年安全生产目标管理责任为指导，遵循工厂安全工作管理制度，坚持“安全第一，预防为主”的总方针，以车间、班组安全管理为基础，重点预防重点单位、重点岗位的重大事故。通过纠正岗位违章指挥、违章操作及加强员工劳动保护穿戴，全面落实各项规章制度，力求开创安全工作新局面，实现安全生产状况的根本性好转。三、强化“安全第一”的思想意识各单位部门必须高度重视安全生产工作，将其作为核心任务来抓。要深入贯彻“安全第一，预防为主”的方针，切实增强安全生产意识，采取切实有效的措施，确保“安全第一”的原则得到真正落实。通过完善安全生产责任制，首先解决领导意识问题，将安全生产工作置于首要位置。只有思想上重视安全，责任意识才能到位，管理才能到位，才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责”和“管生产必须管安全”的原则，全力保障安全生产。四、深化安全生产专项整治根据工厂现状，明确下半年安全生产工作的重点单位和重点部位，完善各类事故应急预案，加大对重大隐患的监控和整改力度。定期开展厂级月度安全检查和专项安全检查，车间需每周进行安全检查，班组需坚持班中三次安全检查。同时，要求生产科、车间领导及管理人员加强日常安全检查，对发现的事故隐患，按照“三定四不推”原则及时组织整改。对于暂不能整改的隐患，要做好安全防范措施，特别是对煤气炉、锅炉、硫酸罐、液氨罐等重要部位要加强安全防范和专项整治。还需严格按照《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等法律法规要求，加强对易燃易爆、有毒有害等危险化学品的管理及岗位现场的安全管理，及时查处违章指挥、违章操作等现象，最大限度降低各类事故的发生风险，确保工厂生产工作的正常运行。五、加强员工安全教育培训与宣传工厂将采取多种形式（如办班、班前班后会、墙报、简报等）对员工进行安全生产教育，提高员工的安全生产知识和操作技能。定期或不定期组织员工学习安全生产法规、法律及安全生产知识，做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教育，提高员工的安全生产意识和自我保护能力。对于特种作业人员，将进行专业培训并考试合格发证，确保____%持证上岗。同时，认真组织学习《安全生产法》及公司下发的“典型事故案例”和《____厂安全生产紧急通知》等文件精神。通过不断规范和强化安全生产宣传工作，深入开展“安康杯”竞赛活动及充分利用全国安全生产月活动等契机，粘贴安全生产标语、制作安全专题板报、发放安全宣传小册子、树立典型等开展形式多样的安全生产教育工作，加大宣传力度，达到