年度考核总结

年度考核总结

年度考核总结篇1

回顾过去的一年，有许多值得总结和反思的地方。为了更好

地做好今后的工作，我就本年度的工作总结如下：

一、思想工作方面

坚决拥护党的领导，坚持党的教育方针，积极参加各种思想、

政治业务学习活动，勇于解剖自己，分析自己，正视自己。在工

作中严格遵守学校的各项规章制度，尊敬领导、团结同事，对人

真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽，处处以一名人民教师的要

求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

二、教学工作方面

根据教材内容及学生的实际，设计课的类型，认真写好教案。

每一课都做到“有备而来”，每堂课都在课前做好充分的准备，

并制作各种利于吸引学生注意力的有趣教具。在课堂上特别注意

调动学生的积极性，加强师生交流，充分体现学生的主作用，让

学生学得容易，学得轻松，学得愉快。课后及时对该课作出总结，

写好教学后记。为了提升自己的理论素养，我不但自己订阅了三

种体育杂志进行教学参考，而且还借阅大量有关中小学体育教学

理论和教学方法的书籍，对于里面各种教学理论和教学方法尽量

做到博采众家之长为己所用。

三、教学业绩方面

在教学工作中，我的努力得到了回报，所任班级初三学生在

中考体育成绩平均分为39分，初一学生的'体质健康标准合格率

达97.5%,良好率38.2%,优秀率16.3%。在课余运动队训练方面，

我带领学生坚持业余训练，并做到训练有计划、阶段有测验、测

验有记录、带领学生科学系统的进行训练。在训练过程中我努力

做好学生和家长的工作，使家长能够让学生训练，使学生能够安

心训练。

总之，在本学年的工作中，在学校领导的壬确领导下，我取

得了一定成绩，但也不免存在一些不足，我将发扬优点，克服不

足，争取在新的一年里取得更大的成绩。

总结二：体育教师年度考核总结

一学年里，本人担任了学校体育教学和体育教研组组长工作。

一学年以来，在领导的关心、支持下，尽职尽责做好各项工作。

现具体总结如下：

一、理论学习方面：通过这一学期的实践，吸取《课程标准》

的精华部分，坚持“健康第一”的指导思想，将发展学生的身体

素质放在首要之位。为？更好的武装自己的头脑，我坚持研读《体

育》等杂志，登陆体育学科的前沿网站，并认真做笔记，建立了

自己的博客，及时反思每一节课的教学，记录经典案例，积极撰

写自己的所感所思。

二、体育教学方面：一学期来，在区体校领导的指导和自己

的努力下，教育教学水平有了一定的提高，在课堂上，注重常规

教育。日常教学中，认真备课，严格按照教学计划上每一节课，

绝不“放羊”，由于专业的原因，体育老师都是带几个班的课，

所以我认真分析各班的学情与不同点，采用不同的教学方法，努

力让学生掌握各项运动技能。在每学期开学第一节课我就会将体

育课的常规、要求对他们说清楚，并且强调体育课和语文、数学、

外语等学科一样，是一门课，不是玩。现在已经形成了常规，我

们的体育课有序而精彩。上半年的学校教研课和区教研督导课中

受到区体校领导和学校领导的好评，并获得优秀课的光荣称号，

为学校体育教学做出了一定的成绩。

三、业余训练方面：篮球运动是我校的传统体育项目，本年

度由于本人身体等情况虽不能承担教练员工作，作为体育教研组

长心系学校，为学校寻找能胜任篮球训练的教练员，承担了学校

篮球训练队的管理工作，并把自己多年来的训练经验传授给年轻

教练，促使我校篮球训练工作顺利开展以及继续发扬光大。

为备战—区冬季运动会，我跟体育组丁老师组学校代表队，

每天早上7点半至8点进行晨练一个多月，虽然区教育局因“甲

流”原因取消了比赛，我还是为我们的学生因此提高了运动水平

而感到高兴和欣慰。

四、学校群体工作：在完成教学任务及课外训练管理的同时，

每天与体育组丁老师一道协同大队部抓好学校群体工作，如：课

间操、体育活动课、班级篮球赛、校运会等等，通过开展各种形

式的体育竞赛，提高了学生对体育运动的认识与兴趣，从而达到

了增强学生体质健康的目的。

五、个人成绩

1、区教研督导课中本人的体育课评定为优秀课。

2、率队参加—区田径运动会获四个单项前六名。

3、圆满组织全校一至六年级班级篮球赛得到了师生一致好评。

4、圆满组织学校第一十四届校运会。

5、圆满完成学校09年度全体学生《体质健康达标》工作，

以及“达标”数据及时上报工作。

总之，经过一学年的努力，取得的了一些成绩，还有许多不

足有待改进。我也深知所有工作都需要自己积极思考与实践和大

家的共同努力以及各方的通力协作才能完成好，以上陈述，难免

有疏漏不当之处，敬请大家批评指正！

年度考核总结篇2

为进一步深化教育系统人事制度改革，落实教职工岗位目标

责任制，激发教师奋发进取，教书育人的积极性，客观、公正、合

理地评价驾驶的德才表现，教育教学能力和工作实绩。认真做好

—年年度考核工作，全面考察了本单位教师“德、能、勤、绩”，

以及在履行职责、开拓创新、等方面情况，现将考核情况总结汇

报如下：

一、组织学习

我校根据教育组年度考核工作的日程安排。组织教师认真学

习，领会文件精神，精心组织实施我校20__年度考核工作。

二、加强领导，成立组织

学校十分重视考核工作，并结合我校实际，成立了一年年度

考核领导小组。考核小组由校委会成员7名，教师代表3名组成。

制订了年度考核实施方案，由领导小组具体负责我校的年度考核

工作的实施。

组长：—

成员：—

三、严格考核程序，保证考核质量

考核工作严格按照上级规定程序组织实施年度考核工作，考

核工作由三部分组成，一是教师民主推荐，二是查阅教师的.一年

来的工作资料，三是考核小组评审投票，由校委会审核通过，公

示，总结汇总，审核上报。三部分依次各占30%、40%、30%,分值

比例。

考评总名次二教师民主推荐排名序数_30%+评委打分排名序

数_30%+工作实绩排名序数_40%

考核程序分以下几步：

1、个人述职。被考核人对自己一年来在德勤、能、绩四方面

的主要工作进行总结，交一份个人述职报告。

2、民主推荐无记名投票，每人推荐6名，多者无效（现场唱

票）。

3、评审小组赋分。填写《教师考核赋分表》、《教师思想政治

考评赋分表》。

4、评审小组查阅教师的一年来的工作资料，核对工作实绩。

5、考核领导小组对其进行综合评价，写出评语，提出考核等

次意见。

4、确定等次。

5、反馈考核意见，公告结果，上报前六名。

四、加强综合管理，做好考核结果审核备案工作

