2024版聘请厨师长合同书

2024版聘请厨师长合同书甲方（雇主）：_______________________地址：________________________________联系电话：_________________________乙方（厨师长）：___________________身份证号码：_____________________联系电话：_________________________鉴于甲方因业务发展需要，聘请乙方担任厨师长一职，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止，为期_______年/月。第二条工作内容与职责2.1乙方同意根据甲方的工作安排，担任厨师长职务，负责厨房的日常管理工作，包括但不限于菜品研发、成本控制、团队建设等。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，保证食品安全与卫生，不断提高菜品质量和服务水平。第三条工作时间与休息休假3.1乙方的工作时间为每周_______天，每天工作_______小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。3.2乙方享有国家规定的节假日休息权利，如需加班，甲方应按照相关法律法规支付加班费。第四条薪酬待遇4.1乙方的月薪为人民币_______元，甲方应于每月_______日前支付上月工资。4.2乙方享有年终奖金，具体金额根据甲方的经营状况和乙方的工作表现确定。第五条社会保险与福利5.1甲方应为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容由甲方根据实际情况确定。第六条知识产权与保密6.1乙方在任职期间所创作的菜品配方、烹饪技巧等知识产权归甲方所有。6.2乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。第七条合同变更、解除与终止7.1合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。7.2如遇不可抗力或其他特殊情况，双方可协商解除合同。7.3合同期满或双方协商一致，合同自然终止。第八条违约责任8.1如甲方未按时支付工资或未履行合同约定的其他义务，应承担违约责任。8.2如乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第九条争议解决9.1本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院通过诉讼方式解决。第十条其他约定10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：_______________________授权代表签字：_______________________日期：________________________________乙方签字：_______________________日期：________________________________（注：以上为合同的前半部分，合同的后半部分将在下一个提问中继续提供。）聘请厨师长合同书（续）第十一条附件11.1本合同附件包括但不限于：附件一：乙方的个人简历及资格证书复印件。附件二：甲方的营业执照复印件及相关资质证明。附件三：乙方的工作职责详细说明。附件四：甲方的规章制度汇编。第十二条违约行为及认定12.1违约行为包括但不限于：甲方未按时支付工资或提供的工作条件不符合合同约定。乙方无故缺勤、迟到、早退或不服从工作安排。乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密。乙方在任职期间违反职业道德，损害甲方利益。12.2违约行为的认定应由双方协商确定，必要时可提交相关仲裁或司法机构裁决。第十三条法律名词及解释13.1本合同中所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。13.2“商业秘密”是指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。13.3“技术秘密”是指甲方独有的，具有商业价值的烹饪方法、配方等技术信息。第十四条执行中遇到的问题及解决办法14.1在合同执行过程中，如遇问题，双方应首先通过友好协商解决。14.2若协商无效，可依据合同约定的争议解决条款，提交仲裁或诉讼。14.3对于因乙方工作失误造成的损失，甲方有权要求乙方赔偿，但赔偿金额不得超过乙方当月工资的_______%。第十五条所有应用场景15.1本合同适用于甲方所有的经营场所及分支机构。15.2乙方在甲方授权的范围内，可代表甲方对外进行菜品推广和业务洽谈。15.3乙方在任职期间，应遵守甲方的工作安排，不得同时在其他单位兼职。附件及其他补充说明一、附件列表：附件一：乙方的个人简历及资格证书复印件，证明乙方具备担任厨师长的资格和能力。附件二：甲方的营业执照复印件及相关资质证明，确保甲方的合法经营。附件三：乙方的工作职责详细说明，明确乙方的工作范围和责任。附件四：甲方的规章制度汇编，乙方应严格遵守。二、违约行为及认定：双方应严格按照合同约定履行各自义务，任何一方违反合同条款，均视为违约。违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。三、法律名词及解释：合同中涉及的法律名词，如“不可抗力”、“商业秘密”、“技术秘密”等，应按照相关法律法规的规定进行解释和适用。四、执行中遇到的问题及解决办法：在合同执行过程中，双方