2024年财务工作心得体会样本（5篇）

第3页共3页2024年财务工作心得体会样本回顾即将过去的一年，在公司及部门领导的精准指导下，我们的工作重点在于强化内部费用管控、精确成本与费用核算，以及优化集团下属公司的财务制度，紧跟公司各项部署。在会计基础工作方面，我们履行了应尽的职责。为了提炼经验，巩固成果，弥补不足，现将____年个人工作总结如下：一、费用规范化管理我们严格遵循集团内部费用管理制度，对费用实施精确控制，如确保小车费用补贴到位，差旅费、业务招待费依据不同地区设定定额补助，细致核对费用单据的发票完备性及有效性，以部门为单位进行分类核算，为下一年度财务预算中各部门费用的核定提供准确依据，同时更清晰地掌握各部门的每一笔费用。二、会计基础工作(1)我们规范了记账凭证的编制，严格审核原始凭证的合理性，确保账实相符。加强会计档案管理，所有合同、协议及内部文件均按顺序装订成册，以备日后查阅。(2)按时编制并提交集团所需的财务报表，确保领导能及时、准确了解公司内部资金、费用、成本和利润状况。(3)每月按时申报各项税费。在年度税务审查中，我们积极配合，顺利完成往年的税务稽查工作。(4)强化固定资产的管理，所有固定资产的购置均依据领导批准的申购报告及实物发票入账，详细登记，确保资产安全。到期或出售的固定资产通过固定资产管理模块进行报废或清理处理。(5)准确核算员工工资及费用，无误统计各公司贷款情况，为领导提供最新、最准确的资金信息。三、财务核算与管理工作(1)定期对村宾馆的门市部及餐饮部进行盘点，核算其收入、成本和费用，以便及时掌握经营动态，并提出改善管理的建议。(2)准确计算营业税款及个人所得税，及时、足额缴纳税款，积极采用新的税收申报软件，保持与税务部门的良好沟通，争取支持与指导。(3)针对以往内部往来管理的不足，我们加大了对往来账务的核对与清查力度，对长期未清理的客户往来进行了细致核对。(4)在支付年度分红款时，严格按照领导的指示操作，确保在扣回欠款后进行支付。(5)积极配合工程部，对去年及今年的马绵河公路等工程进行验收核算。四、完成领导交办的临时性工作我始终以执行者的角色，对待领导交办的每一项工作，无论何时何地，都能及时、努力地完成，遇到问题主动寻求解决方案，以期达到领导的期望。五、工作中待改进的问题尽管在工作中取得了一些成绩，但也存在一些需要改进的地方：1.需要深入学习财务会计知识，提升专业素质。2.将尽快掌握合并报表的编制原理，并付诸实践。3.工作中偶有马虎现象，需要持续改进。新的一年意味着新的起点、新的挑战，我决心再接再厉，通过不断学习和提升，以公司领导及部门领导的正确指导为依托，更高效地完成各项工作，为公司的发展贡献力量。2024年财务工作心得体会样本（二）时光荏苒，又至一年之末，回顾我在企业财务岗位上的工作，我自信已充分履行了职责，当然也存在一些待改进之处。以下是我对本年度工作表现的详细总结：一、道德观念上，我坚守廉洁身为财务人员，我深知自己肩负着企业资金的管理与企业信任的重担。我深感荣幸能被委以财务重任，因此在思想上，我始终以正确态度对待企业财产，始终保持廉洁自律，从未有过任何不轨之念。二、职业操守上，我秉持正直我不仅严守廉洁，对于任何可能损害公司利益的行为，如偷税漏税，我都持谨慎立场。今年年初，有离职员工试图拉我参与挪用公款的商业活动，我坚决地予以拒绝，这一决定也确保了我能在企业中继续发展，而非被迫离职。三、专业技能上，我积极进取我们的企业是大型集团，财务工作至关重要。大量资金的流动使我不断精进财务技能。