考核工作结束后，我们及时把有关资料装订、审核备案，做

到及时发现问题，严格考核纪律，把握总体情况。把年度考核结

果同教师的教学水平、业务能力、奖惩、职称评定等工作结合起

来，充分发挥考核工作的激励鞭策作用，激励和鞭策了同志们认

真履行自身职责，找出工作差距，明确出今后努力的方向，提高

了工作效率，促进了各项工作的开展。

五、考核结果

我校现有教师—人。实参加考核—人，考核结果分别是:优秀

一人，合格—人。

优秀教师分别是：

年度考核总结篇3

在一年度中，本人无论是在思想上，还是在工作上，都积极

追求进步，平时利用课余时间认真学习的方针政策，在思想上保

持与时俱进。在业务方面，积极参加学校的,教研活动，虚心学习

其他老师好的教学方法、教学经验。认真学习有关新课改的理论

书籍，更新自己的教学观念，提高自己的教学理论水平和业务能

力。在工作上，认真完成学校布置的各项任务。服从分配，顾全

大局，不迟到，不早退，时时处处严格要求自己。

年度考核总结篇4

20__年是忙碌的一年，是播种希望的一年，是收获成功的一

年。从—分行筹备初始到正式试营业，经历了漫长的将近一年的

时间，在伴随—分行成长的岁月里，作为为行里打前阵的营销部，

面对巨大的存款压力和—区域对—银行近乎于零认知度的外部环

境，经过我部全体员工的奋力拼搏和锲而不舍的努力，最终取得

了比较令人满意的成绩。下面就半年来的工作及20_年工作计划

向领导做一个汇报。

一、辛勤耕耘的20—

（一）存款任务完成情况

从去年十一月十八日—分行正式试营业到年底，在短短的一

个月零十二天的时间里，我行存款余额为36568万，121%的完成

了总行下达的3个亿的存款任务，其中营销团队吸收存款9605万,

截止到20_年12月31日，我部有四名员工营销业绩达到了时点

800万以上，更有一人从开业至今一直保持着E均1180万以上的

存款数。

（二）员工的个人能力培养

从五月份开始，在—分行的筹备期，我行下大力度，在—地

区选拔了一批学历够高、专业素质够硬、社会资源够丰富、形象

良好的员工组建了一支年轻的团队，并在总行的统一部署下，参

与了在—支行和其他支行为期一个月到三个月不等的培训，在培

训期间主要是对员工进行爱岗教育和业务技能培训。

回到—后，我部门积极贯彻总行领导以及代行指示，对员工

进行全面的综合能力的培养。在礼仪上，利用晨会的时间对新入

职的营销员工进行了为期一个月的专业的礼仪培训；在业务上，积

极组织全体员工学习人去币账户结算、信贷调查、财务报表分析、

调查报告、营销技能等专业知识，并在部门内部进行了阶段性的

业务考试，目的就是把我营销团队的员工培养成业务素质全面，

专业知识过硬，商务礼仪娴熟的全面手，使员工在营销客户的过

程中能够在本行利益和客户利益间寻找好最优平衡点，从而使企

业和银行达成双赢。

（三）积极组织开展多种多样的营销活动

我们在营销团队组队之初，就创建了自己的营销文化，即跟

进战略、客户合作战略、亿元骨干战略和滚雪球战略。在整个营

销过程中，我们始终践行“四千”精神，千方百计拉客户、千辛

万苦学业务、千言万语说客户、千家万户访客户。

在我行办公大楼尚未竣工，办公环境较为简陋的情况下，营

销团队每一名员工每天坚持到岗，汇报前一天工作，并一起讨论

安排新一天的工作计划。在此三个多月的时间里，我部门员工走

好了两条线，即直接营销和间接营销，也就是对外营销和对内营

销。对内，我们不错失每一次与家人亲戚朋友聚会的机会，并不

遗余力的做好—银行的惠民宣传工作；对外，我们以—分行办公大

楼为中心，划分成了四个片区，同时，将全体员工也划分了四个

组，每个组在组长的带领下，对自己组分管的片区逐一进行了地

毯式的摸排工作，并对片区内的小区、企业、商户情况一一进行

了走访宣传，宣传分行产品，走进社区，走进企业，建立健全了

辖区内企业客户联系档案。

在分行正式试营业以后，我们积极开展灵活多样的宣传活动,

首先借助—商会成立的机会，在—商会众多会员中掀起了一场

“沧行热”，借势—人自己的银行这一优势，让奋斗在—的—人

首先了解到我们银行。然后员工主动联系商会会员，拓展业务，

建立初步的合作意向，向个体经商户营销POS机，向法人公司营

销一般户、代发工资业务，并在营销的过程中，积极发展信贷客

户，为—分行服务中小企业、服务地方经济的宗旨贡献自己的一

份力量。

为了立足增加知名度，20_年12月12日到15日，—银

行—分行在百世开利举办了一场规模空前的，为期四天的文化润

古城之河北梆子专场演出，我营销部充分发挥整个团队的主观能

动性，完成了从该场演出的宣传单设计、广告语策划到剧院会标

的设置安排以及客户的接待等大量具体而细致的工作。一方面我

们利用—商会提供的会员名单，不厌其烦的为每一位顾客订票、

选票、送票，向整个—商会展开营销攻势；另一方面，我们也没有

忽略掉社区、居民这个群体，对此，我们在—市区选择了花园里、

滨河公园、百世—和办公楼周围社区这些人员相对集中、戏迷广

泛聚集之地，携带宣传单、易拉宝和广告条幅等宣传资料，走进

社区，不放弃每一名戏曲爱好者，不错失每一名有存款意向的客

户，在整个宣传期间，我们建立客户信息300余条，借助这次戏

曲演出，在新增存款的基础上，大大提高了我行的知名度，信誉

度。

此外，我们通过各种关系取得了—商会、—商会、—商会、

—商会、—商会的会员联系方式，预留我行电话，为今后的业务

合作奠定基础。同时利用—水产商会等各商会年会的契机，积极

营销—银行，不错失每一个向—市民展现我行的机会。全体员工

在营销的过程中一点一点的锻炼自己，做到了放下面子，俯下身

子，耐住性子，每个人在向大家营销我行的过程中，也营销了自

己，锻炼了自己，成长了自己。

（四）业余文化生活

在完成营销任务的基础上，我们不忘对员工的文化修养的培

养，受总行、代行会议精神的指引，我部门号召员工读一本好书，

写一手好字，唱一首好歌，作一篇好文，讲一口好话，干一件好

事，建一个好家，养一身好技，做一个好人，练一双好手。从入行

开始，我部门就始终以不同形式践行着以上十个好活动，达到了

预期的效果。尤其是在分行试营业期间，我部门举办的以增加正

能量，增强凝聚力，增加综合能力为目的，以“起航”“路在脚

下”为主题的演讲比赛，同志们利用下班的时间加班加点积极备

稿，终于付出的汗水得到了回报，演讲比赛当天，虽然员工面带

些许青涩，但是员工认真的备战态度得到了领导的认可，领导的

认可，是我们工作最直接的动力。

（五）努力提高风险防范意识及处理突发事件的能力

安全防范工作对于银行来说是重中之重，一刻也马虎不得的.

