快递公司驾驶员劳动合同（2024年版）

快递公司驾驶员劳动合同（2024年版）本合同目录一览第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（快递公司）名称、地址及联系方式1.2：乙方（驾驶员）姓名、身份证号码及联系方式1.3：合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止第二条：工作内容2.1：乙方的工作岗位为驾驶员，负责快递包裹的运输工作2.2：乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理第三条：工作时间及休息休假3.1：乙方每周工作__天，工作时间__小时/天3.2：乙方按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日休息等休假待遇第四条：劳动报酬4.1：乙方的月工资为人民币__元（含基本工资、岗位工资、绩效工资等）4.2：乙方加班工资按照国家规定支付4.3：乙方享受五险一金待遇，具体标准按照国家规定执行第五条：社会保险及福利待遇5.1：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险5.2：乙方享受住房公积金待遇5.3：乙方因病、伤、产、婚、丧等原因需要请假时，按照国家规定享受相应的待遇第六条：劳动保护及安全6.1：甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品6.2：乙方应遵守劳动安全操作规程，确保自身和他人的安全第七条：合同解除和终止7.1：在合同期内，甲乙双方提前解除合同的，应当提前__天通知对方7.2：乙方违反合同规定，甲方有权解除合同7.3：合同到期，双方未续签的，合同自然终止第八条：违约责任8.1：甲乙双方违反合同规定的，应当承担相应的违约责任8.2：乙方损坏甲方财物或者因过错给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任第九条：争议解决9.1：双方在履行合同过程中发生纠纷的，应当通过友好协商解决9.2：协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁第十条：其他约定10.1：双方在合同期内不得从事与甲方利益冲突的活动10.2：乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方第十一条：附件11.1：乙方提供的有效身份证件复印件11.2：乙方提供的驾驶证复印件第十二条：签字盖章12.1：甲方代表（签字）：12.2：乙方（签字）：12.3：签订日期：____年__月__日第十三条：合同副本13.1：本合同一式两份，甲乙双方各执一份第十四条：有效期限14.1：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年第一部分：合同如下：第一条：合同主体及合同期限1.1：甲方（快递公司）名称：×××快递有限公司，地址：××省××市××区××街道××号，联系方式：×××××××××。1.2：乙方（驾驶员）姓名：×××，身份证号码：××××××××××××××××，联系方式：×××××××××。1.3：合同期限自2024年1月1日起至2025年12月31日止。第二条：工作内容2.1：乙方的工作岗位为驾驶员，负责快递包裹的运输工作，包括但不限于日常派送、收取快递包裹，保证快递包裹的安全、及时、准确送达。2.2：乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，包括但不限于按时完成工作任务，遵守交通法规，确保行车安全，爱护公司车辆及设施。第三条：工作时间及休息休假3.1：乙方每周工作5天，工作时间分别为：周一至周五，每天8小时，即早上8:00至下午5:30。如有加班，按国家规定支付加班工资。3.2：乙方按照国家规定享受带薪年休假、法定节假日休息等休假待遇。乙方因病、事假等原因需要请假时，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。第四条：劳动报酬4.1：乙方的月工资为人民币4000元（含基本工资、岗位工资、绩效工资等）。绩效工资根据乙方的工作表现和甲方制定的考核标准进行发放。4.2：乙方加班工资按照国家规定支付。平时加班工资为工资的150%，休息日加班工资为工资的200%，法定节假日加班工资为工资的300%。4.3：乙方享受五险一金待遇，具体标准按照国家规定执行。甲方应按月为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条：社会保险及福利待遇5.1：甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，保险费用按照国家规定执行。5.2：乙方享受住房公积金待遇。甲方按月为乙方缴纳住房公积金，具体比例按照国家规定执行。5.3：乙方因病、伤、产、婚、丧等原因需要请假时，按照国家规定享受相应的待遇。甲方应按照国家规定为乙方提供相应的病假工资、产假工资等。第六条：劳动保护及安全6.1：甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品，包括但不限于安全帽、反光背心、劳保鞋等。6.2：乙方应遵守劳动安全操作规程，确保自身和他人的安全。乙方在驾驶过程中应遵守交通法规，确保行车安全。如乙方因违反交通法规造成交通事故，由乙方承担全部责任。第七条：合同解除和终止7.1：在合同期内，甲乙双方提前解除合同的，应当提前30天通知对方。通知方式可以是书面形式，也可以是电子邮件、短信等形式。7.2：乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。包括但不限于乙方严重违反甲方规章制度，乙方提供虚假个人信息，乙方因违法行为被追究刑事责任等。7.3：合同到期，双方未续签的，合同自然终止。合同终止后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，归还公司车辆、证件等物品。如有未结工资、奖金等，甲方应在合同终止后__天内支付给乙方。第八条：违约责任8.1：甲乙双方违反合同规定的，应当承担相应的违约责任。甲方未按时支付工资、奖金等，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为未支付工资、奖金等金额的__%。8.2：乙方损坏甲方财物或者因过错给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。赔偿金额由甲方根据实际情况确定。第九条：争议解决9.1：双方在履行合同过程中发生纠纷的，应当通过友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.2：仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十条：其他约定10.1：双方在合同期内不得从事与甲方利益冲突的活动。如乙方未经甲方同意，从事与甲方业务相同或者相似的经营活动，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。10.2：乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。如乙方违反此规定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。第十一条：附件11.1：乙方提供的有效身份证件复印件。11.2：乙方提供的驾驶证复印件。11.3：乙方提供的健康证明复印件。第十二条：签字盖章12.1：甲方代表（签字）：12.2：乙方（签字）：12.3：签订日期：2024年1月1日第十三条：合同副本13.1：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。13.2：本合同的电子版本由甲方保留，如有分歧，以电子版本为准。第十四条：有效期限14.1：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。合同到期后，如双方未续签，合同自然终止。合同终止后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，归还公司车辆、证件等物品。如有未结工资、奖金等，甲方应在合同终止后__天内支付给乙方。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方提供的有效身份证件复印件附件要求：乙方应提供身份证、户口簿、护照等有效身份证件的复印件，确保信息的真实性和有效性。附件2：乙方提供的驾驶证复印件附件要求：乙方应提供有效的驾驶证复印件，确保乙方具备合法的驾驶资格。附件3：乙方提供的健康证明复印件附件要求：乙方应提供由医疗机构出具的健康证明复印件，证明乙方身体健康，符合从事驾驶员工作的条件。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按时完成工作任务，未经甲方同意迟到、早退、缺勤。2.乙方违反交通法规，造成交通事故，未经甲方同意私自挪用公司车辆。3.乙方提供虚假个人信息，违反诚实信用原则。4.乙方因违法行为被追究刑事责任。违约责任认定标准：1.乙方未按时完成工作任务，每次扣除当天的工资。2.乙方违反交通法规，造成交通事故的，由乙方承担全部责任，并支付相应的赔偿金。3.乙方未经甲方同意私自挪用公司车辆的，每次支付违约金人民币1000元。4.乙方提供虚假个人信息的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。5.乙方因违法行为被追究刑事责任的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。示例说明：如果乙方未经甲方同意，在合同期间内迟到早退累计超过10次，甲方有权按照违约责任认定标准扣除乙方的工资。如果乙方违反交通法规，造成交通事故，乙方除了要承担全部责任外，还需要向甲方支付人民币5000元的赔偿金。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指甲方与乙方建立的，明确双方权利义务的书面协议。2.试用期：指在劳动合同期内，用于考察乙方是否符合工作岗位要求的期限。3.