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文档简介

包装劳动合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：包装劳动合同模板

一、合同主体

甲方（用人单位）：____________

乙方（员工）：____________

二、合同期限

1.本合同自____年__月__日起生效，期限为__年，至____年__月__日止。

2.合同期满前，如双方同意续签，应提前一个月办理续签手续。

三、工作内容与职责

1.乙方根据甲方的工作需要，在包装生产线上从事包装工作。

2.乙方应熟悉并遵守甲方的各项规章制度，按时完成甲方安排的工作任务。

3.乙方在合同期内，应不断提高自身技能，为甲方创造良好的经济效益。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家及地方有关规定，结合乙方的工作岗位和业绩，向乙方支付工资。

2.乙方的工资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资+加班工资。

3.甲方每月按时足额支付乙方工资，支付日期为次月__日。

五、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照国家及地方有关规定执行，实行综合计算工时制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天，并依法享受国家法定节假日。

3.乙方在合同期内享有婚假、产假、病假等休假待遇，具体按照国家及地方有关规定执行。

六、社会保险与福利

1.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方的人身安全。

3.甲方根据企业实际情况，为乙方提供一定的福利待遇。

七、合同的解除与终止

1.双方同意，在合同期限内，如一方提出解除合同，应提前一个月书面通知对方。

2.乙方在合同期限内严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。

3.合同期满，双方未能就续签达成一致意见，合同自动终止。

八、违约责任

1.双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.甲方未按时足额支付乙方工资，应支付违约金，标准为应付工资的20%。

3.乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。

2.如协商无果，双方同意向合同签订地的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：____________

乙方（员工）：____________

签订日期：____年__月__日

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