事情，但是在安全防范工作执行上却存在一个怪状，就是说起来

重要，做起来次要，忙起来不要。作为营销部门的一员，在业务

上，我们能做的就是警钟长鸣防患于未然，经常组织防范金融风

险的学习，把金融安全放在首位;在日常工作上，对员工进行安全

教育，包括上下班安全、外出营销客户安全、办公室用电安全，

增强员工的安全防范意识。

去年十二月十六日，我部门成功处置了一起突发事件。事情

发生在当天下午，正当总行领导在大厅门前迎接—市市长来我行

指导工作的时候，在大厅里突然闯入一名神情激动的中老年妇女,

她企图借市领导来我单位视察之际，拦截车辆，向市领导诉说自

己的冤屈。此时，我部员工沉着冷静机智应对，首先与其交谈控

制住其去向，在接下来的一个多小时里，这位妇女几次三番想要

接近市领导，都被我部门员工稳住，直到领导安全离开，为我行

避免了一起影响巨大的突发事件的发生。

（六）认真履行民主理财小组职责，精打细算节约开支

开业后，在我行购置大宗商品时，凡经我部参与的，都做到

了货比三家，选择性价比最高的产品。在员工餐厅货源的采购上，

我也充分利用了自己的人脉关系，为行里选择了地理位置最近、

质量优良价格最低的惠友超市，而且该超市经过我们谈判协商，

不仅给我们在最低价格的基础上又走了团购价，而且还每天送货

到行，大大节约了我们的人力物力。与市场采购模式相比，在账

目上也很好的避免了跑冒滴漏现象，日积月累下来也为行里节省

了一笔不小的开支。

此外，在日常工作中，我部门还配合办公室和财务部门进行

客户接待、会议组织、装修验收等工作，经常性的向相关领导提

出一些可行性的建议和意见。总之，在对待行里的每项工作时，

我们都以行为家，时刻秉承“行兴我荣、行衰我耻”的理念，这

也是我作为部门领导引导和教育员工的贯行宗旨。

（七）带队伍、抓管理、举人才

作为营销部的主管，对于营销团队的管理，确实花费了大量

的心血。这支队伍组队初期，员工来自不同的领域，应往届毕业

生参差不齐，为了把这支队伍带好，代行以及其他领导都给与了

我们大量的支持和帮助，投入了大量的心血和热情，我们真抓实

干，务实求真。我也是非常注重人才的选拔、培养和举荐，作为

员工的上级，我要对员工负责，做好培养工作，作为领导的下级，

我要对领导负责，做好优秀员工的举荐工作。自任职以来，我先

后向行里各单位输送人才10余人，只要是优秀的，全都毫不保留

的举荐到他们适合的岗位，虽然对我的部门直接造成人才缺少，

但是我问心无愧、无怨无悔。

二、工作中的不足

知足知不足方有长进，这半年的时间里，我们取得了一些成

绩，然而不容忽略的是，我们工作中还存在着许多不足。

（一）学习不够。面对金融改革的日益深化和市场经济的多

元化，怎么做到掌握第一手金融资讯，如何将这些资讯跟我们的

工作联系起来，这些我们做的还远远不够，挖掘原因，一是工作

经验少认知能力浅，二是底子薄，专业基础不过关。

（二）对客户的营销效率有待提升。行里提供的平台再大，

如果我们不能充分的利用好这些资源的话，那也是资源的最大浪

费。

（三）员工的工作态度仍需端正。员工队，'五年轻就免不了存

在一些年轻气盛、急功近利、好大喜功的现象，这种现象我们允

许其存在，但我们也要一个个的做好员工的思想工作，脚踏实地，

激发其工作上的主观能动性，少说多干，在实践中完善自己，提

高自己。

三、20_年度工作目标和工作计划

（一）工作目标

20—年1月1日-20_年2月28日：日均存款达到800万;

20—年3月1日-20_年6月30日：日均存款达到1500万；20_

年7月1日-20_年12月31日：争取达到日均20—万。

（二）工作计划

1、在新的一年里继续做好对内营销，加大力度营销亲友圈,

亲人的亲人和朋友的朋友，发展众多下线，使其成为一个营销网，

提高营销效率。

2、继续利用岁末年初的机会，继续加深、拓宽—市各个商会

和高开区企业，我们暂定的目标是与我行签约的商会及高开区创

业中心、清真牛羊商圈、农大科技市场等。

3、二月份之后，天气逐渐回暖，我们将以营销小组形式向周

围社区及所属企业挺进，全体动员，不留死角。

4、继续加强业务知识的学习，希望可以得到分行对金融业务

系统培训的支持，让我们行里的每一名成员都可以独当一面，做

一个业务上的全面手。

5、我部门打算从今年起，健全阶段性业务知识、营销技能的

考试考核，一方面使各项制度正规化，另一方面督促大家加强学

习。

四、总结

回顾半年来我们走过的路程，我们有付出，也有收获，我们

笑过也哭过，我们曾经有过放弃的念头，是沧行人这种锲而不舍、

坚忍不拔的品质和浓郁的团队氛围以及行领导的关怀培育让我们

坚定信念，让我们一步步走下来，人的成功往往就在最后那一点

坚持。

虽然我们金融基础薄弱，工作经验欠缺，但是相信通过我们

刻苦的学习和实际工作的磨练，一支专业化、知识化、现代化的

营销团队在一银行—分行会迅速成长壮大起来，她定会为我行业

务作出应有的贡献，为沧行的壮大事业谱写华美的篇章！

年度考核总结篇5

时光飞逝，转眼间新年钟声又即将敲响，又一学期的教学工

作也接近尾声，为了更好地做好以后的工作，总结以往经验、吸

取过去教训，本人以这学年的工作总结

一、思想政治方面

2—年于国家于百姓是极不平凡的一年，作为一名教师，我

在思想政治上，时刻与党与政府保持高度一致，将“稳定一切”

