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第12页共12页2024年分包单位安全生产管理制度范例上级对于安全规定有明确指示,任何未有效落实所管辖班组人员劳动保护与安全防护措施的行为,均视为违规。一、对于多次违反安全规定,且经多次教育仍不改正者,将采取严厉措施。七、消防与保卫管理1.治安保卫1.1分包单位全体人员需严格遵守现场各项规章制度及国家、地方相关法律法规。1.2分包单位或个人携带物品离开现场时,必须持有项目部签发的出门条,并经值班警卫核对无误后方可放行。1.3外来人员如需参观、会客或探访,必须持有效证件到项目部办理来客登记手续,离开时须持有被探访人签字的会客条。1.4分包单位集体宿舍严禁男女混住,禁止卧床吸烟,且不得私自留宿外来人员。1.5分包单位应定期为员工开展法制教育,强调遵纪守法,禁止打架斗殴及盗窃行为,并教育员工严格遵守现场各项规章制度,爱护现场消防设备及器材。1.6分包单位应在承包项目完成后一周内组织施工人员有序退场,并在此之前将出入证交还项目部,确保管理有序。2.消防保卫2.1施工现场全面禁烟,各重点区域需按规定配备完善的消防设施和器材。2.2施工现场禁止随意使用明火。任何明火作业均需在施工前向安全部申报并获得动火许可证,作业时需有专人看火,并配备必要的消防器材。2.3木工车间(棚)应符合防火安全标准,及时清理刨花、木屑、锯末等易燃物,保持作业区域整洁,并禁止在棚内存放大量成品、半成品。2.4物资仓库及易燃物品存放库房应设专人管理,并在入口处明确标识。管理人员下班前应确保断电、关窗、锁门。2.5施工现场的道路作为消防通道必须保持畅通无阻。现场需设置临时消防器材,并设有明显标志,周围三米内严禁堆放杂物。严禁擅自移动或损坏消防器材。八、文明施工与成品保护管理1.文明施工检查及考评1.1项目部文明施工领导小组每日组织巡查,各分包单位检查员需准时参加,接受整改意见并进行自我考评记录。对于发现的问题,需及时下达整改通知并督促落实。1.2每周组织一次现场综合大检查,并在检查前一天通知相关部门。1.3对于分包单位在文明施工检查中发现的问题,将采取经济处罚措施。2.成品保护管理2.1项目部负责整个项目的成品保护工作,总包在生产会上组织、协调、检查及讲评成品保护工作。2.2分包单位驻现场代表为其施工区域的专业成品保护直接责任人,并应设一名成品保护检查员,负责监督本专业的成品保护工作。2.3成品保护期限自分包单位进场施工开始至其施工的专业竣工验收结束,全程处于保护阶段。特殊专业按合同条款执行。2.4分包单位在成品保护工作中因检查不到位造成损失的,需自行承担经济损失,并接受项目部每次____元的罚款,同时承担由此导致的工期及质量损失责任。九、生活区后勤管理1.分包单位食堂管理1.1分包单位自行负责食堂管理。1.2食堂工作人员需遵守秩序,非食堂工作人员禁止进入操作间及仓库,不得随意使用公共食品加工工具及炊具。2.分包单位宿舍管理2.1分包单位需在进场前根据自身需求向项目行政部提交住房申请,由行政部负责安排并编制《住房分配方案》。未提交申请者不予安排住房。2.2分包单位由后勤管理员负责按照项目指定的住房进行管理和分配,并将入住情况、入住人员名单按房间统计张贴并上报。已确定的住房方案不得擅自调整。2.3分包单位宿舍需保持室内卫生整洁。分包单位应设专职后勤管理员组织选举室长,实行值日制度,确保宿舍清洁、卫生。2.4分包单位专职后勤管理员需按时参加项目部组织的现场巡查,并对发现的问题负责整改。3.现场厕所管理3.1分包单位需派出保洁员负责现场厕所的清扫工作,保持厕所内空气流通及清洁卫生。3.2保洁员应定期喷洒消毒剂,清除污垢,确保厕所无蝇、无蚊虫。4.生活垃圾管理4.1分包单位宿舍及办公室需每日打扫、清理垃圾,并将垃圾倾倒在指定地点。4.2生活区内的垃圾由分包单位保洁员及时清理2024年分包单位安全生产管理制度范例(二)4.4分包单位的安全检查制度执行要求:4.4.1分包单位应虚心接受总包方及其上级主管部门、各级政府和各行业主管部门的安全生产检查,对于因不接受检查而导致的罚款等损失,由分包方自行承担。