人才猎头服务合同2024年

人才猎头服务合同2024年合同目录第一章：总则1.1合同目的1.2合同适用范围1.3术语定义第二章：委托方与服务方2.1委托方信息2.2服务方信息2.3双方资质确认第三章：服务内容与要求3.1服务内容概述3.2服务具体要求3.3服务流程第四章：服务费用与支付方式4.1服务费用构成4.2费用计算标准4.3支付方式及时限第五章：双方权利与义务5.1委托方权利与义务5.2服务方权利与义务5.3保密条款第六章：服务成果与验收6.1成果提交6.2验收标准6.3验收程序第七章：违约责任7.1违约情形7.2违约责任7.3赔偿范围第八章：合同变更、解除与终止8.1合同变更8.2合同解除8.3合同终止第九章：争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3法律适用第十章：附则10.1合同生效条件10.2合同份数10.3其他事项签字栏委托方代表签字：______服务方代表签字：______签订日期：______签订地点：______合同编号______第一章：总则1.1合同目的本合同旨在明确委托方与服务方在人才猎头服务中的权利、义务和责任。1.2合同适用范围本合同适用于委托方委托服务方提供人才猎头服务的所有活动。1.3术语定义本合同中的专业术语，如"猎头服务"、"候选人"、"服务费用"等，其定义应依据本合同的解释。第二章：委托方与服务方2.1委托方信息委托方名称：，法定代表人：，地址：______。2.2服务方信息服务方名称：，法定代表人：，地址：______。2.3双方资质确认双方应提供相应的资质证明文件，确保其合法性及履约能力。第三章：服务内容与要求3.1服务内容概述服务方应根据委托方需求，提供人才搜寻、评估、推荐等猎头服务。3.2服务具体要求服务方应确保推荐的候选人符合委托方的职位要求和资质条件。3.3服务流程服务流程包括需求沟通、人才搜索、候选人筛选、面试协调、结果反馈等。第四章：服务费用与支付方式4.1服务费用构成服务费用包括基础服务费和成功推荐费，具体构成为：______。4.2费用计算标准服务费用的计算标准基于候选人年薪的一定比例，具体比例为：______。4.3支付方式及时限委托方应在候选人正式入职后______个工作日内支付服务费用，支付方式为：______。第五章：双方权利与义务5.1委托方权利与义务5.1.1委托方有权要求服务方提供符合要求的候选人。5.1.2委托方应按约定支付服务费用。5.2服务方权利与义务5.2.1服务方有权收取相应的服务费用。5.2.2服务方应提供专业的猎头服务，并确保候选人信息的真实性。5.3保密条款5.3.1双方应对在合同履行过程中知悉的商业秘密及个人信息保密。以上为合同前半部分正文内容。第六章：服务成果与验收6.1成果提交服务方应将候选人资料及评估报告按时提交给委托方。6.2验收标准委托方根据预定的职位要求和候选人资质进行验收。6.3验收程序委托方在收到候选人资料后______天内完成验收，并将结果通知服务方。6.4服务成果的确认委托方对候选人验收合格后，应出具书面确认书。第七章：违约责任7.1违约情形任何一方未能履行合同义务或履行义务不符合约定，视为违约。7.2违约责任违约方应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。7.3赔偿范围赔偿范围包括但不限于直接经济损失、合理的律师费用等。第八章：合同变更、解除与终止8.1合同变更合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更。8.2合同解除一方违约或双方协商一致，可以解除合同。8.3合同终止合同在服务完成、解除或双方约定的其他情形出现时终止。8.4合同解除或终止后的权利义务合同解除或终止后，不影响双方已产生的权利义务。第九章：争议解决9.1争议解决方式合同履行过程中发生的争议，双方应首先通过协商解决。9.2争议解决程序协商不成时，双方同意提交至______仲裁委员会进行仲裁。9.3法律适用本合同的订立、解释、履行、变更、解除和争议解决，均适用中华人民共和国法律。第十章：附则10.1合同生效条件本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。10.2合同份数本合同一式两份，委托方和服力方各执一份，具有同等法律效力。10.3其他事项本合同未尽事宜，双方应本着公平、诚信的原则协商解决。10.4通知与送达双方因履行本合同而相互发出的通知，应以书面形式按本合同所列地址送达。签字栏