企业国际劳务合同范本

企业国际劳务合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：×××科技有限公司（以下简称“甲方”）

地址：中华人民共和国××省××市××区××路××号

法定代表人：张三

联系方式：甲方法定代表人张三的联系电话及电子邮箱地址，鉴于本合同范本不包含具体联系方式，以下甲方联系信息以×××科技有限公司官方公布为准。

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：×××国际劳务有限公司（以下简称“乙方”）

地址：××国××市××区××大厦××号

法定代表人：李四

联系方式：乙方法定代表人李四的联系电话及电子邮箱地址，鉴于本合同范本不包含具体联系方式，以下乙方联系信息以×××国际劳务有限公司官方公布为准。

合同简介：

鉴于甲方为一家在中华人民共和国境内合法注册并开展业务的高新技术企业，因业务发展需要，拟引进国际先进技术及管理经验；乙方作为一家专业提供国际劳务服务的公司，拥有丰富的国际人才资源及专业的服务团队。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经过充分友好协商，就甲方委托乙方提供国际劳务服务事宜达成以下合同条款。

本合同旨在明确双方在国际劳务服务过程中的权利、义务和责任，保障甲乙双方的合法权益，促进双方在合作过程中实现互利共赢。甲方委托乙方提供国际劳务服务的背景及前提条件如下：

1.甲方为提升企业核心竞争力，引进国际先进技术和管理经验，需聘用具有国际背景的专业人才；

2.乙方拥有丰富的国际人才资源，能够为甲方提供符合要求的专业人才；

3.双方在国际劳务服务领域具有广泛的合作空间，愿意携手共创美好未来。

本合同范本所涉及的国际劳务服务范围包括但不限于以下方面：

1.乙方负责为甲方招聘、选拔、推荐符合甲方要求的专业人才；

2.乙方负责办理甲方委托的劳务人员出国手续及相关签证、居留许可等事宜；

3.乙方为甲方提供专业的劳务管理、咨询及培训服务，确保甲方在合作过程中顺利开展业务；

4.双方在合同履行期间，应保持密切沟通，确保甲方需求得到及时响应。

本合同旨在规范双方在国际劳务服务过程中的行为，确保双方合法权益得到保障。以下为双方具体权利、义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任、不可抗力、争议解决等条款，双方应严格遵守执行。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供国际劳务服务，以满足甲方在业务发展过程中对国际先进技术和管理经验的需求。具体内容包括：

1.乙方为甲方招聘、选拔、推荐符合甲方需求的专业人才；

2.乙方负责办理甲方委托的劳务人员出国手续及相关签证、居留许可等事宜；

3.乙方为甲方提供劳务管理、咨询及培训服务，确保甲方顺利开展国际合作项目；

4.双方在国际劳务服务过程中保持密切沟通，确保合同的顺利履行。

第二条定义

为避免歧义，本合同中以下关键术语作如下定义：

1.国际劳务服务：指甲方委托乙方提供的人才招聘、选拔、推荐、出国手续办理、劳务管理等服务；

2.专业人才：指甲方根据业务需求，由乙方推荐并符合甲方要求的高素质国际人才；

3.合同履行期限：指自本合同签订之日起至合同约定的服务期满之日止。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照本合同约定提供国际劳务服务；

