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文档简介

人民工雇佣合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：人民工雇佣合同模板

甲方（雇主）：__________

乙方（雇员）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，签订本合同，共同遵守以下条款：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。

2.合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同。

二、工作内容与职责

1.乙方根据甲方的工作需要，担任____岗位，负责____工作。

2.甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责，乙方应服从甲方的安排。

3.乙方应认真负责地完成工作任务，确保工作质量。

三、工作时间与休息

1.乙方的工作时间为每周工作____天，每天工作____小时。

2.甲方应保证乙方的法定节假日休息，并根据国家规定支付加班工资。

3.乙方享有带薪年假、产假、婚假等法定假期。

四、劳动报酬

1.甲方按照乙方的岗位、工作业绩及公司规定，支付乙方工资。

2.乙方的基本工资为每月人民币____元，另加奖金、津贴等。

3.甲方应在每月__日前支付乙方上个月的工资。

五、社会保险

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费用。

六、劳动保护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动条件，保障乙方的人身安全。

2.甲方应定期为乙方提供健康检查。

3.乙方在劳动过程中应遵守甲方制定的各项规章制度，确保安全生产。

七、合同的解除与终止

1.甲乙双方提前终止或解除本合同，应按照国家法律法规的规定办理。

2.甲方违反本合同规定，乙方有权提出解除合同，并要求甲方支付违约金。

3.乙方违反本合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________

代表：__________代表：__________

日期：____年__月__日日期：___

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