EHS工程师招聘笔试题与参考答案(某世界500强集团)2024年

2024年招聘EHS工程师笔试题与参考答案(某世界500强集团)(答案在后面)一、单项选择题（本大题有10小题，每小题2分，共20分）1、以下哪项不属于EHS（环境、健康与安全）工程师的职责范围？A、制定和实施环境管理体系B、进行职业健康风险评估C、管理公司内部审计流程D、开发新产品2、在EHS管理中，以下哪种方法不属于风险管理的常用技术？A、危害辨识B、风险评估C、应急响应计划D、持续改进3、以下哪项不属于EHS（环境、健康与安全）工程师的职责范围？A、制定和实施公司的EHS政策B、进行安全风险评估C、处理员工投诉D、负责公司财务预算4、以下关于职业健康监测的说法，正确的是：A、职业健康监测仅限于对接触职业病危害因素的员工进行B、职业健康监测是对所有员工进行定期体检C、职业健康监测包括对员工进行定期体检和职业病危害因素检测D、职业健康监测只针对管理人员5、EHS工程师在进行现场风险评估时，以下哪项不是常见的风险评估方法？A.概率风险评估法B.事故树分析法C.故障树分析法D.检查表法6、在EHS管理中，以下哪项不属于EHS管理体系的核心要素？A.法律法规遵守B.目标和指标的设定C.内部审计D.员工培训7、以下关于EHS（环境、健康与安全）管理体系要素的说法，正确的是：A.EHS管理体系的核心是持续改进，但不要求定期进行内部审核B.EHS管理体系的目标是确保所有活动均符合法律法规要求，但不需要考虑社会责任C.EHS管理体系要求组织建立明确的EHS目标、指标和计划，并定期进行评估和改进D.EHS管理体系只关注环境问题，健康和安全问题不属于管理体系范围8、以下关于EHS法律法规的说法，错误的是：A.EHS法律法规是保障人民群众生命财产安全的重要手段B.EHS法律法规由国家立法机关制定，具有强制性C.EHS法律法规的内容包括环境、健康与安全三个方面D.EHS法律法规只针对企业，不涉及个人行为9、某化工厂在新建的生产线上需要进行环境风险评估，以下哪项不是环境风险评估的步骤？A、识别潜在的环境影响B、评估环境风险的可能性和严重性C、制定环境风险缓解措施D、进行环境影响评价报告的编制10、EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立和实施过程中，以下哪项不是EHS管理体系的关键要素？A、领导与承诺B、法律遵守C、资源管理D、员工培训二、多项选择题（本大题有10小题，每小题4分，共40分）1、以下哪些是EHS（环境、健康、安全）工程师在工作中需要关注的法律法规？（）A、环境保护法B、安全生产法C、职业病防治法D、劳动法2、以下哪些措施可以帮助企业降低职业病的风险？（）A、定期对员工进行健康检查B、为员工提供个人防护用品C、改善工作场所的环境条件D、对员工进行职业病防治的培训3、根据《中华人民共和国安全生产法》，下列哪些选项属于生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责？A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制F.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案G.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患H.及时、如实报告生产安全事故4、在职业健康安全管理体系(OHSMS)中，危险源辨识应考虑的因素有哪些？A.工作场所的常规和非常规活动B.所有进入工作场所的人员的活动C.工作场所外不受组织直接控制的地点所进行的与组织的活动有关的活动D.组织及其活动的变更，以及材料的变更或计划的变更E.组织过去存在的危险源和曾经发生的事件5、关于EHS管理体系的有效性评估，以下哪些方法是正确的？（）A.内部审核B.管理评审C.外部审核D.不定期检查E.第三方认证6、以下哪些因素可能导致工作场所的空气污染？（）A.