房地产总经理聘用合同协议书范本2024年

房地产总经理聘用合同协议书范本2024年通用合同编号：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方担任甲方公司房地产总经理一职，达成如下协议：一、岗位及职责1.1乙方担任甲方公司房地产总经理，全面负责甲方公司房地产项目的策划、组织、实施及管理工作。1.2乙方应遵守国家的法律法规，尊重社会公德，诚实守信，认真履行总经理职责，维护甲方公司的合法权益。二、合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元（税前），按月支付。3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日休息等待遇。3.3乙方因公出差产生的费用，按甲方公司的规定报销。四、保密协议4.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等。4.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，甲方有权要求乙方赔偿损失。五、违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。六、合同解除和终止（1）甲乙双方协商一致解除；（2）乙方因严重违反甲方公司规章制度或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作的；（4）乙方因国家法律法规规定的其他情形解除劳动合同的。（1）合同期限届满；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方完全丧失劳动能力；（4）乙方死亡。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方公司规章制度2.乙方个人简历3.乙方保密协议4.乙方健康证明5.甲方公司组织架构图6.甲方公司房地产项目策划方案7.甲方公司财务报表二、违约行为及认定：1.乙方泄露或利用甲方商业秘密、技术秘密、客户资源等，视为违约。2.乙方提前解除合同，未提前一个月书面通知甲方，视为违约。3.乙方因严重违反甲方公司规章制度或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，视为违约。4.乙方未按约定履行合同义务，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。4.保密协议：指甲乙双方签订的，约定乙方在任职期间及离职后一定期限内不得泄露甲方商业秘密的协议。5.违约：指合同当事人违反合同约定，不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方泄露甲方商业秘密：立即启动违约责任追究程序，要求乙方停止侵权行为，赔偿损失，必要时诉诸法律手段。2.乙方提前解除合同：按照合同约定，要求乙方支付违约金，如协商不成，可通过法律途径解决。3.乙方失职、营私舞弊：依据甲方公司规章制度进行内部调查，并根据调查结果采取相应措施，如停职检查、解除劳动合同等。4.乙方因疾病或非因工负伤不能从事原工作：根据乙方实际情况，协商调整工作岗位或安排其他工作。五、所有应用场景：1.甲方公司招聘房地产总经理2.乙方寻求担任房地产总