临时劳动力配置三方合同（2024年度）

临时劳动力配置三方合同（2024年度）本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（需求方）1.2乙方（供给方）1.3丙方（见证方）第二条：临时劳动力的需求及供给2.1甲方需求临时劳动力的岗位及职责2.2乙方供给临时劳动力的数量及资质2.3临时劳动力的工作时间及期限第三条：临时劳动力的工资待遇及福利3.1乙方临时劳动力的工资标准3.2乙方临时劳动力的社会保险及福利待遇3.3甲方应支付乙方的事务性费用第四条：临时劳动力的选任及培训4.1乙方对临时劳动力的选任及背景调查4.2乙方对临时劳动力的培训及指导4.3甲方对临时劳动力的考核及评价第五条：合同的履行及监督5.1甲乙双方的履行义务5.2丙方对合同履行的监督及协调5.3合同的变更及解除第六条：合同的违约责任6.1甲方未按约定支付费用及工资的违约责任6.2乙方未按约定供给临时劳动力的违约责任6.3丙方未履行职责的违约责任第七条：争议解决方式7.1双方通过友好协商解决合同争议7.2协商不成的，提交甲方所在地法院诉讼解决第八条：保密条款8.1双方对合同内容及履行过程中获悉的商业秘密予以保密8.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止第九条：合同的生效、终止与解除9.1合同自双方签字盖章之日起生效9.2合同终止条件及终止后的相关事宜9.3合同解除的条件及解除后的相关事宜第十条：合同的附件10.1临时劳动力配置计划表10.2临时劳动力工资待遇明细表10.3社会保险及福利待遇相关规定第十一条：合同的修改及补充11.1合同的修改及补充应经三方协商一致11.2修改及补充的内容与本合同具有同等法律效力第十二条：甲方、乙方、丙方的联系方式12.1甲方联系信息12.2乙方联系信息12.3丙方联系信息第十三条：合同的签字盖章13.1甲方盖章13.2乙方盖章13.3丙方盖章第十四条：合同的签订日期及地点14.1合同签订日期14.2合同签订地点第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（需求方）1.2乙方（供给方）1.3丙方（见证方）第二条：临时劳动力的需求及供给2.1甲方需求临时劳动力的岗位及职责甲方需求临时劳动力的岗位为_______，临时劳动力的主要职责为_______。2.2乙方供给临时劳动力的数量及资质2.3临时劳动力的工作时间及期限临时劳动力在甲方的工作时间为_______，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第三条：临时劳动力的工资待遇及福利3.1乙方临时劳动力的工资标准乙方供给的临时劳动力的工资标准为每人每小时_______元，按实际工作小时计算。3.2乙方临时劳动力的社会保险及福利待遇乙方应依法为临时劳动力缴纳社会保险，并按国家规定提供福利待遇。3.3甲方应支付乙方的事务性费用甲方应支付乙方的事务性费用为_______元，支付方式为_______。第四条：临时劳动力的选任及培训4.1乙方对临时劳动力的选任及背景调查乙方应根据甲方的要求进行临时劳动力的选任，并对选任人员进行背景调查。4.2乙方对临时劳动力的培训及指导乙方应对临时劳动力进行必要的培训和指导，确保其能够胜任工作。4.3甲方对临时劳动力的考核及评价甲方应对临时劳动力的工作表现进行考核和评价，并将评价结果通知乙方。第五条：合同的履行及监督5.1甲乙双方的履行义务甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的义务。5.2丙方对合同履行的监督及协调丙方应对甲乙双方的履行情况进行监督，并在必要时进行协调。5.3合同的变更及解除合同的变更和解除应经甲乙丙三方协商一致。第六条：合同的违约责任6.1甲方未按约定支付费用及工资的违约责任甲方未按约定支付费用及工资的，应向乙方支付违约金，违约金的标准为未支付金额的_______%。6.2乙方未按约定供给临时劳动力的违约责任乙方未按约定供给临时劳动力的，应向甲方支付违约金，违约金的标准为未供给人数每人每天的工资的_______倍。6.3丙方未履行职责的违约责任丙方未履行职责的，应向甲方支付违约金，违约金的标准为_______元。第七条：争议解决方式7.1双方通过友好协商解决合同争议双方应通过友好协商解决合同争议。7.2协商不成的，提交甲方所在地法院诉讼解决如双方协商不成，应提交甲方所在地法院诉讼解决。第八条：保密条款8.1双方对合同内容及履行过程中获悉的商业秘密予以保密双方应对本合同的内容以及履行过程中获悉的对方的商业秘密予以严格保密，未经对方同意，不得向任何第三方披露。8.2保密期限自合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止保密期限自本合同签订之日起算，至本合同终止或履行完毕之日止。第九条：合同的生效、终止与解除9.1合同自双方签字盖章之日起生效本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同终止条件及终止后的相关事宜本合同终止的条件为：_______。终止后，乙方应立即停止供给临时劳动力，并按照甲方的要求办理相关手续。9.3合同解除的条件及解除后的相关事宜本合同解除的条件为：_______。解除后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，并支付甲方因此产生的损失。第十条：合同的附件10.1临时劳动力配置计划表附件一：临时劳动力配置计划表，详细列明临时劳动力的岗位、人数、工作时间等信息。10.2临时劳动力工资待遇明细表附件二：临时劳动力工资待遇明细表，详细列明临时劳动力的工资标准、工作时间等信息。10.3社会保险及福利待遇相关规定附件三：社会保险及福利待遇相关规定，详细列明乙方应依法为临时劳动力缴纳的社会保险及提供的福利待遇。第十一条：合同的修改及补充11.1合同的修改及补充应经三方协商一致本合同的修改及补充应经甲方、乙方、丙方协商一致，并以书面形式作出。11.2修改及补充的内容与本合同具有同等法律效力本合同的修改及补充的内容与本合同具有同等法律效力。第十二条：甲方、乙方、丙方的联系方式12.1甲方联系信息甲方联系信息为：_______。12.2乙方联系信息乙方联系信息为：_______。12.3丙方联系信息丙方联系信息为：_______。第十三条：合同的签字盖章13.1甲方盖章甲方盖章为：_______。13.2乙方盖章乙方盖章为：_______。13.3丙方盖章丙方盖章为：_______。第十四条：合同的签订日期及地点14.1合同签订日期本合同签订日期为：_______年_______月_______日。14.2合同签订地点本合同签订地点为：_______。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：临时劳动力配置计划表详细列明临时劳动力的岗位、人数、工作时间等信息。附件二：临时劳动力工资待遇明细表详细列明临时劳动力的工资标准、工作时间等信息。附件三：社会保险及福利待遇相关规定详细列明乙方应依法为临时劳动力缴纳的社会保险及提供的福利待遇。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定支付费用及工资2.乙方未按约定供给临时劳动力3.丙方未履行职责违约责任认定标准：1.甲方未按约定支付费用及工资的，应向乙方支付违约金，违约金的标准为未支付金额的10%。2.乙方未按约定供给临时劳动力的，应向甲方支付违约金，违约金的标准为未供给人数每人每天的工资的2倍。3.丙方未履行职责的，应向甲方支付违约金，违约金的标准为5000元。示例说明：若甲方未按约定支付工资，甲方应向乙方支付违约金5000元（假设未支付工资总额为50000元）。说明三：法律名词及解释：1.临时劳动力：指在甲方工作