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文档简介

劳动合同模板及这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

劳动合同模板及指南

一、前言

劳动合同是雇主与员工之间约定劳动关系的法律文件，明确了双方的权利、义务和责任。为了保障双方的合法权益，双方应当遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，签订书面劳动合同。以下是劳动合同模板及指南，供您参考。

二、合同主体

1.雇主（以下简称甲方）：

（1）名称：____________

（2）住所：____________

（3）法定代表人：____________

2.员工（以下简称乙方）：

（1）姓名：____________

（2）性别：____________

（3）身份证号码：____________

（4）住址：____________

三、合同期限

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.双方协商一致，可以提前解除本合同。

3.乙方在合同期内提前解除合同的，应当提前____天书面通知甲方。

四、工作内容

1.乙方在甲方从事____岗位的工作。

2.乙方应当按照甲方的要求，完成甲方分配的任务。

五、劳动报酬

1.乙方的工资为每月____元人民币。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。

六、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

七、劳动保护与劳动条件

1.甲方应当为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。

2.甲方应当为乙方办理社会保险，保障乙方依法享受社会保险待遇。

八、保密协议

1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方违反保密协议的，应当承担违约责任。

九、违约责任

1.双方违反合同的，应当承担违约责任。

2.乙方违反合同提前解除劳动合同的，应当按照甲方规定支付违约金。

十、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（签字/盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：____________

这是小编精心编写的合同

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