2.甲方应向乙方提供与招聘、选拔、推荐人才相关的企业信息、岗位需求等资料；

3.甲方应在合同约定的时间内支付乙方服务费用；

4.甲方负责为乙方推荐的劳务人员提供工作场所、设备、住宿等必要条件；

5.甲方应遵守我国及劳务人员所在国家的法律法规，确保劳务人员的合法权益；

6.甲方在合同履行期间，有权对乙方提供的服务进行监督、检查，并提出合理建议。

二、乙方的权利与义务

1.乙方有权按照本合同约定收取甲方支付的服务费用；

2.乙方应认真履行国际劳务服务的职责，为甲方提供符合要求的专业人才；

3.乙方负责办理甲方委托的劳务人员出国手续及相关签证、居留许可等事宜；

4.乙方为甲方提供劳务管理、咨询及培训服务，确保甲方在国际合作项目中顺利推进；

5.乙方应在合同履行期间，保持与甲方的密切沟通，及时了解甲方需求，调整服务内容；

6.乙方应确保提供的专业人才具备良好的职业素养和业务能力，并对其真实性、合法性承担责任；

7.乙方应遵守我国及劳务人员所在国家的法律法规，保障劳务人员的合法权益；

8.乙方在合同履行期间，应积极配合甲方的监督、检查，并根据甲方提出的合理建议进行改进。

第四条价格与支付条件

1.双方同意，本合同项下国际劳务服务的价格按照乙方提供的收费标准执行，具体金额由双方另行协商确定。

2.甲方应按照以下支付条件向乙方支付服务费用：

a.甲方在本合同签订后七个工作日内支付乙方服务费用的50%作为预付款；

b.甲方在乙方完成劳务人员出国手续及相关签证、居留许可办理后七个工作日内支付剩余的50%服务费用。

3.支付方式：甲方通过银行转账方式将服务费用支付至乙方指定的账户。

4.若甲方逾期支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款的违约金，违约金计算方式为：逾期付款金额×0.05%×逾期天数。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.以下为合同履行期间的关键时间节点：

a.乙方应在合同生效后____个月内完成专业人才的招聘、选拔、推荐工作；

b.甲方应在接到乙方推荐的劳务人员名单后____个月内完成面试及录用；

c.乙方应在甲方录用劳务人员后____个月内完成出国手续及相关签证、居留许可的办理。

3.如遇特殊情况，双方可协商延长或缩短履行期限。

第六条违约责任

1.甲方违约情形：

a.甲方未按约定时间支付服务费用的，应向乙方支付逾期付款的违约金；

b.甲方无故解除合同的，应向乙方支付合同总额的30%作为违约金；

c.甲方未按约定为乙方推荐的劳务人员提供工作场所、设备、住宿等条件的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付合同总额的50%作为违约金。

2.乙方违约情形：

a.乙方未按约定完成专业人才的招聘、选拔、推荐工作的，应向甲方支付合同总额的30%作为违约金；

b.乙方未按约定办理劳务人员出国手续及相关签证、居留许可的，应向甲方支付合同总额的50%作为违约金；

c.乙方提供虚假信息或违法行为的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付合同总额的100%作为违约金。

3.双方同意，如发生违约行为，守约方有权要求违约方支付违约金，并赔偿因违约造成的损失。违约方应承担因违约而产生的所有费用，包括但不限于诉讼费、律师费等。

第七条不可抗力

1.本合同所指的不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、暴乱等）以及政府行为（如政策变动、禁运等）。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。双方应共同协商，根据不可抗力事件对合同履行的影响，决定以下措施：

a.暂停合同履行，直至不可抗力事件结束；

b.调整合同履行期限；

c.解除合同。

3.发生不可抗力事件，受影响的一方不负违约责任，但应尽合理努力减轻损失。双方因不可抗力事件导致的损失，各自承担风险和损失。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，双方可提交至以下机构进行调解、仲裁或诉讼：

a.双方约定的调解机构：____；

b.双方约定的仲裁机构：____；

c.如未约定调解或仲裁机构，任何一方有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

2.争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。

3.争议解决费用，包括但不限于诉讼费、律师费、鉴定费等，由败诉方承担。如双方部分败诉，按照责任比例分担争议解决费用。

4.本合同签订地：中华人民共和国××省××市××区××路××号。

5.本合同适用法律：中华人民共和国法律。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的任何通知、要求、批准等，应以书面形式送达对方。通过快递或挂号邮件方式送达的，以邮戳日期为准；通过电子邮件、传真等方式送达的，以发送日期为准。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出，经双方签字盖章后生效。口头变更无效。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知另一方解除合同：

a.对方严重违反本合同约定，导致合同无法继续履行；

b.不可抗力事件发生，导致合同无法履行；

c.双方协商一致解除合同。

4.合同解除后，双方应按照合同约定及相关法律法规处理合同解除后的善后事宜。

5.本合同的终止不影响双方在合同终止前已经产生的权利和义务。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.以下附件为本合同不可分