外派人员合同（2篇）

外派人员合同甲方（外派单位）：地址：联系方式：乙方（接受单位）：地址：联系方式：根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方外派人员至乙方工作事宜，达成如下协议：第一条外派人员的基本信息1.1甲方外派至乙方工作的人员为_______（姓名），身份证号为_______。1.2乙方同意接收甲方外派人员_______（人数）名，岗位为_______（岗位名称）。第二条工作内容和要求2.1乙方应根据甲方的要求，为外派人员提供合适的工作岗位，并明确工作内容和要求。2.2甲方外派人员应遵守乙方的规章制度，认真履行工作职责，服从乙方的工作安排和管理。第三条工作时间和报酬3.1外派人员的工作时间为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。3.2外派人员的报酬为人民币_______元整（大写：_______元整）每月，包括但不限于基本工资、绩效奖金等。第四条保险和福利4.1甲方应按照国家的规定，为外派人员缴纳社会保险，并保障其合法权益。4.2乙方应提供外派人员的工作环境和相应的劳动保护，保障其安全和健康。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金为报酬的_______%。5.2因不可抗力因素导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。第六条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（外派单位）：乙方（接受单位）：签订日期：_______年_______月_______日外派人员合同（二）甲方（外派单位）：______________乙方（外派人员）：______________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方外派乙方至境外工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方应根据甲方的要求，在境外从事______________工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，完成甲方分配的工作任务。二、工作期限2.1本合同的工作期限为______________年，自______________年______________月______________日起至______________年______________月______________日止。2.2工作期限届满前，甲乙双方可协商续约。三、工资福利3.1乙方的工作报酬由基本工资、津贴、奖金等组成，具体金额和支付方式由甲乙双方协商确定。3.2甲方应按时足额支付乙方工作报酬，不得拖欠。3.3乙方在境外工作期间，应享受甲方规定的福利和保险待遇。四、劳动保护4.1甲方应确保乙方的工作条件和环境符合国家安全、健康标准。4.2甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施和培训。五、违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付相应的赔偿金。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之