我以踏实的态度和进取的精神，从普通财务人员逐步晋升为财务总监，这充分证明了我在财务领域的卓越能力。四、学习精神上，我谦逊好学尽管已身处财务总监的职位，我从未停止学习。面对快速变化的社会，我深感只有保持谦逊，持续学习，才能不断进步。我以认真负责的态度对待这一角色，深知不进则退。五、自我反思上，我谨慎自省诚然，我在工作中也存在不足。我过于关注财务的谨慎和廉洁，以至于在与同事的社交活动中过于在意金钱问题，这可能导致同事们觉得我过于客气。虽然这并非直接影响工作的问题，但确实影响了我与同事的关系。良好的同事关系能提升工作效率，因此我期望在未来的一年中，我能改正这一缺点，与同事建立更为和谐的关系，以更积极的态度为企业带来积极的氛围，助力企业的发展。以上是我对本年度工作的全面评估，我将持续改进，以期在新的一年中实现更高的工作成效。2024年财务工作心得体会样本（三）在财务工作的数年中，我深刻地认识到，要在这个领域取得成功，必须秉持三大核心原则：宽广的眼界、细致的心思和勤奋的行动。这些原则是财务工作的基石，也是避免错误和保持专业操守的关键。所谓宽广的眼界，意味着对金钱保持超然的态度，具备宽广的胸怀、坚定的意志和淡泊的心境。财务人员常常与金钱打交道，必须保持正确的心态，不为金钱所动，以免受其诱惑。秉持“淡泊明志，宁静致远”的信念，以公正无私的立场处理每一笔交易，坚决避免公私混淆，哪怕是最微小的金额。细致的心思，体现在对工作的高度责任感、严谨的态度和敬业精神。财务工作要求绝对的精确性，不容许有任何疏忽。我初入职场时，曾因粗心大意导致多次错误，这使我深刻理解到，必须培养细致、专注的工作习惯，对每一笔交易都保持警觉，确保无误。尽管人无完人，但我们要尽全力做到零失误。勤奋的行动，意味着对现金和银行存款管理的尽职尽责。每日的清算核对可能看似繁琐，但这是防止错误并及时纠正的必要步骤。一旦出现疏漏，我们能立即察觉，追溯原因并采取补救措施。同时，作为会计，应保持频繁的记账和查账，确保数据的实时性和准确性，为管理层提供最新的财务信息，以支持他们做出明智的决策。综上所述，财务人员应具备宽广的眼界、细致的心思和勤奋的行动，这是做好财务工作的基本要求，也是我们职业生涯中不可或缺的品质。2024年财务工作心得体会样本（四）在过去的一年中，本人始终秉持对组织和领导的尊重与服从，全力以赴完成各项任务，并较好地实现了既定目标。鉴于财会工作的复杂性和突发性，现将全年工作总结如下：一、主要工作成果1.按时且准确地完成了月度、季度及年终的记账、结账和账务处理工作，并及时向相关部门报送了各类统计报表。同时，确保了税务申报与缴纳工作的顺利进行，以及往来银行间业务和各种日常费用的及时缴纳。2.积极参与西安市财政局组织的所得税培训，并认真维护财务软件及系统，确保记账工作的准确性和高效性。3.对会计档案进行了分类、装订和归档工作，为单位的财务管理提供了坚实的保障。二、个人修养与综合素质提升1.通过多种媒体渠道，如报纸杂志、电脑网络和电视新闻等，加强了政治思想和品德修养，提高了个人素质。2.深入学习财经方面的各项规定，严格遵循国家财经政策和程序，确保工作的合规性和规范性。3.努力钻研业务知识，积极参加各类业务技能培训，不断提升服务意识，确保工作严谨、细致、扎实、求实。4.不断改进学习方法，注重学习效果，坚持在工作中学习，在学习中工作，实现知识的融会贯通，并持续提高个人综合能力。三、存在的问题与不足尽管本年度工作任务圆满完成，但仍需正视存在的不足：1.