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2024版送货驾驶员用工合同完整范文甲方(用人单位):名称:_______地址:_______法定代表人:_______联系电话:_______乙方(劳动者):姓名:_______身份证号码:_______地址:_______联系电话:_______鉴于:甲方因业务需要,拟聘用乙方为送货驾驶员,乙方愿意接受甲方聘用。为明确双方权利义务,经协商一致,特订立本用工合同。第一条合同期限本合同为固定期限合同,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二条工作内容乙方同意根据甲方的工作安排,担任送货驾驶员,负责货物的运输和配送。乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和调度。第三条工作时间乙方实行标准工时制,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。因工作需要,甲方可安排乙方加班,加班时间应依法支付加班费。第四条劳动报酬乙方的基本工资为人民币(大写):元/月(¥)。乙方的加班费按国家规定标准支付。甲方应于每月_______日前支付乙方上月工资。第五条社会保险甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。乙方应配合甲方办理社会保险相关手续。第六条劳动保护和工作条件甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和工作条件。甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。第七条劳动纪律乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和指挥。乙方不得无故迟到、早退、旷工。第八条合同的变更合同一经双方签字盖章,未经双方协商一致,任何一方不得擅自变更。双方可协商一致对合同内容进行变更,并签订书面变更协议。第九条合同的解除双方可协商一致解除合同。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:严重违反甲方的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的。第十条合同的终止合同期满,双方未续签的,合同自然终止。双方可协商一致提前终止合同。第十一条违约责任甲方未按时支付工资或未依法缴纳社会保险费,应承担违约责任。乙方违反劳动纪律或合同约定,应承担违约责任。第十二条争议解决本合同在履行过程中发生的任何争议,双方应首先通过协商解决;协商不成时,可提交甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十三条其他约定_______。第十四条合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效。第十五条合同份数本合同一式_______份,甲乙双方各执_______份,具有同等法律效力。甲方(签字):_______日期:_______乙方(签字):_______日期:_______(注:以上为送货驾驶员用工合同的前半部分,后半部分将在下一个提问中继续提供。)第十六条劳动保护甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,并定期进行安全检查。乙方在工作期间应注意个人安全,遵守安全操作规程。第十七条健康检查甲方应定期为乙方进行健康检查,确保乙方身体健康。对于特殊工种,甲方应按规定进行职业健康检查。第十八条培训与发展甲方应为乙方提供必要的职业技能培训。乙方应积极参加甲方组织的培训,提升自身职业技能。第十九条合同续签合同期满前_______个月,双方应就是否续签进行协商。双方同意续签的,应重新签订用工合同。第二十条合同解除与终止的经济补偿合同解除或终止时,甲方应依法向乙方支付经济补偿。经济补偿的计算方式和支付时间由双方协商确定。第二十一条保密义务乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密责任。保密期限为合同终止后_______年。第二十二条通知与送达双方因履行本合同而相互发出或提供的所有通知、文件、资料等,均以本合同所列明的地址、传真或电子邮件送达。任何一方变更地址或联系方式,应提前_______日书面通知对方。第二十三条法律适用本合同的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。第二十四条附则本合同附件是本合同不可分割的组成部分,与本合同具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。附件及其他补充说明一、附件列表:附件一:乙方身份证复印件。附件二:乙方驾驶证复印件。附件三:甲方的规章制度。附件四:安全操作规程。二、违约行为及认定:甲方未按时支付工资或未依法缴纳社会保险费,视为违约。乙方违反劳动纪律或合同约定,视为违约。违约行为的认定应基于合同条款和实际违约事实。三、法律名词及解释:"劳动报酬":指甲方根据合同约定支付给乙方的工资和加班费。"社会保险":指养老、医疗、失业、工伤和生育保险。"经济补偿":指合同解除或终止时,甲方依法应支付给乙方的补偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:如甲方未按时支付工资,乙方可向甲方提出书面催告,甲方应在收到催告后_______日内支付。如乙方违反劳动纪律,甲方应先进行口头警告,情节严重的可依法解除合同。双方对合同条款理解不一致,应通过协商或依法申请调解解决。
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