劳动合同中止协议书：2024年特定情况适用

劳动合同中止协议书：2024年特定情况适用本合同目录一览1.劳动合同中止协议书概述1.1定义与性质1.2签订主体与签订日期1.3适用范围与特定情况2.劳动合同中止协议书双方权益2.1用人单位权益2.2劳动者权益3.劳动合同中止协议书内容3.1中止原因3.2中止期限3.3中止期间待遇4.中止协议的启动与实施4.1中止协议启动条件4.2中止协议实施程序5.劳动合同中止协议书的解除与恢复5.1中止协议解除条件5.2中止协议恢复条件6.中止协议期间的权益保障6.1社会保险与公积金缴纳6.2工龄与职级认定7.中止协议书违约责任7.1用人单位违约责任7.2劳动者违约责任8.争议解决方式8.1协商解决8.2调解组织介入8.3劳动仲裁9.合同解除或终止后的相关事项9.1劳动合同解除或终止时间9.2经济补偿与赔偿9.3人事档案移交10.保密协议10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.非竞争协议11.1非竞争范围11.2非竞争期限11.3违约责任12.合同的附件12.1附件清单12.2附件的有效性13.其他约定事项13.1双方的其他权益13.2合同的变更与解除13.3法律法规与政策变动的影响14.合同的签署与生效14.1签署时间与地点14.2签署双方的授权代表14.3合同生效条件与时间第一部分：合同如下：第一条劳动合同中止协议书概述1.1定义与性质1.2签订主体与签订日期本协议由甲方（用人单位）与乙方（劳动者）签订。本协议的签订日期为2024年。1.3适用范围与特定情况本协议适用于因特定情况导致劳动合同中止的情况。特定情况包括但不限于：乙方因疾病、伤残、生育等原因无法履行工作职责；乙方因涉嫌违法、违规行为被有关部门调查或采取强制措施等原因无法履行工作职责；双方协商一致的其他情况。第二条劳动合同中止协议书双方权益2.1用人单位权益甲方有权根据本协议约定，中止劳动合同的履行。在中止期间，甲方不承担乙方的工资、福利等费用。2.2劳动者权益乙方有权根据本协议约定，要求甲方中止劳动合同的履行。在中止期间，乙方有权享有国家规定的社会保险、公积金等相关待遇。第三条劳动合同中止协议书内容3.1中止原因本协议所称的中止原因是指导致劳动合同无法继续履行，需要暂时停止劳动合同的履行的情况。3.2中止期限本协议所称的中止期限是指自劳动合同中止之日起，至特定情况解除或协议解除劳动合同之日起的期间。3.3中止期间待遇在中止期间，乙方有权享有国家规定的社会保险、公积金等相关待遇。甲方不再向乙方支付工资、福利等费用。第四条中止协议的启动与实施4.1中止协议启动条件本协议的启动条件为：双方协商一致，且乙方同意中止劳动合同的履行。4.2中止协议实施程序双方应书面签订本协议，并按照约定启动和实施中止协议。第五条劳动合同中止协议书的解除与恢复5.1中止协议解除条件本协议的解除条件为：特定情况解除或协议解除劳动合同。5.2中止协议恢复条件本协议的恢复条件为：特定情况解除或协议解除劳动合同后，双方协商一致恢复劳动合同的履行。第六条中止协议期间的权益保障6.1社会保险与公积金缴纳在中止期间，甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。6.2工龄与职级认定在中止期间，乙方的工龄和职级认定不受影响。第二部分：合同其他条款第七条合同的签署与生效7.1签署时间与地点本协议于2024年在中国北京市签署。7.2签署双方的授权代表本协议由甲方授权代表与乙方授权代表签署。7.3合同生效条件与时间本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年。第八条争议解决方式8.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决本协议履行过程中的任何争议和纠纷。8.2调解组织介入如协商不成，任何一方均可向所在地的劳动争议调解组织申请调解。8.3劳动仲裁如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条合同解除或终止后的相关事项9.1劳动合同解除或终止时间本协议解除或终止的时间为____年__月__日。9.2经济补偿与赔偿甲方应按照国家的相关规定，向乙方支付经济补偿金（如有）。