4.4.2分包单位需根据总包方的要求,建立并执行自身的定期与不定期安全生产检查制度,确保制度得到严格贯彻。4.4.3分包单位应设立专职安全人员,负责实施日常安全生产检查制度,同时确保工长、班长执行跟班检查制度,以及班组自检制度的落实。4.5分包单位必须严格执行检查整改消项制度。4.6安全防护措施、设备验收及交接检验制度:4.6.1分包单位自带的施工机械设备,必须来源于国家正规厂家,且机械性能优良,各类安全防护装置齐全、灵敏、可靠。4.6.2分包单位的中小型机械设备和一般防护设施,在自检合格后需报总包方相关部门验收,验收合格后方可投入使用。4.6.3分包单位的大型防护设施和大型机械设备,在自检基础上需向总包方申报,接受专职部门的专业验收。分包单位需按规定提供设备技术数据、防护装置技术性能、设备履历档案及防护设施支搭(安装)方案,该方案需满足总包方所在地方政府的相关规定。4.7分包单位需执行安全防护验收表和施工变化后的交接检验制度。4.8分包单位必须遵循河南省宏大建设工程有限公司及当地政府行业主管部门关于重要劳动防护用品的定点采购制度。4.9分包单位需执行个人劳动防护用品的定期定量供应制度。4.10分包单位必须积极预防和治理职业伤害与中毒事故。4.11职工因工伤亡报告制度的严格执行:4.11.1分包单位职工在施工现场从事施工过程中发生的伤害事故,均视为工伤事故。4.11.2如发生因工伤亡事故,分包单位应在规定时间内(原文未明确具体时间,需根据实际情况填写),以最快捷的方式通知总包方的项目主管领导,并详细报告事故情况。总包方将通过正常渠道逐级上报上级有关部门,同时积极组织抢救工作,采取相应措施保护现场。如因抢救伤员必须移动现场设备、设施,应做好记录或拍照。总包方将为抢救工作提供必要条件。4.11.3分包单位需积极配合总包方上级部门及政府部门对事故的调查和现场勘查工作。大连筑成机电消防工程有限公司2024年分包单位安全生产管理制度范例(三)第4.4条分包单位需严格遵守总包方的安全检查制度,具体要求如下:4.4.1分包单位应诚恳接受总包方及其上级主管部门、各级政府和各行业主管部门的安全生产检查。若因此产生罚款或其他损失,概由分包方自行承担。4.4.2分包单位需依据总包方的要求,构建并执行自身的定期与不定期安全生产检查制度,确保制度的严格实施。4.4.3分包单位应设立专职安全人员,负责实施日常安全生产检查制度,同时确保工长、班长执行跟班检查制度及班组自检制度。第4.5条分包单位应严格执行检查整改消项制度。第4.6条分包单位需遵循安全防护措施、设备验收制度及施工作业转换后的交接检验制度,具体规定如下:4.6.1分包单位自备的各类施工机械设备,必须源自国家正规厂家,机械性能需保持良好状态,各类安全防护装置应齐全、灵敏且可靠。4.6.2分包单位的中小型机械设备和一般防护设施在自检后,需报请总包方相关部门验收,验收合格后方可投入使用。4.6.3分包单位的大型防护设施和大型机械设备,在自检的基础上,需向总包方申报,接受专职部门的专业验收。分包单位需按规定提供设备技术数据、防护装置技术性能、设备履历档案以及防护设施支搭(安装)方案,该方案需满足总包方所在地方政府的相关规定。第4.7条分包单位应执行安全防护验收表和施工变化后交接检验制度。第4.8条分包单位需遵循河南省宏大建设工程有限公司及当地政府行业主管部门关于重要劳动防护用品的定点采购制度。第4.9条分包单位应执行个人劳动防护用品的定期定量供应制度。第4.10条分包单位需致力于预防和治理职业伤害与中毒事故。第4.11条分包单位应严格执行职工因工伤亡报告制度,具体规定如下:4.11.1分包单位职工在施工现场从事施工过程中所发生的伤害事故,均视为工伤事故。4.11.2若发生因工伤亡事故,分包单位需在____小时内,以最快捷的方式通知总包方的项目主管领导,并详细报告事故情况。总包方将通过正常渠道逐级上报上级有关部门,同时积极组织抢救工作,采取相应措施保护现场。若因抢救伤员必须移动现场设备、设施,则需做好记录或拍照。总包方将为抢救工作提供必要条件。4.11.3分包单位需积极配合总包方上级部门及政府部门对事故的调查和现场勘查。大连筑成机电消防工程有限公司2024年分包单位安全生产管理制度范例(四)一、安全规定执行不力对于未能有效落实上级关于劳动保护和安全防护规定,对所管辖班组人员造成安全隐患的负责人。