紧密贯穿于教育教学中。积极参加系部组织的各种政治学习，收

听收看国家经济政治新闻，随时了解国内国际形势。俗话说：“活

到老，学到老”，在思想政治、业务素质等各方面我都尽力严格

要求自己，不断提高自己的政治思想觉悟和教育教学素养，以使

自己更好地适应新时期新形势下的教育教学改革。

二、教育教学方面

这学年上学期，我承担—工程造价专业的资产评估及其课程

设计以及—法学本科专业的'房地产评估等课程教学任务，并参

加了—和—工程造价专业的毕业答辩。本学期承担了2—级工

程造价专业的工程财务和2—级工程管理专业的会计原理等课程

的教学任务。在教学中，我认真钻研课程大纲、把握教学的重点

难点，积极开拓教学思路，试着把一些先进的教学理论、科学的

教学方法及先进现代教学手段运用于课堂教学中，努力培养学生

的合作交流、自主探究、勇于创新的能力。我认为专业教学离不

开当前行业的状况及其今后的发展态势，因而我时刻关注相关行

业的动态，鼓励学生积极了解行业实际情况，使学生能将所学与

实际相结合，让其有所思有所想，而不是死读书，读死书。平时

积极参加教研室进行的各项教研活动，与同行共同探讨教育教学

中遇到的难题，彼此交流教学经验，相互弥补工作中的不足。另

外还担任—工程造价专业—人的实习实训指导教师，即时了解

学生在实习单位的情况。

三、科研方面

在教育教学的同时，对专业领域的相关问题也进行了一些研

究与探索，本年度先后在国家级及省级等刊物上发表论文如下略

在即将到来的年，将再接再厉，勇攀高峰。

年度考核总结篇6

一、立足本职，爱岗敬业

作为客服人员，我始终坚持“把简单的事做好就是不简单”。

工作中认真对待每一件事，每当遇到繁杂琐事，总是积极、努力

的去做；当同事遇到困难需要替班时，能毫无怨言地放弃休息时间,

做好工作计划，坚决服从公司的安排，全身心的投入工作；

二、勤奋学习，与时俱进

记得石主任给我们新员工上过的一堂课的上有讲过这样一句

话：“选择了建行就是选择了不断学习”。作为电话银行中心的

客服人员，我深刻体会到业务的学习不仅是任务，而且是一种责

任，更是一种境界。这几个月以来我坚持勤奋学习，努力提高业

务知识，强化思维能力，注重用理论联系实际，用实践来锻炼自

己。

1、注重理论联系实际。在工作中用理论来指导解决实践，学

习目的在于应用，以理论的指导，不断提高了分析问题和解决问

题的能力，增强了工作中的原则性、系统性、预见性和创造性；

2、注重克服思想上的“惰”性。坚持按制度，按计划进行业

务知识的学习。首先不将业务知识的学习视为额外负担，自觉学

习更新的业务知识和建行的企业文化；其次是按自己的学习计划，

坚持个人自学，发扬“钉子”精神，挤时间学，正确处理工作与

学习的矛盾，不因工作忙而忽视学习，不因任务重而放松学习。

在今后的工作中，我会努力的继续工作，在工作中保持好和

客户之间的关系，用的'服务来解决客户的困难，让我用的服务来

化解客户的难题。

二、教育教学方面

要提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，我做了下面

的工作：

1、课前准备：备好课。

2、认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，每句话、

每个字都弄清楚，了解教材的结构，重点与难点，掌握知识的逻

辑，能运用自如，知道应补充哪些资料，怎样才能教好。

3、了解学生原有的知识技能的质量，他们的兴趣、需要、方

法、习惯，学习新知识可能会有哪些困难，采取相应的预防措施。

4、考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如

何组织教材、如何安排每节课的活动。

5、课堂上的情况。

组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生

的有意注意，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使

他们产生愉悦的心境，创造良好的课堂气氛，课堂语言简洁明了，

克服了以前重复的毛病，课堂提问面向全体学生，注意引发学生

学数学的兴趣，课堂上讲练结合，布置好家庭作业，作业少而精，

减轻学生的'负担。

6、要提高教学质量，还要做好课后辅导工作，小学生爱动、

好玩，缺乏自控能力，常在学习上不能按时完成作业，有的学生

抄袭作业，针对这种问题，就要抓好学生的思想教育，并使这一

工作惯彻到对学生的学习指导中去，还要做好对学生学习的辅导

和帮助工作，尤其在后进生的转化上，对后进生努力做到从友善

开始，比如，握握他的手，摸摸他的头，或帮助整理衣服。从赞美

着手，所有的人都渴望得到别人的理解和尊重，所以，和差生交

谈时，对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重，还有在批评学

生之前，先谈谈自己工作的不足。

7、积极参与听课、评课，虚心向同行学习教学方法，博采众

长，提高教学水平。

8、热爱学生，平等的对待每一个学生，让他们都感受到老师

的关心，良好的师生关系促进了学生的学习。

三、工作考勤方面

我热爱自己的事业，从不因为个人的私事耽误工作的时间。

并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。

在本学年的工作中，我取得了一定的成绩：辅导—学生在—

中获得一等奖。“进无足赤，人无完人“，在教学工作中难免有

缺陷，例如，课堂语言平缓，平时考试较少，语言不够生动。考试

成绩不稳定等。

走进21世纪，社会对教师的素质要求更高，在今后的教育教

学工作中，我将更严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺

点，开拓前进，为美好的明天奉献自己的力量。

年度考核总结篇7

时光荏苒，一年已经过去了，回首过去的一年，内心不禁感

慨万千，在一年里，我在院领导和护士长的关心与直接领导下及

同事们的关心与帮忙下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”