生产工艺排放B.室内装修材料C.室外环境空气质量D.人员活动E.设备老化7、根据我国《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括：A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制F.及时、如实报告生产安全事故G.确保员工福利待遇的提高8、在进行事故应急响应时，应当遵循的原则包括：A.预防为主，综合治理B.迅速反应，有效处置C.最大限度地减少人员伤亡和财产损失D.优先保护环境不受污染E.信息公开，及时通报F.加强国际合作，共享信息资源G.全员参与，持续改进9、在进行危险化学品管理时，以下哪些措施是必要的？（多选）A.建立详细的化学品清单B.对员工进行专门的安全培训C.仅在必要时才开启通风设备D.定期检查存储区域的安全状况E.使用不兼容的容器储存不同性质的化学品10、关于紧急疏散演练，下列哪几项陈述是正确的？（多选）A.紧急疏散演练每年至少举行一次B.所有员工都必须参加每次举行的紧急疏散演练C.演练过程中应关闭所有电源D.应事先通知所有人员具体的演习时间E.每次演练后都应该召开总结会议讨论改进点三、判断题（本大题有10小题，每小题2分，共20分）1、EHS工程师在制定环境管理计划时，不需要考虑企业的生产规模和环境影响程度。（）2、职业健康安全管理体系（OHSMS）的建立和实施，可以完全消除工作中的所有安全事故。（）3、根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。（正确）4、在建设项目的职业病防护设施设计阶段，建设单位无需组织职业卫生专家对职业病防护设施设计进行评审。（错误）5、EHS工程师在进行现场安全检查时，应优先关注高风险作业区域，但无需记录检查过程中发现的安全隐患。6、EHS工程师在编制职业健康安全管理计划时，可以不考虑公司员工的职业健康需求。7、题目：在工作场所中，个人防护装备（PPE）的使用总是优先于其他任何控制措施。8、题目：危险化学品的安全数据表（SDS）包含有关化学品的危害性、安全处理和储存的信息。9、EHS工程师在进行现场检查时，无需考虑作业人员的个人防护用品的使用情况。（）10、EHS工程师在进行风险评估时，可以忽略对环境影响的评估。（）四、问答题（本大题有2小题，每小题10分，共20分）第一题题目：在EHS（环境、健康与安全）管理中，风险评估是识别潜在危害并确定其严重性和可能性的过程。请描述进行工作场所风险评估的基本步骤，并解释为什么这些步骤对于维护一个安全的工作环境至关重要。第二题某化工厂计划扩建其生产车间，现有以下三个方案可供选择：A.在现有车间附近扩建，利用原有基础设施，缩短施工周期，但可能对周边环境造成一定影响。B.在厂区另一侧新建车间，远离居民区，减少对周边环境的影响，但需要重新铺设部分基础设施，施工周期较长。C.在厂区外围新建独立园区，彻底隔离生产区与生活区，对周边环境影响最小，但投资成本最高，且可能面临土地征用和审批等复杂问题。问题：1.分析三个方案对EHS（环境、健康、安全）的影响。2.结合企业实际情况和可持续发展战略，选择最合适的方案，并说明理由。2024年招聘EHS工程师笔试题与参考答案(某世界500强集团)一、单项选择题（本大题有10小题，每小题2分，共20分）1、以下哪项不属于EHS（环境、健康与安全）工程师的职责范围？A、制定和实施环境管理体系B、进行职业健康风险评估C、管理公司内部审计流程D、开发新产品答案：D解析：EHS工程师的职责主要集中在环境管理、健康与安全方面，而不是新产品的开发。新产品的开发通常属于研发部门的职责范围。2、在EHS管理中，以下哪种方法不属于风险管理的常用技术？A、危害辨识B、风险评估C、应急响应计划D、持续改进答案：C解析：在EHS风险管理中，常用的技术包括危害辨识、风险评估和持续改进。应急响应计划是针对潜在事故或紧急情况的预案，虽然与风险管理相关，但不是风险管理的技术方法本身。