e.多次违反安全规定,经多次教育仍不改正者。七、消防与保卫管理1、治安保卫1.1分包单位全体人员须严格遵守现场各项规章制度及国家、地方相关法律法规。1.2任何单位或个人携带物品离开现场时,必须持有项目部签发的出门条,并经值班警卫核实无误后方可放行。1.3外来人员如需参观、会客或探访,必须持有效证件至项目部办理来访登记手续,并在离开时出示由被探访人签字的会客条。1.4分包单位集体宿舍严禁男女混住,禁止卧床吸烟,且不得私自留宿外来人员。1.5分包单位应定期组织员工进行法制教育,强调遵纪守法,禁止打架斗殴、盗窃等违法行为,并教育员工严格遵守现场各项规章制度,爱护现场消防设备及器材。1.6分包单位应在承包项目完成后一周内,有序组织施工人员退场,并在退场前将出入证归还项目部,确保管理有序。2、消防保卫2.1施工现场全面禁烟,各重点区域需按规范配备充足的消防设施和器材。2.2施工现场动用明火需事先向安全部门申报,经审批并办理动火证后,方可进行,且需有专人监护,配备必要的消防器材。2.3木工车间(棚)应符合防火安全标准,定期清理刨花、木屑、锯末等易燃物,确保工完场清,并禁止在棚内存放大量成品、半成品。2.4物资仓库及易燃物品存放库房应设专人管理,并在显著位置标识,管理人员下班前应确保断电、关窗、锁门。2.5施工现场的消防通道必须保持畅通无阻,临时消防器材需设置明显标志,周围三米内不得堆放杂物,严禁擅自挪用或损坏消防器材。八、文明施工与成品保护管理1、文明施工检查与评估1.1项目部文明施工领导小组每日组织巡查,各分包单位文明施工检查员需准时参加,接受整改意见,进行自我评估并记录。针对本施工专业的问题,应及时下达整改通知并督促落实。1.2每周组织一次现场综合大检查,检查前一日通知相关部门。1.3对分包单位在文明施工检查中发现的问题,将依据规定进行经济处罚。2、成品保护管理2.1项目部负责整个项目的成品保护工作,总包在生产会上对成品保护工作进行组织、协调、检查及总结。2.2分包单位驻现场代表为其施工区域的成品保护直接责任人,分包单位应设立成品保护检查员,负责本专业成品保护的监督检查工作。2.3成品保护期限自分包单位进场施工开始至其施工的专业竣工验收为止,全程处于成品保护阶段,特殊专业按合同条款执行。2.4分包单位在成品保护工作中发现的不完善之处若造成损失,经济损失由分包单位自行承担,同时项目部将对其处以____元/次的罚款,并追究由此造成的工期及质量损失。九、生活区后勤管理1、分包单位食堂管理1.1分包单位食堂管理由分包单位自行负责。1.2遵守秩序,非食堂工作人员禁止进入食堂操作间及仓库,不得随意使用公共食堂食品加工工具、炊具。2、分包单位宿舍管理2.1分包单位在进场前需根据实际需求向项目行政部提交住房申请,由行政部负责安排并制定《住房分配方案》,未提交申请者不予安排。2.2分包单位后勤管理员负责按照项目指定的住房进行管理和分配,并将入住情况、入住人员名单按房间统计后张贴并上报,住房方案一经确定,不得擅自调整。2.3分包单位宿舍应保持室内卫生整洁,由分包单位专职后勤管理员组织选举室长,实行值日制度,确保宿舍清洁、卫生。2.4分包单位专职后勤管理员需按时参加项目部组织的现场巡查,并对发现的问题负责整改。3、现场厕所管理3.1现场厕所由分包单位派出保洁员值班清扫,确保厕所内空气流通及清洁卫生。3.2分包单位保洁员应定期喷洒消毒剂,清除污垢,保持厕所无蝇、无蚊虫。4、生活垃圾管理4.1分包单位宿舍及办公室必须每日打扫、清理垃圾,并将垃圾2024年分包单位安全生产管理制度范例(五)当涉及必要的个人防护措施时,如面罩、眼罩、护耳器及绝缘手套等,应确保在需要时正确佩戴,以保障个人人身安全。4.13.10条款规定,分包单位需在合同签订后的指定天数内,向总包方提交详细的安全管理防范方案。该方案需明确列出将采取的安全措施、紧急事件处理预案及自身的安全管理规定,以供总包方审核批准。然而,此批准并不免除分包方对其安全责任的承担。4.13.11条款进一步指出,已获批准的安全管理方案及条例的副本,应由分包单位负责编制并分发至其所有施工场所。