9.3人事档案移交甲方应在劳动合同解除或终止后____个工作日内，将乙方的人事档案移交给乙方或乙方指定的机构。第十条保密协议10.1保密内容乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。10.2保密期限乙方的保密义务自本协议解除或终止之日起计算，持续____年。10.3违约责任乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第十一条非竞争协议11.1非竞争范围乙方同意在解除或终止劳动合同后____年内，不得在与甲方业务相同或相近的行业从事相同或类似的工作。11.2非竞争期限本协议的非竞争期限为____年。11.3违约责任乙方违反非竞争协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第十二条合同的附件12.1附件清单本协议附件清单详见附件一。12.2附件的有效性附件与本协议具有同等法律效力。第十三条其他约定事项13.1双方的其他权益双方在履行本协议过程中，应遵守国家法律法规，尊重社会公德，保护双方合法权益。13.2合同的变更与解除本协议的变更或解除应经双方协商一致，并以书面形式作出。13.3法律法规与政策变动的影响本协议的履行如受到国家法律法规或政策变动的影响，双方应按照变动后的法律法规或政策执行。第十四条合同的签署与生效14.1签署时间与地点本协议于____年__月__日在____市（县）签署。14.2签署双方的授权代表本协议由甲方的授权代表和乙方的授权代表签署。14.3合同生效条件与时间本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：劳动合同中止协议书附件清单1.劳动合同中止协议书2.双方授权代表的身份证明文件3.特定情况的证明文件4.社会保险缴纳证明文件5.公积金缴纳证明文件6.其他与劳动合同中止相关的文件和资料附件二：保密协议附件1.保密协议2.保密信息清单3.保密协议的履行证明文件附件三：非竞争协议附件1.非竞争协议2.非竞争范围和期限的详细说明3.非竞争协议的履行证明文件附件四：其他约定事项附件1.合同变更与解除的书面协议2.法律法规与政策变动的影响的详细说明3.其他双方约定的事项的证明文件说明二：违约行为及责任认定：1.违反劳动合同中止协议书的规定，未经同意擅自解除或终止劳动合同2.违反保密协议，泄露保密信息给第三方3.违反非竞争协议，在与甲方业务相同或相近的行业从事相同或类似的工作4.未按照约定履行合同义务，迟延履行、不履行或履行不符合约定的义务1.违约金：根据违约行为的严重程度和造成的损失，双方协商确定违约金的金额。2.赔偿损失：根据违约行为导致的实际损失金额，包括但不限于经济损失、信誉损失等，进行赔偿。3.继续履行：要求违约方继续履行合同义务，直至履行完毕。4.解除合同：根据违约行为的严重程度，有权解除合同，并追究违约方的法律责任。示例说明：1.若乙方未经甲方同意擅自解除劳动合同，甲方有权要求乙方支付违约金10,000元。2.若乙方泄露了甲方的商业秘密，导致甲方经济损失50,000元，乙方应赔偿甲方损失。3.若乙方违反非竞争协议，在解除劳动合同后一年内进入与甲方业务相同的公司工作，甲方有权要求乙方支付违约金20,000元，并赔偿因此造成的经济损失。说明三：法律名词及解释：本合同中涉及到的法律名词及解释如下：1.劳动合同：指甲方与乙方建立的，约定乙方在甲方工作，甲方支付乙方工资、福利等报酬的合同关系。2.中止协议：指本合同中，双方协商一致，因特定情况导致劳动合同暂时停止履行的协议。3.特定情况：指导致劳动合同无法继续履行，需要暂时停止劳动合同的履行的情况，如乙方因疾病、伤残、生育等原因无法履行工作职责等。4.保密信息：指乙方在甲方任职期间获得的，不为公众所知悉，具有商业价值并需要保密的信息。5.非竞争协议：指本合同中，双方协商一致，约定乙方在解除或终止劳动合同后一定期限内，不得在与甲方业务相同或相近的行业从事相同或类似的工作的协议。本合同中提到的劳动合同是指甲方与乙方之间的劳动关系，双方的权利和义务均按照劳动合同的约定执行。本合同中的中止协议是指由于特定情况的发生，导致劳动合同暂时停止履行的协议，双方应按照中止协议的约定履行各自的权利和义务。特定情况是指导致劳动