3、以下哪项不属于EHS（环境、健康与安全）工程师的职责范围？A、制定和实施公司的EHS政策B、进行安全风险评估C、处理员工投诉D、负责公司财务预算答案：D解析：EHS工程师的职责主要集中在环境管理、健康管理和安全管理三个方面。处理员工投诉虽然可能涉及EHS领域，但不是其主要职责。财务预算则是财务部门的职责，因此不属于EHS工程师的职责范围。4、以下关于职业健康监测的说法，正确的是：A、职业健康监测仅限于对接触职业病危害因素的员工进行B、职业健康监测是对所有员工进行定期体检C、职业健康监测包括对员工进行定期体检和职业病危害因素检测D、职业健康监测只针对管理人员答案：C解析：职业健康监测是指对从事接触职业病危害因素工作的员工进行定期体检和职业病危害因素检测，以发现早期健康损害和职业病。这不仅限于接触职业病危害因素的员工，也不只是针对管理人员，而是对所有从事职业病危害工作的人员进行监测。因此，正确答案是C。5、EHS工程师在进行现场风险评估时，以下哪项不是常见的风险评估方法？A.概率风险评估法B.事故树分析法C.故障树分析法D.检查表法答案：C解析：选项C中的“故障树分析法”实际上是一个常见的风险评估方法，用于分析事故的因果关系。因此，它不是不属于常见风险评估方法的选项。其他选项A、B、D分别是概率风险评估法、事故树分析法和检查表法，这些都是常见的风险评估方法。所以正确答案是C。6、在EHS管理中，以下哪项不属于EHS管理体系的核心要素？A.法律法规遵守B.目标和指标的设定C.内部审计D.员工培训答案：C解析：EHS管理体系的核心要素通常包括法律法规遵守、目标和指标的设定、风险识别与评估、预防和纠正措施、持续改进等。员工培训是EHS管理体系中的一个重要组成部分，旨在提高员工的EHS意识和能力。内部审计则是用于确保EHS管理体系有效运行的一种管理工具，但它不是EHS管理体系的核心要素之一。因此，正确答案是C。7、以下关于EHS（环境、健康与安全）管理体系要素的说法，正确的是：A.EHS管理体系的核心是持续改进，但不要求定期进行内部审核B.EHS管理体系的目标是确保所有活动均符合法律法规要求，但不需要考虑社会责任C.EHS管理体系要求组织建立明确的EHS目标、指标和计划，并定期进行评估和改进D.EHS管理体系只关注环境问题，健康和安全问题不属于管理体系范围答案：C解析：EHS管理体系要求组织建立明确的EHS目标、指标和计划，并定期进行评估和改进。这是为了确保组织在环境、健康与安全方面持续改进，符合法律法规和社会责任的要求。选项A错误，因为内部审核是EHS管理体系的重要要素之一；选项B错误，因为EHS管理体系要求组织考虑社会责任；选项D错误，因为EHS管理体系涵盖了环境、健康与安全三个方面。8、以下关于EHS法律法规的说法，错误的是：A.EHS法律法规是保障人民群众生命财产安全的重要手段B.EHS法律法规由国家立法机关制定，具有强制性C.EHS法律法规的内容包括环境、健康与安全三个方面D.EHS法律法规只针对企业，不涉及个人行为答案：D解析：EHS法律法规是保障人民群众生命财产安全的重要手段，由国家立法机关制定，具有强制性。其内容涵盖了环境、健康与安全三个方面。选项A、B、C均正确。选项D错误，因为EHS法律法规不仅针对企业，也涉及个人行为，例如环境保护法中有关公众参与和举报的规定。9、某化工厂在新建的生产线上需要进行环境风险评估，以下哪项不是环境风险评估的步骤？A、识别潜在的环境影响B、评估环境风险的可能性和严重性C、制定环境风险缓解措施D、进行环境影响评价报告的编制答案：D解析：环境风险评估的步骤通常包括识别潜在的环境影响、评估环境风险的可能性和严重性、制定环境风险缓解措施等。而环境影响评价报告的编制是环境影响评价的一个环节，不属于环境风险评估的步骤。因此，选项D是正确答案。10、EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立和实施过程中，以下哪项不是EHS管理体系的关键要素？