2024版中医院员工管理系统开发与维护合同

2024版中医院员工管理系统开发与维护合同本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及代表人1.2乙方名称及代表人1.3合同中所用术语解释第二条合同范围与内容2.1系统开发范围2.2系统维护范围2.3技术支持与培训第三条合同期限3.1系统开发期限3.2系统维护期限3.3技术支持与培训期限第四条合同价格与支付方式4.1合同总价4.2付款条件与进度4.3发票开具与报销第五条系统开发与实施5.1需求分析与设计5.2系统开发与测试5.3系统上线与验收第六条系统维护与升级6.1系统日常维护6.2系统故障处理6.3系统升级与优化第七条技术支持与培训服务7.1技术支持服务7.2培训计划与实施7.3培训资料与验收第八条保密与知识产权8.1保密义务8.2知识产权归属与保护第九条违约责任与赔偿9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任9.3赔偿方式与限额第十条争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3法律途径第十一条合同的变更与终止11.1合同变更条件11.2合同终止条件11.3合同终止后的处理第十二条合同的生效与解除12.1合同生效条件12.2合同解除条件12.3合同解除后的处理第十三条一般条款13.1合同的传递13.2合同的生效与份数13.3合同的修改与补充第十四条合同附件14.1附件一：系统开发需求说明书14.2附件二：系统维护服务内容14.3附件三：培训课程安排与大纲14.4附件四：保密协议14.5附件五：其他相关文件第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称及代表人甲方全称：×××中医院甲方代表人：×××1.2乙方名称及代表人乙方全称：×××软件科技有限公司乙方代表人：×××1.3合同中所用术语解释本合同中“中医院员工管理系统”指的是甲方使用的，由乙方开发、维护的，用于管理医院员工信息、薪资、考勤等各项事务的信息系统。第二条合同范围与内容2.1系统开发范围乙方根据甲方提供的需求，为甲方开发一套符合国家法律法规及甲方需求的医院员工管理系统，包括但不限于员工信息管理、薪资管理、考勤管理等功能。2.2系统维护范围乙方在系统上线后，负责对系统进行日常维护，确保系统的正常运行。维护范围包括但不限于系统故障处理、系统升级、系统优化等。2.3技术支持与培训乙方在系统开发、维护过程中，为甲方提供必要的技术支持。同时，乙方负责对甲方人员进行系统操作培训，确保甲方能熟练使用该系统。第三条合同期限3.1系统开发期限自合同签订之日起，乙方应在×个月内完成系统的开发工作，并交付甲方使用。3.2系统维护期限系统开发完成后，乙方应提供×年的系统维护服务。维护期限自系统交付使用之日起计算。3.3技术支持与培训期限技术支持与培训服务自合同签订之日起，至系统维护期满为止。第四条合同价格与支付方式4.1合同总价本合同总价为人民万元整。4.2付款条件与进度甲方应按照双方约定的付款条件，分阶段支付合同款项。具体付款条件如下：（1）合同签订后，甲方支付乙方合同总额的30%作为预付款。（2）系统开发完成，经甲方验收合格后，甲方支付乙方合同总额的50%。（3）系统维护期满，甲方支付乙方合同总额的20%。4.3发票开具与报销乙方应按照我国税法规定，为甲方开具正规发票。甲方按照乙方提供的发票信息进行报销。第五条系统开发与实施5.1需求分析与设计乙方应根据甲方提供的需求，进行详细的需求分析，并制定合理的系统设计方案。5.2系统开发与测试乙方按照设计方案，进行系统的开发工作。开发完成后，乙方应进行系统的功能测试、性能测试等，确保系统的稳定性和可靠性。5.3系统上线与验收系统开发完成后，乙方应协助甲方进行系统的上线工作。系统上线后，甲方应按照合同约定的验收标准，对系统进行验收。验收合格的，系统正式交付使用。第六条系统维护与升级6.1系统日常维护乙方应确保系统的日常运行，对系统进行定期检查、优化，处理系统故障。6.2系统故障处理当系统出现故障时，乙方应在接到甲方通知后×小时内响应，并尽快解决故障。6.3系统升级与优化乙方应根据甲方需求，对系统进行升级与优化，以满足甲方业务发展的需要。