XX部涉密人员保密协议书

甲方：乙方：甲、乙双方根据《中华人民共和国保守国家秘密法》和有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲乙双方保密事项达成如下协议：一、保密范围和内容(一)甲方所有的国家秘密：(1)有关xxxx的属于国家秘密事项的文字或声像信息；(2)获得的技术资料、设备等；(3)反映科研生产和经营发展涉密内容的文件、资料、图表、声像资料、产品、部件等密件和密品；(5)其它经甲方确定为国家秘密的所有事项。(二)甲方所有的商业秘密：1、甲方非专利技术、技术成果和技术诀窍、配方、关键部件的加工工艺，非扩散产品的图纸、工艺技术文件等；2、成套产品的安装、试制、工艺规程和关键技术；3、商业谈判、对外招标、投标中涉及甲方的产品、技术、工程成本和标的；4、甲方的关键技术的样品、产品、部件；5、甲方的交易秘密、包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期；6、甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略；尚未形成的决议和未被授权扩散的生产、经营计划、方案及反映甲方生产经营情况的会计、统计数据；7、甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料；8、甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果；9、其它经甲方确定为商业秘密的所有事项。二、双方的权利和义务(一)甲方为乙方提供必需的工作条件和保密条件，为乙方职务发明、科研成果提供适当的条件，并根据其创造的经济效益给予奖励；(二)甲方为乙方提供必要的接受保密教育与培训的支持和经费保障；(三)甲方有责任维护乙方开展正当的保密工作权利与义务；(四)甲方根据工作需要安排乙方到涉密岗位工作，并给予乙方相应的保密补贴；(五)甲方安排乙方任职涉密岗位，并给予乙方相应的保密补贴；(六)乙方必须严格遵守甲方的保密制度，不得私自泄露甲方的国家秘密和商业秘密；(七)末经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的国家秘密和商业秘密进行新产品的设计与开发的撰写论文向第三者公布或从事其他活动；(八)双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向任何第三方公开甲方的国家秘密和商业秘密；(九)双方协定竞业禁止期的，解除或终止劳动合同后，在竞业禁止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务；三、保密期限(一)乙方自进入涉密岗位之日起离开涉密岗位期间；(二)根据乙方岗位确定的脱密期；(三)根据国家秘密事项保密期限的特殊规定确定的保密期限。四、脱密期限(一)核心涉密人员脱密期为2年，重要涉密人员脱密期为1年，一般涉密人员脱密期为6个月。(二)若由于劳动合同变更而引起乙方密级变更，则甲方根据变更的密级确定乙方脱密期限。(三)乙方要求解除劳动合同的，必须以书面形式提前1个月通知甲方，由甲方根据乙方岗位确定脱密期，采取脱密措施，安排乙方到脱离涉密岗位；乙方应按照有关保密制度要求办理各项交接工作。(四)劳动合同期满，双方无意续签而终止劳动合同的，提出方必须提前1个月以书面形式提前通知对方，由甲方根据乙方岗位确定脱密期，采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位；乙方应按有关保密制度要求办理各项交接工作；(五)劳动合同解除或期满终止后，乙方必须严格遵守本协议。五、违约责任乙方违反约定构成犯罪的，依法追究其刑事责任并追偿其造成的损失。尚未构成犯罪的，分别追究以下责任：(一)在保密期限内，乙方违反此协议泄露国家秘密和商业秘密的，但未构成泄密事件的，甲方有权将乙方从涉密岗位调离，视情节轻重给予停发保密补贴、追偿50%-2倍的保密补贴和追偿给甲方造成的经济损失；(二)在保密期限内，乙方违反此协议泄露国家秘密构成泄密事件的，按照有关规定处理；(三)在保密期限内，乙方违反此协议泄露商业秘密构成侵害的，甲方将依法追究乙方法律责