A、领导与承诺B、法律遵守C、资源管理D、员工培训答案：B解析：EHS管理体系的关键要素通常包括领导与承诺、政策与目标、规划与实施、检查与纠正、持续改进等。法律遵守是EHS管理体系的一个基本要求，但不是体系的关键要素。关键要素更侧重于管理体系的设计和实施过程。因此，选项B是正确答案。二、多项选择题（本大题有10小题，每小题4分，共40分）1、以下哪些是EHS（环境、健康、安全）工程师在工作中需要关注的法律法规？（）A、环境保护法B、安全生产法C、职业病防治法D、劳动法答案：ABCD解析：EHS工程师在工作中需要遵守和关注的法律法规包括环境保护法、安全生产法、职业病防治法和劳动法等。这些法律法规对于确保企业的环境、健康和安全具有指导性和约束力。2、以下哪些措施可以帮助企业降低职业病的风险？（）A、定期对员工进行健康检查B、为员工提供个人防护用品C、改善工作场所的环境条件D、对员工进行职业病防治的培训答案：ABCD解析：降低职业病的风险需要企业采取综合性的措施。包括定期对员工进行健康检查以早期发现疾病，为员工提供个人防护用品以减少接触有害物质，改善工作场所的环境条件以降低暴露风险，以及对员工进行职业病防治的培训以提高员工的自我保护意识。这些措施共同作用，有助于降低职业病的风险。3、根据《中华人民共和国安全生产法》，下列哪些选项属于生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责？A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制F.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案G.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患H.及时、如实报告生产安全事故答案：A、B、C、D、E、F、G、H解析：以上所有选项均出自于《中华人民共和国安全生产法》关于生产经营单位主要负责人的职责规定。这些职责涵盖了从责任制度的建立、规章制度的制定与实施、教育培训、安全保障投入、风险管控、隐患排查、应急预案到事故报告等各个方面，体现了全面安全管理的要求。4、在职业健康安全管理体系(OHSMS)中，危险源辨识应考虑的因素有哪些？A.工作场所的常规和非常规活动B.所有进入工作场所的人员的活动C.工作场所外不受组织直接控制的地点所进行的与组织的活动有关的活动D.组织及其活动的变更，以及材料的变更或计划的变更E.组织过去存在的危险源和曾经发生的事件答案：A、B、C、D解析：在ISO45001标准中，危险源辨识应当是一个持续的过程，并且需要考虑所有可能影响工作场所内职业健康安全的因素。这包括但不限于选项中的各项内容。然而，选项E提到的是组织过去的情况，虽然了解历史情况有助于改进当前的安全管理，但它并不是危险源辨识的标准要求的一部分。因此，正确的选项为A、B、C、D。5、关于EHS管理体系的有效性评估，以下哪些方法是正确的？（）A.内部审核B.管理评审C.外部审核D.不定期检查E.第三方认证答案：ABC解析：A.内部审核是组织内部自我评估的过程，旨在确认EHS管理体系是否符合既定的标准和程序。B.管理评审是组织管理层定期对EHS管理体系进行的高层次审查，以评估其有效性。C.外部审核是由独立第三方进行的审核，用于评估组织的EHS管理体系是否符合法规要求。D.不定期检查通常不具备系统性，不能全面评估EHS管理体系的有效性。E.第三方认证是对EHS管理体系进行全面评估后，由第三方机构颁发的证书，证明体系满足特定标准。6、以下哪些因素可能导致工作场所的空气污染？（）A.生产工艺排放B.室内装修材料C.室外环境空气质量D.人员活动E.设备老化答案：ABDE解析：A.生产工艺排放：工业生产过程中可能释放有害气体和颗粒物。B.室内装修材料：一些装修材料可能释放挥发性有机化合物（VOCs）等有害物质。C.室外环境空气质量：虽然室外空气质量会影响室内空气质量，但它本身不是导致工作场所空气污染的直接因素。D.人员活动：如吸烟、使用个人护理产品等，可能会释放有害物质到空气中。