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文档简介
第2页共2页2024年劳动合同补充协议范本甲乙双方经充分讨论,在原劳动合同的执行基础上,就劳动合同的相关事项达成如下补充协议:一、对于工资待遇的调整或诉求,乙方需首先以书面形式向公司行政部门提出,公司行政在接收到书面请求后的____日内,将安排高层管理人员与员工进行协商。二、如需协商,部门应派出代表参与,代表人数不得超过5人。三、协商结果应在____日内确定。若出现不可抗力情况(如公司领导外出等),协商日期将相应顺延。四、如违反本协议,擅自组织或参与罢工,无合理原因连续旷工,对甲方造成损失的,乙方需承担赔偿责任,赔偿金额以乙方最近三个月实际领取的工资总额为依据。五、若罢工或旷工超过3天,将被视为自动离职处理。六、如乙方对工资实际发放数额(如加班费等)存有异议,应在领取工资后的3天内以书面形式提出,否则将被视为对工资发放无异议的确认。七、甲乙双方确认本协议内容的合法有效,将此协议作为劳动合同的重要补充条款,自签字之日起生效。甲方(盖章):____年____月____日乙方(签字):____年____月____日2024年劳动合同补充协议范本(二)甲方(用工方):乙方(劳动者):鉴于甲方与乙方已签署的劳动合同,为补充未尽事宜,双方同意达成以下补充协议:一、在乙方任职期间,甲方将为乙方购买商业保险,月度标准不超过____元,超出部分由乙方自行承担。二、甲方将为乙方提供每年一次的旅行津贴,金额为____元,该津贴将于每年____月____日前由甲方支付给乙方。三、乙方有义务严格遵守甲方的公司规章制度。乙方已接收并理解《员工手册》内容。如因个人非工作原因导致的任何事故,乙方应独自承担所有责任及赔偿,甲方不承担任何责任。四、乙方在工作时间外处理事务或请假,需事先明确告知甲方,并提交书面申请。病假需提供医院证明。五、甲方将承担乙方每年一次往返家乡至中国的机票费用,并协助乙方办理工作签证。六、甲方为乙方提供通讯费用(含上网费),每月上限为____元。七、乙方有权按照国外传统在每年____月____日至次年____月____日享受圣诞节休假,期间工资照常发放。若甲方有紧急工作需要乙方配合,乙方应积极配合完成。八、乙方同意甲方使用其姓名及头像用于商业广告宣传,包括但不限于杂志、宣传册、传单及电视媒体。九、乙方在甲方任职期间,不得为其他企业兼职,且不得泄露甲方任何资料。否则,乙方需支付甲方一万元违约金,如违约金不足以弥补甲方损失,甲方有权继续向乙方追偿。十、甲方的集团公司及甲方发布的管理制度为劳动合同的组成部分,乙方承诺遵守。如出现冲突,以劳动合同及本补充协议为准。十一、本协议自甲乙双方代表签字并加盖单位公章之日起生效,双方各持一份。甲方(公章):_____乙方(公章):_____法定代表人(签字):_____法定代表人(签字):_________年____月____日____年____月____日2024年劳动合同补充协议范本(三)甲方:乙方:_____法定身份证件号码:_____为增强公司内部凝聚力和战斗力,确保公司的持续稳定发展,切实加强领导层的作风建设,以及提升管理人员的廉洁自律意识,双方同意达成以下协议:一、本协议反映甲乙双方的真实意愿,自双方签字之日起生效,具有法律约束力。本协议作为劳动合同的补充协议,与劳动合同具有同等法律效力。二、乙方应秉持正确的世界观、人生观和价值观,全心全意奉献,严格遵守国家及地方的法律法规。乙方需坚守廉洁,以身作则,提升工作透明度,坚决避免任何违法违纪行为,以展示廉洁模范的形象。三、乙方不得接受与工作业务相关的客户、其他相关单位或个人的馈赠,包括但不限于礼物、礼金、有价证券,以及任何形式的娱乐和消费活动。同时,乙方不得以任何借口向他人索要财物或接受优惠。四、乙方不得利用职务便利,为个人私利泄露甲方的任何信息。五、乙方需依法履行管理职责,不得滥用权力,不得暗示、指使或强迫员工从事违法、违规行为。六、乙方应保持良好的生活习惯,不得参与赌博、封建迷信活动以及其他违法违纪的社会活动。七、如乙方违反上述承诺,或做出损害甲方利益的行为,乙方同意无条件接受甲方的任何处罚决定,并承担由此产生的所有责任,包括经济和法律责任。八、如乙方违反本协议,违约金将按照乙方在甲方处工作期间的全部收入计算支付给甲方。若实际损失超过此金额,甲方有权通过法律途径追索实际损失。九、若乙方的违法行为触犯国家刑事法律法规,甲方有权将案件移交给司法机关,并配合司法
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