的服务宗旨，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和熟练地掌

握了各项临床操作技能。较好的完成了各级院领导布置的各项护

理工作，在同志们的关心、支持和帮忙下，思想、学习和工作等

方面取得了新的提高，现总结如下：

一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉

悟进一步提高

一年来，我始终明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、

人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自我的

学习、工作和生活实践，在思想上进取构筑抵御资产阶级民主和

自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。

工作主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位

上作出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质

(1)是加强自我廉洁自律教育和职业道德教育。是否廉洁自

律和职业道德的高低、思想品德的好坏直接影响护士的素质和形

象，所以，在一年中的各次廉政教育和技能培训后，我理解了要

坚持“廉洁自律、严格执法、热情服务”的方针，把人民群众满

意作为做好工作的根本出发点，经过深入开展全心全意为人民服

务的宗旨教育、职业道德教育、思想品德教育，做到始终把党和

人民的利益放在首位，牢固树立爱民为民的思想，在人民群众心

目中树立“白衣天使”形象。加强“四自”修养，即“自重、自

省、自警、自励”，发挥护士的主动精神，在自我内心深处用职

业道德标准反省、告诫和激励自我，以便真正培养自我的道德品

质。

(2)是我还很注意护士职业形象，在平时工作中注意礼貌礼

貌服务，坚持礼貌用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发可是肩、

不浓妆艳抹、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规

范。认真学习《医疗事牧处理条例》及其法律法规，进取参于医

院组织的医疗事故处理条例学习活动，丰富了法律知识，增强了

安全保护意识。在护士长进取认真指导下，我在很多方面都有了

长足的提高和提高，平时坚持参加科室每月一次的业务学习，每

周二的晨会，坚持危重病人护理查房，护理人员三基训练，在护

理部组织的每次技术操做考试中，均取得优异的成绩。在一年的

工作中，能始终坚持爱岗敬业，贯彻“以病人为中心，以质量为

核心”的服务理念，提高了自身素质及应急本事。

三、努力工作，按时完成工作任务

我先后在ICU、呼吸科、综合外科轮转学习。自我感觉要想将

以前学到的理论知识与实际临床工作相结合，就必须在平时的工

作中，一方面严格要求自我并多请教带教教师，另一方面利用业

余时间刻苦钻研业务，体会要领。过去的一年，我主要在呼吸内

科和综合外科工作，而这两个科是临床工作的重点。内科着重观

察病情变化，而外科要冷静对待突发事件，比如胸管脱落的紧急

处理等，所以外科的节奏要比内科快，工作要比内科忙，琐碎。

记得刚去外科时我还不适应，但我不怕，以前没做过的，为了搞

好工作，服从领导安排，我不怕麻烦，向教师请教、向同事学习、

自我摸索实践，在很短的时间内便比较熟悉了外科的工作，了解

了各班的职责，明确了工作的程序、方向，提高了工作本事，在

具体的工作中构成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作

并熟练圆满地完成本职工作。

我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，

进取圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工

作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人

都当成自我的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好

医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、

头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记

录，危重病人护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基（基

础理论、基本知识和基本技能）三严（严肃的态度、严格的要求、

严密的方法）。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月

进行理论及操作考试，对于自我的工作要高要求严标准。工作态

度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为

己任。我期望所有的.患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病

房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们

了解疾病、建立战胜疾病的信心，默默地祈祷他们早日康复。热

爱自我的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，

热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，

全年没有请假现象，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完

成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完

成各项工作，到达预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率

高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自我，经过不懈的

努力，使工作水平有了长足的提高，开创了工作的新局面，为人

民的健康事业做出了应有的贡献。

当然，我身上还存在一些不足有待改善。比如，在学习上，

有时仍有浮躁的情绪，感觉要学的东西太多，心浮气躁，尤其是

在遇到挫折时，不能冷静处理。在工作上，有时存在着标准不高

的现象，虽然基本上能履行自我的职责和义务，可是在主动性方

面还有待于进一步提高，这都是我今后需要改善和提高的地方。

在已经过去的一年里，要再次感激院领导、护士长的教育、指导、

批评和帮忙，感激同事们给予的关心和支持。回顾过去，有许多

提高和提高，同时也存在一些不足；展望未来，应当发扬自身的

优点与长处，克服不足。为了医院的完美明天而贡献自我的一份

力量！

年度考核总结篇8

我们备课组的几名成员虽然性格相投，但也各有特点。针对

各人强项、办事风格，合理地分配工作方可产生最大的合力。比

如每次出测试卷时都会经过这样一个程序：先讨论测试目的、出

题范围、测试时间，再分工负责：编题的、上网查询资料的、画图

的、誉写的、打印的各司其责，很快一份凝聚集体智慧的试卷便

出炉了。像这次出期中考试试卷就是我们先集体讨论，再由韩慧、

杨兰和我各自独立出一套试题，由谟非从中挑选、整理出最后的

定稿。这样我们四个人一些好的想法都在这份试卷中体现了。

新教材中有很多需要借助教具的地方，大家也是共同精心准

备，然后再资源共享。说到这里想起一件让我很感动的小事。前

段时间我们要学习讨论截一个圆柱体会得到哪些平面图形。准备

了一些圆柱体形状的喝水杯子，里面装着部分水，水面就可以看

作截面，来帮助学生理解。那天我临时改讲家庭作业。

上课了，韩慧见我没拿那些水杯教具，急得她以为我忘了拿，

赶忙送到我班上来了。那一刻我心中的感动是无法用言语表达的,

试想有着这么一群好的伙伴们，还有什么工作开展不好呢？

我们也有为了一个知识点的理解分歧而争论不让的时候，但

每当意见统一时大家一定都会会心一笑，拍拍肩说“好，就这么

统一啦。”我们还打破班级界限，面向全年级学生，不分彼此。

比如，有时侯堪非要留人补差，我们会让其他几个班上也需要补

差的学生到二班教室去跟着听。我还记得为了给一个学习严重困

难的女生补差，我们是轮番上阵讲解。我们四位成员就像分子一

样紧密地团结在一起，群策群力，奋发进取。

在教学中也有很棘手的地方。尽管我们在想方设法地让学生

喜欢数学、主动学习数学，但时下的学生厌学情绪很浓，而且由

于他们在小学没有接触过新课标的教材，现在风格大变的教学内

容让他们有些无所适从，理解不了，甚至有的学生连求利息税、

收入所得税或比较几种不同上网费用等这类计算题的题目都读不

懂。而且学生间的层次拉得很大，一群后进生的教学成为一个难

占O

八、、O

怎样缩小差距，让每个学生都学到有价值的数学，能获得必

要的数学，不同的学生在数学上得到不同的发展，这些都成为我

们工作的瓶颈。不过我们相信事在人为，没有跨不过的坎，只要

我们不断学习、不断总结、不断反思，在领导和老师们的帮助下，

一定可以携手走过数学的沼泽，到达了一片数学的‘绿洲。

现代教师所面临的挑战，不但具有高度的不可预测性与复杂

性，而且越来越找不到一套放之四海而皆准的应变办法。因此，

教师只有随时对自己的工作及专业能力的发展进行评估，树立终

身学习的意识，保持开放的心态，把学校视为自己学习的场所，

学校即研究中心，教室即研究室，教师即研究者。

充分利用本校资源，发挥学校教师集体的智慧，在实践中学

习，不断对自己的教育教学进行研究、反思，对自己的知识与经

验进行重组，才能不断适应新的变革。加强教师与教师、学校与

学校之间的沟通与合作，并形成长期有效的机制。这是身为教师

者工作、生存和发展的需要，同

时也是学校生存和发展的需要。只有这样，才能使学校具备

研究的职能和能力，形成自我发展、自我提升、自我创新的内在

机制，成为真正意义上的学习化组织。

年度考核总结篇9

德育是学校实施素质教育的重要组成部分。它贯穿于学校教

育教学的全过程和学生日常生活的各个方面，渗透在智育、体育、

美育等教育中。对青少年的健康成长和学校工作起着导向、动力

和保障作用。近年来，我校积极贯彻中共中央和教育部《关于加

强未成年人思想道德建设》文件精神，始终把德育工作摆在重要

位置，为确保顺利实施，一年来，我校德育工昨坚持育人为本、

德育为先，发展为本的原则，将基本道德素养培养作为德育教育

的主要抓手，研究规律，讲究操作，注重实效，使德育教育向着

规范化、科学化的方向迈进。具体工作总结如下。

一、加强领导，完善管理制度，构建管理体系。

1、学校进行德育管理，需要有一个健全的组织机构。我们建

立了校、处、班三级管理网络，明确德育管理职责，由校长、德育

主任、大队辅导员和班主任组成德育领导小组。从校长到基层的

班，形成一种垂直的联系，这就要学校的德育工作从组织到操作

做到全方位联通，以达到指挥灵活，步调一致，信息畅通，充分

发挥德育管理的效能。

2、学校经常组织全体教职员工学习有关教育法律法规、课改

理论，召开教师民主生活会，派人外出取经等，尤其是通过每周

的例会，问周一次的政治学习和业务学习活动，更进一步提高了

德育教育队伍的综合素质。

二、以人为本，狠抓队伍建设，强化育人意识。

以严校长为首的校领导一班人，高瞻远瞩，把德育工作置于

重中之重。他们认为教师是德育工作的直接实施者，是进行德育

的群体力量，而班主任又是学校对学生开展德育教育的主力军，

因此，优化教师队伍，强化班主任培训又成为诸工作中的重头戏。

1、树立一种观念：树立了德育是为全体学生提供服务的观念,

为学生的生活、学习、生理、心理成长提供全方位的服务，帮助

学生自主认识、实现自我成长。

2、强化一种责任：我校每位教职员工做到“积极主动、耐心

细致地关心每一个学生”，充分体现一个教育工作者的责任感和

使命感。

3、抓好一条主线（班主任队伍）：学校通过对班主任的培训、

考核、评优等途径，提高全校班主任的整体素质，形成了一支素

质优良、精干实效、开拓进取的班主任队伍，涌现出了舒官芝、

李红英等模范班主任。在她们的带动下，我校掀起“学先进，争

创优秀班级”的活动高潮，起到了很好的效果。

4、形成一种合力：树立了德育教育无小事，人人参与，齐抓

共管，形成合力，使学校的每一个教育活动都能体现德育教育的

育人功能。

三、美化环境，陶冶师生情操，营造德育氛围。

校园环境是学校精神文明建设的窗口，同时又是学校日常德

育的载体。因此我校努力净化、美化校园环境，引导校园文化气

氛向健康、高雅方向发展。

1、加强班级文化建设。各班教室后面的黑板和墙面都充分利

用起来，如设立学习园地、图书角、光荣栏等，让它们也成为对

学生进行各种教育的文化阵地。

2、布置校园环境的美化。努力创设一个“时时受教育，处处

受感染”的德育环境，让学生在耳濡目染中拓展知识，开阔眼界，

启迪智慧，陶冶情操。如为迎接阳光锻炼计划，我校在运动场专

门新刷的标语“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一

辈子”，就能让学生在毅炼的同时，浸润文化的熏陶。

3、重视校园环境的净化。时时保持整洁并有良好的秩序环境:

地面无纸屑杂物和烟蒂痰迹，无球印脚印，无乱涂乱刻乱贴;近期

恰逢我校修建综合楼工程，建筑材料等对校园环境的保洁有点冲

突，但在领导的精心安排下，各种建材堆放、车辆停放规范整齐，

井然有序，真看不出有多大影响。优美的校园环境正潜移默化地

熏陶每一个师生的心灵。

4、加强校园人文资源的挖掘。以校园文化活动为载体，以学

生的发展为根本，推动校园文化建设，我们力

求让每位学生在高格调的浸润下，激发他们爱校、爱国情感，

增强学生的光荣感和责任感。为此，学校专门把历届从子小毕业

的优秀学生的资料整理归档，经常拿出来当典型宣讲，有时本着

经济、实用的原则，就近找曾经毕业于子小，目前在事业上小有

收获的成功人士来我校现身说法，用鲜活的事例感染学生。

5、开展多种形式文化宣传。“每期一小报”即在上面写些名

言警句、生活常识等，“每月一大报”每个教研组和年级组织的

活动，如板报、作业展、书画展、多种主题的画报等。此外，学校

还要求老师们写些教学体会、随笔、论文等，挑选好的拿出来展

览，择机向上推荐，并制定相应的考评方案，太写的好的发表的.

给予一定的奖励。

四、注重创新，丰富活动形式，培养文明学生。

1、抓好常规管理。本学期制定了《子陵中心小学基础道德教

育培养方案》。学期初，利用一周时间开展“文明礼仪”常规训练

活动，深入落实《子陵中心小学学生行为规范实施要点》，结合《小

学生守则》《小学生一日行为规范》要求学生实现“三管住”。即：

管住自己的口，不随地吐痰；管住自己的手，不乱扔垃圾；管住自

己的脚，不践踏花草，培养学生良好的行为习惯。

2、注重主题活动。在道德教育培养过程中以“读有益书，做

文明人”为主线，开展各种形式的主题教育活动。①开展升旗仪

式教育活动，讲话内容突出对学生进行做人习惯、学习习惯、生

活习惯和劳动习惯的养成教育。②开展一日行规评比活动。③捕

捉时机，开展纪念日活动。如三月学雷锋活动，五月举行以“感

恩”为话题的讲孝道活动，六月庆祝“儿童节”文艺汇演，九月

尊师重教活动，十月革命传统教育等。④观看“与平安同行，与

自护相伴”消防演练。⑤开展“抗震救灾，献出一分爱”捐款、

捐物活动。⑥参加子陵关工委组织的“童心迎奥运”演讲比赛。

⑦开展“三热爱”普通话竞赛。⑧开展《我爱祖国语言美，走近

中华经典》诵读活动。通过丰富多彩的系列教育活动使学生的情

感、意志、品德、性格在实践与体验中得到了升华，使学生们的

知行得到了统一，好习喷在他们心中生根开花。

3、整合各项活动。学校德育工作与创建行为规范示范校、素

质教育、经典诵读、先进班级建设、文明教室评比、雏鹰争章活

动、快乐中队创建等有机整合。如我校把素质教育活动中各中队

队员遵守道德好习惯的表现、队员一日行规评比等纳入先进班集

体考核项目之一，还与争章活动结合起来，如：自理章一一干干

净净迎接每一天;好朋友章一一及时感谢别人帮助；家务章一一用

过的东西放回原处；礼仪章一一主动打招呼;规则章一一按规则办

事……取得了较好的效果。

4、开展法制安全教育。学校把安全教育和法制教育作为德育

工作长期坚持的重点。各班把安全教育、法制教育贯穿到整个学

期，常抓不懈，充分利用午会、班队活动进行教育，规范学生的

课间活动，学生在校园内不玩危险性的游戏，杜绝不安全隐患。

每次活动结束后，各班都要上交班会活动记录和教案，学校德育

室予以存档。学校每期都要邀请校外法制辅导员、交警人员刘平

等到校举行安全教育讲座。届时，全校所有教职员工都得集中到

大操场听讲座，做笔记。此外还加强了教师课间、早、中、晚值日

护导，确保学生在校园内进行安全活动，本学期无一起安全事故

发生。

5、加强对特殊学生的教育管理。（1）为特殊学生建立相关的

档案资料，准确掌握他们的真实情况。（2）建立“代管家长”队伍。

学校要求班主任、课任教师与留守学生“结对子”，当学生的“代

管家长”，积极承担其监护职责。（3）积极开展各种活动，如召开

“关爱留守学生见真情”主题班会，举办“为特殊学生献爱心”