理论水平有待提高，当前会计知识和业务更新迅速，缺乏对新业务知识和会计法规的系统学习，导致会计基础知识和基础工作存在短板。2.事务性工作占据较多时间，对于财务管理办法、工作制度的深入探讨和研究相对较少，工作广度有余而深度不足。3.工作中存在事倍功半的现象，部分工作虽然付出较多努力但效果不尽如人意。今后需学习科学的工作方法，善于总结、勤于思考，以提高工作效率。四、未来工作展望1.不断学习、更新知识、转变观念、完善自我，以适应时代发展的需求。2.善于总结经验教训，提出自己的意见和建议，为领导决策提供有力支持，不断提高单位管理水平和经济效益。同时建立健全良好的工作机制，确保工作的顺利进行。2024年财务工作心得体会样本（五）首先，我们参与的是企业财务知识讲座。尽管财务知识听起来较为深奥，部分涉及专业术语，理解上存在一定难度，但我们仍然保持高度的专注与认真，因为财务问题直接关联到我们企业的日常运营。经过此次讲座，我们对企业资金运转、流动以及其他计算方法有了基本的了解，收获颇丰。作为一家建筑施工性企业，安全问题无疑是我们首要关注的重点。建筑施工企业一旦出现安全问题，其影响将是极其严重的。河南公司的4.23事故给我们带来了深刻的教训，时刻警醒着我们。因此，局里特意安排局工程部的杨程荣经理为我们进行建筑安全讲座，此举极为必要且及时。杨经理考虑到我们是新员工，讲解得既详细又通俗，用最简洁的语言和最短的时间，为我们呈现了一堂意义深远的安全课程，使我们的建筑安全意识得到显著提升。随后，我们进入了单位内部的培训阶段。相较于局里的全员培训，公司内部的培训更加贴近我们的实际需求。首先，局里主管宣传的帅兵部长为我们讲解了新闻基础知识。作为新闻专业的学生，这些内容听起来倍感亲切，同时也为我们提供了温故知新的机会。更重要的是，帅部长鼓励我们要多写勤练，并积极向公司的各级媒体投稿。他的真诚与殷切期待深深打动了我们，我们决心不辜负他的期望，为公司争光。接着，我们聆听了公司贺总的课程。贺总作为公司的老前辈和技术核心，他的课程精彩纷呈。他利用powerpoint幻灯片，图文并茂地为我们讲解了门窗的基础知识，使我们能够深入理解并记忆深刻。课后，贺总亲自带领我们参观了公司的加工车间，让我们对门窗的加工流程有了直观的了解，进一步巩固了所学知识。在培训的第一堂课中，我们有幸聆听了五局的精神领袖、领跑人鲁局长的教诲。鲁局长站在局长的角度，高屋建瓴地为我们阐述了做人做事的关系。他的讲解既深刻又有水平，既为我们这些新员工鼓舞了斗志，又为我们指明了前进的方向。尽管天气炎热、人数众多，但我们在感受高温的同时，更感受到了领袖的魅力和关怀。随后，我们参加了由局人力资源部陈艳红老师主讲的《新员工职业生涯规划》课程。职业生涯规划对我们来说曾经是一个遥远而神秘的话题，但如今它已经摆在了我们面前。陈老师从专业角度出发，为我们介绍了职业生涯规划的概念及其重要性，并指导我们如何制定自己的职业生涯规划。她强调，人力资源管理的目标是实现岗位与人的匹配，从过去单纯关注岗位转变为追求人与岗位特征的匹配，以提高员工的适岗率。同时，她也提醒我们要具备业务变革、业务运作和人际关系能力，以更好地适应企业发展的需要。这些知识的传授让我们深刻感受到五局在用人上的风格和特点，也反映出局里用人原则的理性和成熟。在几天的学习中，给我留下深刻印象的一堂课是由局党委周书记主讲的课程。周书记的讲课充满激情，内容深刻。他首先强调了增强对国企的荣誉感的重要性，并加强了对国企的认识，告诉我们中央对国企的决心从未动摇过，为我们能够安心在企业工作提供了坚定的信念。其