企业内部培训资源开发

企业内部培训资源开发合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系电话：__________________乙方（受训人员）：__________________地址：__________________联系电话：__________________鉴于甲方为乙方提供培训资源，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条培训资源（1）培训教材：__________________（2）培训师资：__________________（3）培训设施：__________________1.2甲方应确保培训资源的质量和完整性，保证乙方的培训效果。第二条培训时间2.1培训时间安排如下：（1）培训起始日期：__________________（2）培训结束日期：__________________2.2乙方应按照甲方的培训计划参加培训，不得无故缺席。第三条培训费用（1）培训教材费用：__________________（2）培训师资费用：__________________（3）培训设施费用：__________________3.2乙方应按照甲方的要求支付培训费用，如有疑问，可向甲方咨询。第四条保密条款4.1乙方在培训过程中接触到的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息，乙方应予以严格保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第五条违约责任5.1甲方违反本合同的，乙方有权要求甲方承担违约责任。5.2乙方违反本合同的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条争议解决6.1对于本合同的解释或履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________________乙方（受训人员）：__________________签订日期：__________________一、附件列表：1.培训教材2.培训师资名单3.培训设施使用说明4.培训费用明细表5.保密协议6.培训计划表7.培训考核标准二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供培训资源，视为违约。2.甲方未按约定时间提供培训资源，视为违约。3.甲方未按约定支付培训费用，视为违约。4.乙方未按约定参加培训，视为违约。5.乙方未按约定保密甲方信息，视为违约。6.任何一方未按约定解决争议，视为违约。三、法律名词及解释：1.培训资源：指为达成培训目的所提供的教材、师资、设施等资源。2.保密义务：指乙方对甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以严格保密的义务。4.争议解决：指双方对于合同的解释或履行发生的任何争议的解决方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定提供培训资源。解决办法：及时与甲方沟通，要求甲方按照约定提供培训资源。2.问题：乙方未按约定参加培训。解决办法：及时与乙方沟通，要求乙方按照约定参加培训。3.问题：培训过程中出现师资不足、设施故障等情况。解决办法：及时与甲方沟通，要求甲方解决相关问题。4.问题：培训费用支付出现纠纷。解决办法：查阅合同条款，按照约定支付培训费用。5.问题：发生违约行为。解决办法：根据合同约定，要求违约方承担相应的违约责任。五、所有应用场景：1.企业内部员工培训。2.企业与外部培训机构合作开展培训项目。3.企业