E.设备老化：老化或维护不当的设备可能会释放有害物质，影响工作场所空气质量。7、根据我国《安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括：A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制F.及时、如实报告生产安全事故G.确保员工福利待遇的提高答案：A、B、C、D、E、F解析：根据《中华人民共和国安全生产法》的规定，生产经营单位的主要负责人应对本单位的安全生产全面负责，选项A至F均属于其职责范围内的内容。选项G虽然重要，但不属于安全生产法规定的直接职责范围内。8、在进行事故应急响应时，应当遵循的原则包括：A.预防为主，综合治理B.迅速反应，有效处置C.最大限度地减少人员伤亡和财产损失D.优先保护环境不受污染E.信息公开，及时通报F.加强国际合作，共享信息资源G.全员参与，持续改进答案：B、C、E解析：在事故应急响应中，“迅速反应，有效处置”、“最大限度地减少人员伤亡和财产损失”以及“信息公开，及时通报”是关键原则，确保应急措施的有效性，并维护公众知情权。选项A、D、F、G虽然也是重要的管理理念，但在具体的应急响应阶段，它们不是首要遵循的原则。9、在进行危险化学品管理时，以下哪些措施是必要的？（多选）A.建立详细的化学品清单B.对员工进行专门的安全培训C.仅在必要时才开启通风设备D.定期检查存储区域的安全状况E.使用不兼容的容器储存不同性质的化学品答案：A,B,D解析：A选项正确。建立详细的化学品清单有助于追踪和管理现场所有的化学物质，确保能够及时获取到安全数据表等重要信息。B选项正确。对员工进行专门的安全培训可以提高他们处理危险化学品时的安全意识和个人防护能力。C选项错误。对于涉及危险化学品的工作环境，应保持持续良好的通风条件，而不是仅在必要时开启。D选项正确。定期检查存储区域的安全状况是预防事故发生的有效手段之一。E选项错误。使用与所存放化学品相容的容器非常重要，以避免因材料反应导致泄露或其它安全事故。10、关于紧急疏散演练，下列哪几项陈述是正确的？（多选）A.紧急疏散演练每年至少举行一次B.所有员工都必须参加每次举行的紧急疏散演练C.演练过程中应关闭所有电源D.应事先通知所有人员具体的演习时间E.每次演练后都应该召开总结会议讨论改进点答案：A,B,E解析：A选项正确。根据大多数国家和地区的职业健康安全法规要求，企业应当定期组织紧急疏散演练，一般建议至少每年一次。B选项正确。为了保证每个人都能熟悉应急程序并了解自己在紧急情况下的角色，所有员工都应参与这些演练活动。C选项错误。虽然某些特定情况下可能需要切断电力供应，但这不是普遍适用的原则；实际操作中需依据具体情况而定。D选项错误。E选项正确。通过事后回顾整个过程，识别存在的问题，并提出改进建议，可以帮助提升未来应对突发事件的能力。三、判断题（本大题有10小题，每小题2分，共20分）1、EHS工程师在制定环境管理计划时，不需要考虑企业的生产规模和环境影响程度。（）答案：×解析：EHS工程师在制定环境管理计划时，必须考虑企业的生产规模和环境影响程度，因为这些因素直接影响环境管理计划的合理性和有效性。小规模企业可能只需要实施基本的环境保护措施，而大规模企业则需要更全面和严格的环境管理。2、职业健康安全管理体系（OHSMS）的建立和实施，可以完全消除工作中的所有安全事故。（）答案：×解析：职业健康安全管理体系（OHSMS）的目的是通过系统化的方法来预防和减少工作中的安全事故和健康风险。虽然OHSMS可以显著提高工作场所的安全性，但无法完全消除所有安全事故，因为任何管理体系都无法保证零风险。OHSMS更多的是通过风险评估和控制措施来降低风险发生的可能性和严重程度。3、根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。（正确）答案：正确解析：根据《中华人民共和国安全生产法》第五条的规定：“生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。”