公司高管劳动合同书标准版

公司高管劳动合同书标准版合同目录第一章：定义与解释第二章：合同期限第三章：职位与职责第四章：薪酬与福利第五章：工作时间与休假第六章：保密与知识产权第七章：违约责任第八章：争议解决第一章：定义与解释1.1定义1.1.3“劳动合同”指甲方与乙方签订的具有法律效力的书面合同。1.1.4“工作地点”指甲方为乙方提供的工作场所。1.2解释1.2.1本合同条款中的仅为方便阅读，不影响合同内容的解释。1.2.2本合同条款中的“包括”和“包括但不限于”表示列举事项不限于已列明的内容。1.2.3本合同条款中的“日”、“月”、“年”均指公历日期。第二章：合同期限2.1合同期限2.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.1.2本合同有效期为____年，自合同生效之日起计算。2.2合同续签2.2.1在合同到期前，双方应就续签事宜进行协商。2.2.2若双方同意续签，应签订书面续签协议。第三章：职位与职责3.1职位3.1.1甲方聘请乙方担任____职务。3.1.2乙方应按照甲方的要求，全面负责该职务所涉及的工作。3.2职责3.2.1.1参与公司战略规划与决策；3.2.1.2组织实施公司年度经营计划；3.2.1.3拓展公司业务，提高公司市场竞争力；3.2.1.4负责公司内部管理及团队建设；3.2.1.5履行甲方规定的其他职责。第四章：薪酬与福利4.1薪酬4.1.1甲方根据乙方的职位、职责及公司相关规定，支付乙方年薪为人民币____元。4.1.2乙方的薪酬包括基本工资、奖金、津贴等。4.2福利4.2.1.1社会保险；4.2.1.2公积金；4.2.1.3带薪年假；4.2.1.4其他甲方规定的福利。第五章：工作时间与休假5.1工作时间5.1.1乙方的工作时间按照甲方规定执行。5.1.2甲方应确保乙方的工作时间符合国家法律法规的规定。5.2休假5.2.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假等休假待遇。5.2.2乙方请假应按照甲方规定的程序办理。第六章：保密与知识产权6.1保密6.1.1乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.1.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。6.2知识产权6.2.1乙方在任职期间所创作的与职务相关的知识产权归甲方所有。6.2.2乙方离职后，仍应遵守本合同关于知识产权的约定。第七章：违约责任7.1乙方违约7.1.1乙方违反本合同约定的，应承担违约责任。7.1.2乙方违反法律法规规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。7.2甲方违约7.2.1甲方违反本合同约定的，应承担违约责任。7.2.2甲方违反法律法规规定，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。第八章：争议解决8.1协商解决8.1.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2诉讼解决8.2.1若协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九章：培训与发展9.1培训9.1.1甲方应根据乙方的工作需要，提供必要的在职培训。9.1.2乙方应积极参加甲方组织的培训活动，提高自身业务能力。9.2发展9.2.1甲方应关注乙方职业成长，为乙方提供晋升机会。9.2.2乙方应努力提升个人能力，积极参与公司各项业务。第十章：考核与奖惩10.1考核10.1.1甲方应根据乙方的工作表现，定期进行绩效考核。10.1.2乙方应接受甲方的考核，并根据考核结果进行改进。10.2奖惩10.2.1甲方对乙方的工作成绩给予奖励，包括但不限于奖金、晋升等。10.2.3乙方违反甲方规定的，甲方有权给予相应的处罚，包括但不限于警告、降职、解除合同等。第十一章：职务变更与调整11.1职务变更11.1.1在合同期限内，甲方有权根据公司业务需要对乙方的职务进行变更。11.1.2甲方变更乙方职务的，应书面通知乙方，并在通知中说明变更原因。11.2职务调整11.2.1甲方有权根据公司发展需要对乙方的职责进行调整。11.2.2乙方应服从甲方的职务调整，并按照新的职责要求履行工作。第十二章：合同解除与终止12.1合同解除12.1.1双方协商一致，可以解除本合同。12.1.2在下列情形下，甲方可以单方面解除本合同：12.1.2.1乙方严重违反甲方规章制度；12.1.2.2乙方严重失职，导致甲方损失；12.1.2.3乙方被依法追究刑事责任。12.2合同终止12.2.1合同到期且双方未续签的，本合同自动终止。12.2.2在合同期限内，若发生法定解除情形，本合同终止。第十三章：通知与送达13.1通知13.1.1双方之间的通知应以书面形式进行，包括但不限于电子邮件、传真、快递等方式。13.1.2通知送达对方指定地址或联系方式即为有效送达。13.2送达13.2.1乙方的送达地址为：13.2.2甲方变更送达地址的，应书面通知乙方。第十四章：适用法律与管辖14.1适用法律14.1.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。14.2管辖14.2.1双方同意，若发生争议，合同签订地人民法院为双方争议的管辖法院。第十五章：其他约定15.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。15.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。附件：（1）甲方营业执照复印件（2）乙方身份证复印件（3）其他相关文件签字部分：甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：_____________签订日期：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明：1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款1.1：甲方有权根据公司发展需要，对乙方的岗位职责进行调整。说明1.1.1：甲方在调整乙方岗位职责时，应充分考虑乙方的专业能力和职业发展规划。说明1.1.2：甲方应在调整前与乙方进行充分沟通，并在必要时提供相应的培训。附加条款1.2：甲方有权在乙方违反合同规定时，要求乙方支付违约金。说明1.2.1：违约金的数额应合理，不得过高，以免造成乙方经济负担过重。说明1.2.2：甲方应在合同中明确违约情形及相应的违约金数额。附加条款1.3：甲方有权在乙方离职后，要求乙方履行竞业禁止义务。说明1.3.1：竞业禁止期限和范围应符合法律法规的规定。说明1.3.2：甲方应给予乙方相应的经济补偿。2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：附加条款2.1：乙方有权要求甲方提供与其职位相匹配的工作条件和环境。说明2.1.1：甲方应确保乙方的工作条件和环境符合国家相关法律法规。说明2.1.2：甲方应定期对乙方的工作条件和环境进行评估和改善。附加条款2.2：乙方有权要求甲方支付年终奖金。说明2.2.1：年终奖金的数额应根据乙方的绩效考核结果确定。说明2.2.2：甲方应在每年年终时根据乙方的工作表现支付年终奖金。附加条款2.3：乙方有权在甲方未履行合同义务时，要求甲方承担赔偿责任。说明2.3.1：乙方在提出赔偿要求时，应提供充分证据证明甲方未履行合同义务。说明2.3.2：赔偿范围包括直接经济损失和间接经济损失。3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：附加条款3.1：第三方中介有权收取服务费。说明3.1.1：服务费的数额和支付方式应由三方在合同中约定。说明3.1.2：第三方中介应提供与其服务费相符的服务。附加条款3.2：第三方中介应保证所提供信息的真实性。说明3