根据业主指示或法律要求,其他相关文件、标语、警示牌等物品的具体设置,将由总包方决定。4.13.12条款强调,分包单位应指定至少一名具备资质且经验丰富的安全人员,负责监督安全方案和措施的有效实施。在消防保卫工作方面,首先必须严格遵守国家法律法规、建设部及地方政府、建委发布的治安、消防、交通安全管理规定及条例。分包单位需依据总包方的消防保卫制度及特殊要求组织施工,并接受总包方的安全检查。对于总包方提出的隐患整改要求,分包方必须在规定期限内完成整改。否则,总包方有权依据规定对分包方进行经济处罚。分包单位应至少配备一名专(兼)职消防保卫管理人员,负责本单位的消防保卫工作。若因分包单位管理不善或分包方工人责任导致案件、火灾、交通事故等灾害事故,其经济及法律责任均由分包方独自承担,并需赔偿因此给总包方造成的经济损失。在现场文明施工及其人员行为管理方面,分包单位必须遵循现场安全文明施工的各项管理规定,确保设施投入、现场布置、人员管理等方面符合总包方的ci战略要求。施工过程中,应对全体员工的服饰、安全帽等进行统一管理。分包单位还需采取合理措施,防止劳务人员发生违法或妨碍治安的行为,维护工程周围人员和财产的安全。同时,分包单位应建立健全的各项管理规章制度,并采取有效措施防止扰民、噪声污染、空气污染及道路遗洒等问题。分包单位还需严格执行保安及门卫管理制度,确保工人和管理人员的行为文明。2024年分包单位安全生产管理制度范例(六)一、行为规范与纪律要求1.全体员工应严格遵守行为规范,做到遵章守纪,对他人保持礼貌。特别提醒,严禁在上班期间饮酒及寻衅滋事,以维护良好的工作环境。2.分包单位在施工现场必须遵循国家、地方政府及行业管理部门的各项规定,合理配置专职安全管理人员。这些人员需专门负责施工现场的安全生产监督、检查工作,并妥善处理因工伤亡事故。分包单位应赋予安全管理人员相应的权利,确保“安全第一、预防为主”的方针得到坚决贯彻。3.分包单位必须严格遵守国家法律法规,采取有效措施保障劳务人员的安全、卫生与健康。在合同期间,分包单位应在工人所在的施工现场和住所配备医务人员、紧急抢救人员及设备,并采取适当措施预防传染病。同时,分包单位应提供必要的福利及良好的卫生条件。二、争议解决机制当合约双方发生争议时,应首先通过友好协商解决。若协商不成,可申请施工合同管理机构或相关部门进行调解。若双方不愿调解或调解未能达成一致,可依法向当地人民法院提起诉讼。2024年分包单位安全生产管理制度范例(七)工程支付条款如下:6、(1)每月的____日,将支付上月完成工程量造价的____%;(2)工程完工并验收合格后____日内,支付至合同总价的____%;(3)结算完成后支付至结算价的____%;(4)剩余____%应在工程验收合格满一年后____日内支付。7、关于劳务分包单位的结算规定如下:(1)工程通气后____天内,需完成分包工程的结算。(2)公司与分包单位的洽商必须基于甲方已确认的洽商,否则不予认可,结算亦不作调整。分包工程的洽商由施工部门发起,技术部门审核,预算部据此进行结算。(3)结算前,施工部门需核对甲供材用量及甲方额外提供的设施,转交合同预算部门,一并进行结算。三、施工过程管理:1、分包单位进场后,施工部门需组织对分包单位施工人员进行技术与安全交底。交底内容包括工程施工主要工序的技术要求、安全保证措施、紧急事故处理预案及安全防护措施。交底记录需双方签字确认并存档。2、在开工前,施工部门应根据劳务分包单位提交的压力容器焊工资格,组织焊接作业考核(涵盖2g、5g项目),每项考核焊口不少于2道,并进行无损检测,检测标准不低于Ⅱ级。若焊缝检测不合格,焊工不得上岗,且劳务分包单位需承担无损检测费用。3、工程开始后,施工现场队长需根据分包单位提供的人员花名册,核实现场施工人员与申报人员的一致性。如发现不一致,要求分包单位提供变更人员的身份证复印件、暂住证复印件、劳动合同复印件,并加盖分包单位公章。如分包单位未能提供相应资料,人员不得上岗。若分包单位施工人员因故需中途离开现场,需办理人员变更手续。4、施工现场队长需每日详细记录分包单位施工人员的考勤情况,并每月月底汇
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