医保人员劳动合同范本

医保人员劳动合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX市医疗保险管理中心（以下简称“甲方”）

地址：XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：XX市XX区XX路XX号，邮编：XXXXXX

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YY医疗服务有限公司（以下简称“乙方”）

地址：YY市YY区YY路YY号

法定代表人：李四

联系方式：YY市YY区YY路YY号，邮编：XXXXXX

合同简介：

一、背景及前提条件

鉴于甲方作为我国医疗保险管理的主管部门，负责本地区医疗保险的征收、管理和支付工作；乙方作为一家具备专业医疗服务资质的公司，具备为甲方提供医保相关服务的能力。根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供医保相关服务事宜，达成以下合同。

二、合作内容

1.甲方委托乙方为其提供医保人员劳动合同的签订、社保缴纳、医疗费用报销等医保相关服务。

2.乙方根据甲方的要求，为甲方提供专业、高效、优质的服务，确保甲方医保业务的顺利进行。

3.双方应密切配合，共同遵守国家相关法律法规，确保合同的有效履行。

三、合同的有效期

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为叁年。合同期满后，如双方同意续约，应提前叁个月签订续约合同。

四、合同的签订、变更与解除

1.本合同的签订、变更和解除，应遵循国家相关法律法规的规定。

2.双方在签订、变更或解除合同时，应充分沟通，达成一致意见。

3.合同的变更和解除，不影响双方在合同变更或解除前已经产生的权利义务。

五、合同的履行

1.双方应严格按照合同约定的内容履行各自的权利义务。

2.双方在履行合同过程中，如遇到问题，应积极协商解决。

3.双方应确保合同的履行不违反国家法律法规的规定。

六、违约责任

1.一方违反合同约定的，应承担相应的违约责任。

2.双方在履行合同过程中，如发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方委托乙方为其提供医保人员劳动合同的签订、社保缴纳、医疗费用报销等医保相关服务，确保甲方医保业务的顺利进行。具体内容包括但不限于：

1.劳动合同的签订、变更与解除；

2.社保费用的计算、缴纳与管理；

3.医疗费用的报销审核、结算与支付；

4.提供医保政策咨询、培训与指导；

5.其他与医保业务相关的服务工作。

第二条定义

1.医保人员：指甲方管理的参加医疗保险的员工。

2.医保业务：指甲方负责的医疗保险征收、管理和支付工作。

3.社保费用：指甲方依法应缴纳的社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.医疗费用：指甲方员工在医疗保险范围内的医疗支出。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权力和义务

1.甲方有权要求乙方按照国家法律法规和政策规定，为其提供专业的医保相关服务。

2.甲方应及时向乙方提供开展医保业务所需的资料和文件，并确保所提供信息的真实、准确、完整。

3.甲方应按照合同约定，按时支付乙方服务费用。

4.甲方应积极配合乙方的工作，及时反馈医保业务中的问题和需求。

5.甲方有权对乙方的服务进行监督、检查，并对乙方工作中的问题提出整改要求。

二、乙方的权力和义务

1.乙方有权要求甲方提供开展医保业务所需的资料和文件，并确保甲方提供的信息真实、准确、完整。

2.乙方应按照国家法律法规和政策规定，为甲方提供专业的医保相关服务，确保甲方医保业务的顺利进行。

3.乙方应依法为甲方员工签订、变更和解除劳动合同，并负责社保费用的计算、缴纳与管理。

4.乙方应按时完成甲方委托的医保业务工作，确保服务质量。

5.乙方应及时向甲方报告医保业务工作中的重大问题和风险，并提出改进措施。

6.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方员工的个人信息。

7.乙方不得以甲方名义从事任何违法违规行为，如有违反，应承担相应法律责任。

第四条价格与支付条件

1.双方同意，乙方向甲方提供医保相关服务的费用为人民币XX元/人·月（大写：XX圆整/人·月），具体金额根据甲方实际参保人数计算。

2.甲方应按照以下支付条件向乙方支付服务费用：

a.乙方完成合同约定的服务工作后，向甲方提供正规发票。

b.甲方应在收到乙方提供的发票后30日内，采用银行转账方式支付服务费用至乙方指定的账户。

3.若甲方未按时支付服务费用，乙方有权按照逾期金额的千分之五每日向甲方收取滞纳金，直至甲方支付完毕。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为叁年。

2.合同期满后，如双方同意续约，应提前叁个月签订续约合同。

3.以下关键时间节点，双方应严格遵守：

a.每月20日前，甲方应向乙方提供当月参保人员名单及社保费用计算所需资料。

b.每月25日前，乙方完成社保费用的计算、缴纳工作。

c.每年1月15日前，乙方向甲方提供上一年度医保业务工作报告。

第六条违约责任

1.甲方违约情形：

a.甲方未按时支付服务费用，按逾期金额的千分之五每日向乙方支付滞纳金。

b.甲方未按约定提供真实、准确、完整的资料，导致乙方无法完成合同约定的服务，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金人民币XX元（大写：XX圆整）。

c.甲方无正当理由解除合同，应向乙方支付合同总额的20%作为违约金。

2.乙方违约情形：

a.乙方未按照国家法律法规和政策规定提供服务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应赔偿责任。

b.乙方泄露甲方商业秘密或员工个人信息，应向甲方支付违约金人民币XX元（大写：XX圆整），并承担相应的法律责任。

c.乙方未按约定完成合同约定的服务工作，甲方有权要求乙方及时整改，并按照实际损失向乙方索赔。

3.双方同意，违约金不足以弥补守约方损失的，守约方有权向违约方追偿。

第七条不可抗力

1.不可抗力指在合同履行期间，由于不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等，致使双方不能履行或部分履行合同的情况。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。双方应共同协商，根据不可抗力事件对合同履行的影响，决定以下一项或多项措施：

a.延长合同履行期限；

b.部分或全部免除受影响方的合同责任；

c.解除合同。

3.受不可抗力影响的一方在不可抗力事件结束后，应立即恢复合同履行。如受不可抗力影响的一方未履行通知义务，导致对方损失扩大的，应承担相应责任。

4.本合同约定的不可抗力免责范围，不包括乙方因其自身管理不善、设备故障等原因导致的违约行为。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.调解不成的，双方同意将争议提交至XX市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。

4.仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。

5.诉讼或仲裁期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。

6.争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担，除非双方另有约定。

第九条其他条款

1.通知方式：双方同意，本合同履行过程中的任何通知、要求、批准等，应以书面形式送达对方。书面通知可通过快递、挂号信或专人递送等方式进行，发送至本合同约定的地址。通知自发送之日起，第三个工作日视为送达。

2.合同变更：本合同的任何变更，均需双方协商一致，并以书面形式作出。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更合同内容。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知对方终止本合同：

a.对方严重违反本合同，导致合同无法继续履行；

b.对方发生破产、清算等重大事项，影响合同履行；

c.双方协商一致，决定终止合同。

4.合同终止后，双方应按照合同约定完成未了事宜，并办理合同终止的相关手续。

第十条附则

1.本合同的附件和附录是合同不可分割的一部分，与本合同具