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文档简介

销售人员劳动合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):

名称:×××有限责任公司

地址:××省××市××区××路××号

法定代表人:张三

联系方式:该公司官方公布的联系方式

2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):

名称:×××人力资源服务有限公司

地址:××省××市××区××路××号

法定代表人:李四

联系方式:该公司官方公布的联系方式

合同简介:

鉴于甲方是一家致力于拓展市场、提高销售业绩的有限责任公司,拥有丰富的产品线和广泛的市场需求;乙方是一家专业从事人力资源服务的企业,拥有优秀的销售人才和完善的培训体系。为了充分发挥双方优势,实现互利共赢,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,达成以下劳动合同。

本合同旨在明确双方在合作过程中的权利、义务和责任,确保双方按照约定履行合同,共同推进甲方销售业务的顺利开展。甲方委托乙方提供销售人才,乙方负责为甲方培训、推荐合适的销售人员,并在合同期内提供持续的人力资源服务。

双方合作的背景和前提条件如下:

1.甲方具备合法的经营资格,拥有自主销售产品和承担相应法律责任的能力;

2.乙方具备合法的人力资源服务资质,拥有为甲方提供优质销售人才的能力;

3.双方均认同本合同约定的合作内容、价格与支付条件、履行期限等条款;

4.双方签订本合同前,已充分了解对方的企业背景、业务能力和信誉状况。

本劳动合同的签订,旨在为甲方提供稳定、高效的销售团队,助力甲方实现业务目标;同时,为乙方提供稳定的客户资源,促进乙方业务发展。在合同有效期内,双方应密切配合,共同应对市场变化,确保合同目标的实现。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供具备专业素质和销售能力的销售人员,以推动甲方产品的市场推广和销售业绩的提升。具体内容包括:

1.乙方负责为甲方选拔、培训并推荐合适的销售人员;

2.乙方提供合同期内的销售团队管理、激励和业绩跟踪服务;

3.甲方负责提供销售人员的销售目标和市场策略;

4.双方共同协作,确保销售目标的实现和销售业绩的增长。

第二条定义

1.销售人员:指乙方根据甲方需求,选拔、培训并推荐给甲方从事销售活动的员工。

2.合同期:指甲乙双方约定的本合同有效期限。

3.销售目标:指甲方根据市场情况制定的具体销售业绩要求。

4.业绩考核:指甲方对乙方提供的销售人员的销售业绩进行定期评估的过程。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.权利:

(1)甲方有权要求乙方按照合同约定提供符合条件的销售人员;

(2)甲方有权对乙方提供的销售人员进行业绩考核,并根据考核结果提出改进要求;

(3)甲方有权在合同期内要求乙方提供与销售相关的培训和指导服务。

2.义务:

(1)甲方应向乙方提供真实、准确的销售目标和市场策略;

(2)甲方应为乙方提供的销售人员提供必要的销售支持,包括产品知识培训、市场信息等;

(3)甲方应在合同约定的支付期限内支付乙方相关费用。

二、乙方的权利与义务

1.权利:

(1)乙方有权按照合同约定收取甲方支付的费用;

(2)乙方有权要求甲方提供销售人员的销售目标和市场策略;

(3)乙方有权对甲方提供的销售人员进行业绩评估,并提出激励和改进建议。

2.义务:

(1)乙方应按照甲方要求,选拔、培训并推荐合格的销售人员;

(2)乙方应定期对销售人员进行业务培训和指导,确保其具备完成销售目标的能力;

(3)乙方应协助甲方进行销售人员的业绩考核,并根据甲方需求进行调整;

(4)乙方应在合同期内,保持销售团队的稳定性,确保甲方业务的顺利进行。

第四条价格与支付条件

1.价格条款:甲方应按照合同约定的销售人员的月均基本工资、绩效奖金及乙方提供的人力资源服务的费用向乙方支付。

2.支付方式:甲方通过银行转账方式向乙方支付相应费用。

3.支付时间:甲方应在每月的固定日期(具体日期双方约定)前,将上月应付的工资及服务费用支付给乙方。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为×年,自合同生效之日起计算。

2.关键时间节点:

(1)乙方应在合同生效后×日内,向甲方推荐首批销售人员;

(2)双方应按照合同约定,在每月的固定日期进行业绩考核;

(3)合同到期前×个月,双方应就合同续约事宜进行协商。

第六条违约责任

一、甲方的违约情形及后果

1.甲方未按照约定时间支付乙方费用,每逾期一日,应向乙方支付逾期付款金额的×%作为违约金。

2.甲方违反合同约定,无故解除与乙方销售人员的劳动合同,应向乙方支付相当于销售人员一个月工资作为赔偿。

3.甲方侵犯乙方提供的销售人员的合法权益,导致销售人员离职,应承担相应的赔偿责任。

二、乙方的违约情形及后果

1.乙方未按照约定时间向甲方推荐销售人员,每逾期一日,应向甲方支付逾期违约金×元。

2.乙方提供的销售人员不符合合同约定,导致甲方业务受损,乙方应承担相应的赔偿责任。

3.乙方在合同期内无故解除与甲方的合作关系,应向甲方支付相当于一个月服务费用的违约金。

4.乙方未按照约定为甲方提供销售人员的培训和指导服务,甲方有权要求乙方整改,并按照实际损失向乙方索赔。

第七条不可抗力

1.不可抗力指在合同履行期间发生的不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括自然灾害(如地震、洪水、台风等)、社会事件(如战争、罢工、政府行为等)。

2.发生不可抗力情况时,受影响的一方应立即通知对方,并提供相关证明文件。在不可抗力事件持续期间,受影响一方的义务和责任将暂时中止,待不可抗力事件结束后,双方应协商恢复合同履行。

3.不可抗力事件导致合同无法继续履行,双方均有权根据实际情况终止合同,互不承担违约责任。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成,双方同意将争议提交至所在地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解仍无法解决争议,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

4.争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行合同其他条款。

5.双方同意,在争议解决过程中,应遵守保密原则,不得对外披露可能损害对方商誉的信息。

第九条其他条款

1.通知方式:双方就本合同履行过程中的相关事宜,应以书面形式进行通知,并通过快递或电子邮件方式送达对方,以对方实际收到为准。

2.合同变更:双方同意,本合同的任何变更均需以书面形式作出,并经双方签字盖章确认后生效。

3.终止条件:

(1)合同履行期限届满,双方未续约的;

(2)双方经协商一致,提前终止合同的;

(3)发生不可抗力事件,导致合同无法继续履行的;

(4)一方严重违约,另一方有权解除合同的。

第十条附则

1.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于

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