这体现了企业安全生产责任制的核心要求，即主要负责人应当承担起安全生产的第一责任。4、在建设项目的职业病防护设施设计阶段，建设单位无需组织职业卫生专家对职业病防护设施设计进行评审。（错误）答案：错误解析：实际上，《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法》明确规定，建设单位应当组织职业卫生专家对职业病防护设施设计进行评审，确保其符合国家职业卫生标准和卫生要求，从而有效预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者健康。5、EHS工程师在进行现场安全检查时，应优先关注高风险作业区域，但无需记录检查过程中发现的安全隐患。答案：错解析：EHS工程师在进行现场安全检查时，不仅应优先关注高风险作业区域，还应详细记录检查过程中发现的安全隐患，包括但不限于设备故障、人员违规操作、环境不符合安全标准等问题。这些记录对于后续的整改和预防措施的制定至关重要。因此，原题中的说法是错误的。6、EHS工程师在编制职业健康安全管理计划时，可以不考虑公司员工的职业健康需求。答案：错解析：EHS工程师在编制职业健康安全管理计划时，必须充分考虑公司员工的职业健康需求。这包括对员工可能暴露的职业危害进行识别、评估和控制，确保工作环境符合相关法律法规的要求，以及为员工提供必要的健康保护和教育培训。忽视员工的职业健康需求会导致安全隐患，损害员工健康，因此原题中的说法是错误的。7、题目：在工作场所中，个人防护装备（PPE）的使用总是优先于其他任何控制措施。答案：错误。解析：根据层次控制策略，消除危险源和替代有害物质或过程是最优先考虑的控制措施；其次是工程控制措施（如局部排气通风系统），然后是管理控制措施（如培训和程序）。个人防护装备（PPE）应当作为最后的防线，而不是首要选择。因此，此陈述是错误的。8、题目：危险化学品的安全数据表（SDS）包含有关化学品的危害性、安全处理和储存的信息。答案：正确。解析：安全数据表（SafetyDataSheets,SDS）是一个全面提供化学品信息的重要文件，包括了化学品的物理和化学特性、健康危害、急救措施、灭火方法、操作处置与储存、接触控制和个人防护等16个部分的信息。因此，此陈述是正确的。9、EHS工程师在进行现场检查时，无需考虑作业人员的个人防护用品的使用情况。（）答案：×解析：EHS工程师在进行现场检查时，应特别注意作业人员的个人防护用品的使用情况。这有助于确保作业人员的人身安全，并且可以评估企业的EHS管理是否到位。如果作业人员没有正确使用个人防护用品，可能会对他们的健康造成严重威胁。10、EHS工程师在进行风险评估时，可以忽略对环境影响的评估。（）答案：×解析：EHS工程师在进行风险评估时，不能忽略对环境影响的评估。风险评估的目的是全面识别和评估项目可能对员工、公众和环境带来的风险。如果仅考虑对员工的风险，而忽略了对环境的影响，可能会导致企业在环境保护方面存在漏洞，甚至可能面临法律责任。因此，EHS工程师应全面考虑项目对各方面的潜在影响。四、问答题（本大题有2小题，每小题10分，共20分）第一题题目：在EHS（环境、健康与安全）管理中，风险评估是识别潜在危害并确定其严重性和可能性的过程。请描述进行工作场所风险评估的基本步骤，并解释为什么这些步骤对于维护一个安全的工作环境至关重要。参考答案：进行工作场所的风险评估主要包括以下五个基本步骤：1.识别危险源-通过现场观察、查阅历史事故记录、员工访谈等方式来识别工作场所中存在的所有潜在危险源。2.确定谁可能会受到伤害以及如何受到影响-对于每个已识别出的危险源，考虑它可能影响到哪些人群（如员工、访客等），以及他们是如何被影响的（例如吸入有害气体、触电等）。3.评价风险及其后果-为每项已知风险打分，通常基于两个维度：发生概率和一旦发生后的严重程度。这一步骤帮助优先级排序，以便首先处理那些最有可能造成重大损害的风险。4.