第八条保密与知识产权8.1保密义务乙方应对在合同执行过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。保密期限自合同终止之日起计算，期限为×年。8.2知识产权归属与保护系统开发过程中产生的知识产权归甲方所有。乙方应协助甲方保护系统的知识产权，不得侵犯第三方的知识产权。第九条违约责任与赔偿9.1甲方违约责任甲方如未按约定支付款项、提供资料等，应承担违约责任，向乙方支付违约金，违约金为合同金额的10%。9.2乙方违约责任乙方如未按约定完成开发、维护工作，或服务质量不符合约定，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金为合同金额的10%。9.3赔偿方式与限额因乙方原因导致甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿金额不超过合同金额的30%。第十条争议解决10.1协商解决双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2调解解决协商不成时，可向乙方所在地的调解委员会申请调解。10.3法律途径调解不成的，任何一方均有权向乙方所在地的法院提起诉讼。第十一条合同的变更与终止11.1合同变更条件合同履行过程中，如需变更合同内容，应经双方协商一致，并签订书面变更协议。11.2合同终止条件合同履行完毕，或双方协商一致解除合同。11.3合同终止后的处理合同终止后，乙方应向甲方移交所有与系统相关的资料、设备等，并确保系统数据的安全。第十二条合同的生效与解除12.1合同的生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同解除合同解除应经双方协商一致，并签订书面解除协议。12.3合同解除后的处理合同解除后，乙方应向甲方支付违约金，并按照合同约定处理与系统相关的资料、设备等。第十三条一般条款13.1合同的传递本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方另有约定的，从其约定。13.2合同的生效与份数本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，共两份。13.3合同的修改与补充合同履行过程中，如需修改或补充，应经双方协商一致，并签订书面修改或补充协议。第十四条合同附件14.1附件一：系统开发需求说明书14.2附件二：系统维护服务内容14.3附件三：培训课程安排与大纲14.4附件四：保密协议14.5附件五：其他相关文件第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：系统开发需求说明书本附件详细阐述了甲方对医院员工管理系统的功能需求、性能要求、界面设计等各方面的具体要求。附件二：系统维护服务内容本附件明确了乙方在系统维护期间应提供的服务内容，包括但不限于系统故障处理、系统升级、数据备份等。附件三：培训课程安排与大纲本附件列出了乙方为甲方提供的培训课程安排，包括课程内容、培训时间、培训地点等。附件四：保密协议本附件规定了甲乙双方在合同履行过程中的保密义务，以及保密信息的范围和保密期限等。附件五：其他相关文件本附件包括与合同履行相关的其他文件，如技术标准、操作手册等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定（1）甲方未按约定支付款项、提供资料等，甲方应承担违约金，违约金为合同金额的10%。示例：甲方在合同签订后三个月内未支付预付款人民币10万元。（2）甲方未按约定接受系统验收，甲方应承担违约金，违约金为合同金额的10%。示例：甲方在系统开发完成后，以各种理由拒绝验收，导致系统无法交付使用。2.乙方违约行为及责任认定（1）乙方未按约定完成开发、维护工作，或服务质量不符合约定，乙方应承担违约金，违约金为合同金额的10%。示例：乙方在系统开发过程中，未按照需求说明书进行开发，导致系统功能不符合甲方要求。（2）乙方未按约定提供技术支持与培训，乙方应承担违约金，违约金为合同金额的10%。示例：乙方在系统维护期间，未按照约定提供技术支持，导致甲方无法正常使用系统。说明三：法律名词及解释：1.合同金额：指本合同中约定的，甲方应支付给乙方的费用总额。2.违约金：指一方违约时，按照合同约定向对方支付的违约赔偿金额。3.系统交付：指系统开发完成后，乙方将系统交