募捐活动等，让留守学生切实体会到学校大家庭的温暖。

6、加强心理健康教育。我校十分关注师生的心理健康。以李

红英、舒官芝等先进教师为主，带动所有班主任自主学习心理健

康教育方面的知识，适时对学生进行初浅的心理健康教育，同时

认真上好健康教育课，继续完善心理健康档案，对有心理障碍的

苗子提前进行心理辅导，尽最大努力使每一个学生的身心能健康

发展。

年度考核总结篇10

我局按照市局《关于做好一年上半年工作总结和下半年工作

计划的通知》要求，近日组织班子和工作人员围绕—年市局《关

于调整系统目标考核有关事宜的通知》（一环综（_）52号）的规定，

紧密联系本局实际，对上半年的各项工作目标任务完成情况进行

了总结，查摆存在问题，分析存在问题的原因，制定了整改措施，

为圆满实现年度各项工作目标任务奠定了扎实基础。

一、分解环保任务，落实目标责任

围绕—年政府环保目标责任，坚持求真务实的工作作风，深

入到全区各环保责任部门（单位）和排污企业调查研究，摸清污染

治理项目、掌握创建内容、明确污染物削减任务。在此基础上，

有针对性地将年度政府环保目标责任进行了分解，采取区长与各

责任部门（单位）签定目标责任状的办法，落实到全区30个部门

（单位）和排污企业，并下发了《—年—区环境保护责任目标考核

实施方案》，从而使年度各项环保目标责任落到了实处，为扎实有

效地完成年度各项环保工作目标任务创造了良好条件。

二、坚持依法行政，强化环境监管

（一）加强了烟尘、扬尘治理

一是全面开展采暖锅炉监测工作。年初，对辖区内的采暖锅

炉进行了采样监测和锅炉除尘设施运行情况检查，共监测和检查

锅炉81台套，取得合格有效监测数据108个，环保设施完好率达

96%,运行率达100%,有效地防止了非正常排污现象；二是大力推

广使用清洁能源和洁净型煤。建成区内中、小学校茶炉全部改用

电能源，限期整治了所有餐饮油烟设备；三是积极实施拆炉并网工

作。通过对全区供热锅炉的全面普查，我区城区现有供热锅炉房

60处、锅炉89台，其中哈航集团12处35台，供热公司10处19

台，本年度计划拆炉并网5台，力争有条件的先期实施拆炉并网；

四是综合整治铁路沿线扬尘污染工作。我区铁路沿线煤炭扬尘污

染较为严重，为改善区域大气环境质量，控制扬尘污染，迅速开

展专项行动，针对煤炭扬尘进行调研。铁路沿线现存在煤炭扬尘

问题的路段共5处。根据不同情况分三类进行综合整治，一类是

哈第八燃料公司实施迁移新址重建。该公司已重新选址，预计6

月底前竣工,7月底前完成拆迁工作；二类是无法搬迁的就地整改。

哈航三产公司北厂煤炭转运站因选址原因无法通过搬迁治理污染

问题，只能采取就地治理污染的措施。对此，我局与市环保局联

合对哈航三产公司进行了多次执法检查，对其在煤炭贮存、装卸

过程中污染环境的违法行为依法作出了停止违法行为和罚款的处

罚决定，市环保局对其下达了限期整改通知书。现哈航三产公司

正积极按市、区环保局有关整改要求编制整改方案，待哈航公司

正式批准立项后实施。目前，哈航三产公司正采取临时的防尘措

施，尽量使扬尘污染危害降至最低；三类是分散户，对铁路沿线煤

炭经营业户通过综合整治措施，依法进行取缔。目前，此项工作

已全部结束，共取缔分散经营煤炭业户6家，预计10月底前铁路

沿线扬尘问题将得到解决。通过上述监管措施，使我区大气环境

质量保持了良好状态。

（二）加强环境安全隐患排查

按照省、市环境保护与安全生产工作紧急会议精神和《哈尔

滨市环境安全隐患排查工作方案》的要求，区环保局成立两个工

作组，分别由局领导带队，对全区重点排污企业进行全面排查，

确定了市级和区级重点单位，并对检查中发现问题的单位的整改

进行督办，落实污染防治措施。

目前，市级挂牌督办的77家企业中，位于—区行政区域内的

有3家企业8个项目，其中哈航集团5个项目、东轻公司2个项

目、永佳电镀厂1个项目。根据隶属关系和责任划分，哈航集团

和东轻公司存在环境安全隐患的相关项目的整改情况由市局相关

部门督办，其中区环保局配合监管的项目是哈航集团厂外物业公

司煤堆扬尘污染问题和东轻公司厂区内其实业公司炼油厂渗漏问

题；哈航厂外扬尘整治问题已在前项说明。在对东风油脂化工厂的

检查中，发现该单位环境突发事件应急预案不完善，贮存的各类

污油存在渗漏现象。针对其违法行为，执法人员对其下达了限期

改正通知，要求其立即清除落地污染物并进行无害化处理，禁止

露天存放污油及未经处置的各类装油容器，同时建设防渗地面，

防止油料装卸产生渗漏污染地下水源。对其危险废物未进行安全、

可回取贮存的行为进行了罚款。该单位负责人对此次环境安全隐

患检查非常重视，对其存在的问题向区环保局提交了整改报告，

完善了应急预案，同时按照环保要求积极整改，限期改正届满后，

经区环保局验收，各项指标基本达到了环保要求。

—电镀厂现位于—镇—村，曾隶属于东安实业总公司，公司

通过企业改制，该厂被剥离，形成独立法人，是哈飞汽车的配套

单位，主要电镀哈飞汽车油管及相关零件，年产量300吨。通过

前一段时间的检查，发现该厂污水处理设施不完善，被列为重点

督办单位。区环保局经多次督办，该厂现已安装并使用环保型污

水处理设施，保证了污水达标排放。针对其危险废物未进行安全、

可回取贮存造成渗漏的行为进行了罚款处理。目前，该厂已对其

存在的应急预案不够完善、贮存盐酸渗漏现象及电镀车间地面积

水问题进行了积极整改，完善了应急预案，重新建设了防渗地面，

制作了封闭车，保障了盐酸贮存、运输中的渗漏、溢流问题，同

时加强了员工培训，明确了责任分工，要求工人在工作中随时清

理地面积水，并与经济利益挂钩，实施每天检查制度。

区环保局在对市级挂牌企业督办的同时，确定了北方特种润

滑油厂、航天合成润滑油厂、海洋橡胶污油再生油厂三家企业为

重点整改单位。在检查中，北方特种润滑油厂、航天合成润滑油

厂存在与东风油脂化工厂类似问题，执法人员责令其限期改正，

并针对其违法行为做出行政处罚决定，届时将对其整改情况进行

验收。海洋橡胶污油再生油厂位于平新镇高潮村，该厂建厂时经

区计委立项，区环保局对其提交的环境影响评价文件进行了审批,

但该厂投产后未向环保部门提交验收申请，且在生产加工过程中

产生的废气、废水对周围环境存在一定影响，不断有居民投诉。

区环保局经多次核查，发现该厂没有按环评文件执行，超范围炼

制柴油，并随意倾倒含油废物。针对其违法行为，区环保局专门

召开局长办公会议，决定对其进行立案处理，下达行政处罚决定

书，暂扣环评审批文件，并责令其停产，同时请市环境监测中心

站对其周边地下水源进行监测。

打击“15小”企业，防止其死灰复燃是—区开展环境安全隐

患大检查的重要内容之一。

在排查过程中，执法人员在平新镇平乐村西侧发现一处黑炼

油加工点，其在周围废弃的厂房和近三米高院墙的掩护下进行非

法加工。执法人员在现场看到，埋在地下的两台蒸釜正在工作，

炼制出的柴油不断通过环绕在水箱内的管道冷却后进入地下储油

罐，整个加工过程未采取任何污染防治措施，且场地杂乱，满地

油污。根据现场的实际情况，执法人员责令其立即停止生产加工，

并组织人员和车辆将其炼油设施全部拆除，对其附属部分进行了

捣毁，扣押了主要炼油设备。同时，执法人员对此次行动进行了

全过程拍摄，并通过媒体制成新闻片播出。

在应对环境突发事件中，区环保局反应迅速、措施得力。在4

月18日平新镇新华村满载油漆的运输车意外失火后，区环保局及

时与市固废中心取得联系，同时责成北方特种润滑油厂对失火现

场的废油料及容器进行了清理，并送往市固废中心指定地点进行

无害化处理，降低了此次意外事件对周围环境的影响。

