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文档简介
讨薪合同范本第一篇范文:合同编号:_______合同签订日期:_______甲方(雇主):_______乙方(雇员):_______根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方向甲方提供劳动服务,甲方向乙方支付劳动报酬的事宜,达成如下协议:一、工作内容乙方同意按照甲方的要求,提供以下工作服务:1.乙方的工作岗位为:_______2.乙方的工作地点为:_______3.乙方的工作时间为:_______二、劳动报酬1.乙方的月工资为:_______元(人民币),支付方式为_______(月发/周发/other)。2.乙方的工作奖金、加班工资、临时性任务工资等,按照甲方的相关规定和乙方的实际工作量计算。3.甲方应当按时足额支付乙方的工资,不得拖欠。三、合同期限本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。四、劳动保护和福利1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境,保障乙方的人身安全和健康。2.甲方应当为乙方办理社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.甲方应当依法为乙方支付加班费、休假日工资、带薪年休假等福利待遇。五、解除和终止合同1.甲乙双方协商一致,可以解除或终止本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除或终止本合同:a)严重违反甲方规章制度;b)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;c)因病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作;d)因劳动合同法第二十六条第一款规定的情形,甲方可以解除或终止合同。六、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应当首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇主):_______乙方(雇员):_______签订日期:_______1.甲方规章制度2.乙方提供的身份证明文件3.社会保险缴纳证明文件4.其他与本合同相关的文件第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同签订日期:_______甲方(雇主):_______乙方(雇员):_______丙方(第三方主体):_______根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方向甲方提供劳动服务,甲方向乙方支付劳动报酬,丙方作为第三方主体提供相关支持和服务的事宜,达成如下协议:一、工作内容乙方同意按照甲方的要求,提供以下工作服务:1.乙方的工作岗位为:_______2.乙方的工作地点为:_______3.乙方的工作时间为:_______丙方作为第三方主体,负责提供以下支持和服务:1.丙方负责为乙方提供必要的培训和技能提升机会,以满足甲方的工作要求。2.丙方负责为乙方提供工作地点的相关设施和资源,确保乙方能够顺利开展工作。3.丙方负责对乙方的工作表现进行评估和监督,并提供相应的反馈和建议。二、劳动报酬1.乙方的月工资为:_______元(人民币),支付方式为_______(月发/周发/other)。2.乙方的工作奖金、加班工资、临时性任务工资等,按照甲方的相关规定和乙方的实际工作量计算。3.甲方应当按时足额支付乙方的工资,不得拖欠。三、甲方权益主导1.甲方作为雇主,对乙方的工作表现和成果享有优先权,并有权根据实际情况对乙方的职务和职责进行调整。2.甲方有权对乙方的工作过程进行监督和指导,确保乙方的服务质量和工作效率符合甲方的要求。3.甲方有权根据乙方的绩效和贡献,给予乙方相应的奖励和晋升机会。四、乙方的违约及限制条款1.乙方违反本合同的约定,甲方有权解除或终止本合同,并依法追究乙方的法律责任。2.乙方在合同期间内,未经甲方同意,不得从事与甲方业务相竞争的工作,不得泄露甲方的商业机密和个人信息。3.乙方在合同期间内,应当遵守甲方的规章制度和丙方的相关要求,不得违反法律法规和职业道德。五、第三方主体丙方的责权利1.丙方作为第三方主体,应当履行合同约定的义务,提供优质的支持和服务,确保乙方的正常工作。2.丙方应当对乙方的培训和评估结果负责,并承担因乙方工作质量问题而产生的相应责任。3.丙方应当保护甲方的商业机密和个人信息,不得泄露给任何第三方。六、争议解决甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议,应当首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由甲乙丙三方另行协商补充。3.本合同自甲乙丙三方签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇主):_______乙方(雇员):_______丙方(第三方主体):_______签订日期:_______1.甲方规章制度2.乙方提供的身份证明文件3.社会保险缴纳证明文件4.丙方提供的相关支持和服务说明第三方介入的意义和目的:第三方主体的介入,旨在为甲方和乙方提供更加专业和高效的支持和服务,确保乙方的正常工作,提高工作效率和质量。同时,第三方主体作为独立的第三方,可以对乙方的工作进行评估和监督,提供反馈和建议,有助于甲方对乙方的工作进行更好的管理和指导。甲方为主导的目的和意义:甲方作为雇主,主导本合同的签订和履行,旨在确保乙方的劳动权益得到保障,同时确保甲方的利益得到最大化的实现。通过本合同,甲方可以对乙方的工作进行更好的管理和指导,确保乙方的服务质量和工作效率符合甲方的要求。同时,通过增加甲方的权利条款和多种利益条款,甲方可以更好地保护自身的权益,确保合同的履行符合甲方的利益和期望。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同签订日期:_______甲方(雇主):_______乙方(雇员):_______丙方(第三方主体):_______根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方向甲方提供劳动服务,甲方向乙方支付劳动报酬,丙方作为第三方主体提供相关支持和服务的事宜,达成如下协议:一、工作内容乙方同意按照甲方的要求,提供以下工作服务:1.乙方的工作岗位为:_______2.乙方的工作地点为:_______3.乙方的工作时间为:_______丙方作为第三方主体,负责提供以下支持和服务:1.丙方负责为乙方提供必要的培训和技能提升机会,以满足甲方的工作要求。2.丙方负责为乙方提供工作地点的相关设施和资源,确保乙方能够顺利开展工作。3.丙方负责对乙方的工作表现进行评估和监督,并提供相应的反馈和建议。二、劳动报酬1.乙方的月工资为:_______元(人民币),支付方式为_______(月发/周发/other)。2.乙方的工作奖金、加班工资、临时性任务工资等,按照甲方的相关规定和乙方的实际工作量计算。3.甲方应当按时足额支付乙方的工资,不得拖欠。三、乙方权益主导1.乙方作为雇员,对自身的工作权益享有优先权,并有权根据实际情况对甲方的职务和职责进行调整。2.乙方有权对自身的工作过程进行监督和指导,确保工作质量和服务效率符合甲方的要求。3.乙方有权根据自身的绩效和贡献,向甲方提出奖励和晋升的要求。四、甲方的违约及限制条款1.甲方违反本合同的约定,乙方有权解除或终止本合同,并依法追究甲方的法律责任。2.甲方在合同期间内,不得未经乙方同意,调整乙方的职务和职责,不得降低乙方的工资待遇。3.甲方在合同期间内,应当遵守甲方的规章制度和丙方的相关要求,不得违反法律法规和职业道德。五、第三方主体丙方的责权利1.丙方作为第三方主体,应当履行合同约定的义务,提供优质的支持和服务,确保乙方的正常工作。2.丙方应当对乙方的培训和评估结果负责,并承担因乙方工作质量问题而产生的相应责任。3.丙方应当保护甲方的商业机密和个人信息,不得泄露给任何第三方。六、争议解决甲乙丙三方在履行本合同过程中发生的争议,应当首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由甲乙丙三方另行协商补充。3.本合同自甲乙丙三方签字(或盖章)之日起生效。甲方(雇主):_______乙方(雇员):_______丙方(第三方主体):_______签订日期:_______1.甲方规章制度2.乙方提供的身份证明文件3.社会保险缴纳证明文件4.丙方提供的相关支持和服务说明乙方为主导的目的和意义:乙方作为雇员,主导本合同的签订和履行,旨在确保自身的工作权益得到保障,同时确保甲方的利益得到最大化的实现。通过本合同,乙方可以对自身的工作进行更好的管理和指导,确保工作质量和服务效率符合甲方的要求。同时,通过增
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