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文档简介
企业员工试用合同协议书这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!
企业员工试用合同协议书
甲方(用人单位):(公司名称)
地址:(公司地址)
联系电话:(公司电话)
乙方(员工):(员工姓名)
身份证号:(员工身份证号码)
根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定,甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就乙方向甲方提供劳动服务事宜,达成如下协议:
一、试用期限
1.乙方向甲方提供的试用期限为____个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.试用期满后,如甲乙双方均无异议,本合同自动转为正式劳动合同。
二、工作内容
乙方在试用期内的工作岗位、职责及具体工作任务,按照甲方的规章制度和甲方安排的工作任务执行。
三、劳动报酬
1.乙方试用期的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。
2.乙方试用期内,甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。
四、劳动保护
1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件。
2.乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度,注意劳动安全,保护自身和他人的生命财产安全。
五、试用期考核
1.乙方在试用期内,甲方应按照公平、公正、公开的原则,对乙方的工作绩效、工作能力、工作态度等进行全面考核。
2.试用期满后,如乙方考核不合格,甲方有权终止本合同。
六、保密条款
1.乙方在甲方处所获悉的包括但不限于商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息,无论是否以书面、口头或其他任何形式,均应予以严格保密。
2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求赔偿因此给甲方造成的损失。
七、解除和终止合同
1.在试用期内,甲乙双方均有权提前解除或终止本合同,但应提前通知对方。
2.试用期满后,如甲乙双方未达成续签协议的,本合同自动终止。
八、争议解决
1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项,如有争议,甲乙双方应友好协商解决。
2.如协商无果,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起
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