通过对全区排污单位环境安全隐患排查，各排污单位环保意

识明显增强，有法不依的行为得到扭转，保证了松花江化冰期水

质安全。

（三）加强了水质监管

半年来，坚持对我区所有具备水质采样能力的单位进行了规

范化采样，对8户水质采样及时送市监测中心站，其中：医疗废

水4户、电镀废水1户、食品加工废水1户、工业企业废水2户，

收取申报性水质监测费23,416元，并完成了水质监测档案归档工

作，从源头上预防了水污染事故的发生。

（四）加强了环境噪声整治

按照市的统一部署，结合我区实际，制定和印发了《—区城

市集中居住区娱乐场所扰民噪声专项整治工作方案》，召开了有关

部门参加的专项整治工作会议合力实施整治工作。半年来，由我

局牵头，会同区教科局、工商分局、公安分局、区执法局组成联

合执法组，分工负责，齐抓共管，充分发挥各m职能作用，对经

营性娱乐场所、建筑工地机械加工和修理行业等扰民噪声源采取

夜间巡查、定点监测、突击检查、督促申报、重罚严管、跟踪问效

等措施，强化了环保执法，先后扣押了6家歌厅的功放器、dvd设

备，4家娱乐场所的音响设备8套，查封了未办理营业执照和审

批手续的娱乐场所。通过严格整治群众反映强烈的噪声污染扰民

问题，特别是在学生高考和中考期间，加大了整治力度，采取各

种有力措施，为考生营造了安静的学习、考试环境，不仅为民办

了实事，维护了群众的环境权益，而且有力地规范了经营者行为，

扭转了有法不依现象，噪声扰民问题得到了遏制，使区域环境噪

声平均值和交通干线噪声平均值达到了国家规定标准。同时，创

建省级和市级“安静小区”计划已全部落实到位，噪声控制区扩

建正在全力推进。

（五）加强了绿色单位创建活动和生态示范区建设

年内计划创建的环保模范小区，环保模范大院，环保模范锅

炉房，绿色学校、机关、社区、企业、商场、保店、医院均已启

动，并在大力推进中；省级生态文明村和省级环境优美乡镇已落实

到两镇，正在创建中；建设100亩环城生态林任务和城区春植工作

已如期完成。

（六）加强了建设项目监管

为源头控制环境污染，坚决摒弃以牺牲环境为代价换取经济

增长的做法，确保经济与环境协调发展，严格执行了对新、改、

扩建设项目的环境影响评价和“三同时”制度，严格审批标准，

认真履行了环保“第一审批权”。上半年共审批新建项目6家，

无应批未批、违规审批、擅自降档降格和越级审批现象。此外，

还加大了对国家明令禁止的“15小”和新“5小”企业的打击取

缔力度。由于加强了建设项目的监督管理，防止了环保审批失控，

从源头上预防了新污染源的产生，避免了走先污染后治理的老路;

遏止了“15小”企业死灰复燃和新“5小”企业的出现。

（七）加大环境违法行为处罚力度

上半年对13家不法排污企业实施了行政处罚，其中实施简易

程序处罚8家，收缴罚款7,000元；一般程序处罚5家，收缴罚款

17,000元,共收缴罚款24,000元。

（A）加强了排污申报和排污费征收工作

半年来，认真宣传贯彻新的排污收费条例，充分运用经济手

段规范企业行为，提高企业守法意识，做到以收促管，达到控制

和削减排污量的目的。在工业企业方面开征面与去年同比增加35%；

餐饮业开征面也取得突破性进展，到5月末已农74户餐饮业开展

了排污申报，与去年同比增加收费面102%；旅店业开征面已达到

了26户。在开展征收排污费工作中，严格执行收费条例，使用软

件管理，做到政策、标准公开、实行“阳光收费”。截止5月末，

征收排污费金额已达71.4万元，提前7个月超额完成了市局下达

的年度70万元收费指标。

三、开展宣传教育，增强环境意识

半年来，通过各种宣传渠道，采取各种有效形式，利用各种

舆论阵地，抓住各种有利契机，广泛深入地开展了环保宣传教育

活动。

一是在重大环保节日期间开展面向社会的宣传教育活动。在

纪念“4.22”地球日和"6.5"世界环境日的当天，采取灵活、生

动的纪念形式，组织街道、社区、乡镇、学校和企业上街开展环

保主题宣传。在纪念活动期间向各行业印发了80份《创建国家环

保模范城市公众满意率调查问卷》；与区教科局联合，在3所绿色

幼儿园开展“天天环保”幼儿环保游戏大赛，并将部分优秀节目

上报市里参加全市评选；配合市环保志愿者联合会对—年建立的

环境宣传监督站进行走访；与区教科局联合，在全区中小学开展争

做环保小卫士活动等。通过开展形式多样的.环境宣传教育活动，

使环保国策更加深入人心，进一步增强了各部门、各单位做好环

保工作的使命感和责任心，激发了公众参与环保的意识，形成了

创建生态型园林城区、建设美好家园、环保应从幼儿抓起的氛围。

二是深入开展全民环境教育工作。根据省政府提出的开展全

民环境教育工作的决定精神，为达到排污企业员工、国家公务人

员、重点农户整体接受环境教育;60%以上非重点农户接受环境教

育;90%以上的中小学校开设环境教育课程的目标，层层落实了环

境教育责任制，充分发挥基层师资作用，建立健全了全区全民环

保教育宣传网络，保证了全民环境教育工作健康开展。

三是通过《环境保护简报》、《工作信息》宣传渠道，不断将

我局开展环保工作和行风建设的情况向区委、区政府和市环保局

进行反馈，现已发12期。

四、认真处理信访，为民排忧解难

我局始终将处理环境信访工作纳入环保工作重要任务，当作

头等大事来抓，把关系到群众切身利益的环境问题作为衡量和检

验工作质量的重要标准，真正摆上了位置。一是落实限时办结制。

对于群众反映的环境问题，在48小时内处理，处理后及时向信访

人反馈处理结果。做到热心接待，迅速处理，及时反馈；二是重点

处理好初信、初电、初访。群众反映问题马上采取措施予以解决，

一时难以解决的要向群众详细解释说明，以避免群体访、重复访

和越级访；三是严格环保局长信访接待日制度。坚持对重大环境信

访问题及重大环境违法案件亲自接待、亲自处理、亲自解决，一

抓到底，抓出成效；四是健全环境信访工作责任制。将信访工作纳

入目标责任状，责任落实到每个环境执法人员，坚持信访工作与

其他业务工作一起抓，及时发现问题、解决问题，使问题和矛盾

化解在基层，有效避免“三访”问题；五是强化信访值班。在节假

日、重大会议期间等“敏感日”进行前期排查，能马上解决的决

不拖延，一时难以彻底解决的，向反映问题的群众说明情况，并

尽快解决。同时，严格值班（宿）制度，接到信方立即到达现场，

及时制止环境违法行为。

截止现在，共受理信访案件46起，其中：卡拉ok噪声22起，

占信访投诉比例的48%；风机噪声6起，占信访投诉比例的14%；废

气7起，占信访投诉比例的15%；生产噪声11起，占信访投诉比

例的23%,信访处理率100队以上各案件的处理情况均向信访人

进行了反馈。

五、加强行风建设，提高队伍素质

为把环保局建设成勤政、廉洁、务实、高效的政府机关，造

就一支政治素质好、行业作风正、业务水平高、奉献精神强的环

保队伍，半年来，认真抓了以下工作：

（一）学习提高

组织党员、干部反复深入地学习国务院第四次廉政工作会议、

省纪委五次全会和市纪委四次全会精神；学习领会区委八届四次

全会和区纪委第五次全会精神；系统学习环保法律、法规和政令;

学习贯彻哈尔滨市行政机关工作人员“七条禁令”、全国环保系

统“六项禁令”、机关工作人员“八不准”和机关工作人员行为

规范“禁区”。使党员、干部进一步加深了新时期端正政风行风

重要性的认识，增强了党性意识、宗旨意识、责任意识、自律意

识，政治思想素质有了明显提高，立身行事讲纪律、重法度，自

觉地同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致。

（二）建章立制

在抓机关和队伍建设工作中，紧密