劳动合同终止后的社保转移

合同编号：__________劳动合同终止后的社保转移协议甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______鉴于甲乙双方在____年____月____日签订的劳动合同（合同编号：_______）已于____年____月____日终止，现双方就劳动合同终止后的社会保险转移事宜达成如下协议：一、甲方应按照国家和地方有关社会保险法律法规的规定，依法为乙方办理社会保险关系转移手续。二、甲方应在劳动合同终止后____个工作日内，将乙方的社会保险关系转移至乙方所在地的人力资源和社会保障部门。三、甲方应确保乙方在转移社会保险关系过程中，各项社会保险权益不受损害，包括但不限于养老、医疗、工伤、失业和生育保险。四、甲方应在办理社会保险转移手续后，向乙方提供社会保险转移证明，并确保乙方能够顺利参加新的社会保险。五、乙方应积极配合甲方办理社会保险转移手续，提供必要的证明材料，并确保提供的信息真实、准确、完整。六、双方在办理社会保险转移过程中，应遵守国家和地方有关社会保险法律法规的规定，履行各自的权利和义务。七、如在劳动合同终止后，乙方发现甲方未按照本协议约定办理社会保险转移手续，乙方有权要求甲方予以补救，并有权向人力资源和社会保障部门投诉。八、本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______签订日期：____年____月____日注意事项：1.甲方应依法为乙方办理社会保险关系转移手续，确保乙方的各项社会保险权益不受损害。2.甲方应在劳动合同终止后规定的工作日内完成社保转移，提供社会保险转移证明。3.乙方应积极配合甲方办理社保转移手续，提供必要的真实、准确、完整的证明材料。4.双方在办理社保转移过程中，应遵守国家和地方有关社保法律法规的规定，履行各自的权利和义务。5.若甲方未按照协议约定办理社保转移手续，乙方有权要求甲方补救，并有权向人力资源和社会保障部门投诉。解决办法：1.若甲方未按约定办理社保转移手续，乙方可以要求甲方补救，并可向人力资源和社会保障部门投诉。2.若甲方未按时完成社保转移，甲方应承担相应责任，并支付乙方因此造成的一切损失。3.若因甲方原因导致乙方无法正常参加新的社会保险，甲方应承担全部责任，并赔偿乙方因此造成的一切损失。4.若双方在办理社保转移过程中发生争议，可协商解决，协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：是指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：是指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因疾病、事故、失业等社会风险而实施的一种社会保障制度。3.社会保险关系：是指劳动者与用人单位之间因缴纳社会保险费而产生的权利义务关系。4.社会保险转移：是指劳动者在变动工作单位或居住地时，将其社会保险关系从原单位或原地区转移到新单位或新地区。5.社会保障部门：是指国家和社会保障机构，负责管理和社会保障事务。6.劳动争议：是指劳动关系双方在履行劳动合同过程中，因劳动权利和义务发生争议。7.仲裁：是指由仲裁机构根据当事人的请求，对当事人之间的争议进行审理，并作出具有法律效力的裁决。8.诉讼：是指当事人依法向人民法院提起的，请求人民法院对特定的民事、行政、刑事等争议进行审理和解决的活动。特殊应用场合：1.乙方因个人原因（如身体健康问题）需要提前终止劳动合同，并要求转移社会保险关系。2.乙方因工作调动原因，需要将社会保险关系从原单位转移到新单位。3.乙方因失业、退休等原因，需要将社会保险关系从原单位转移到社会保障部门。4.乙方与甲方解除劳动合同，并要求转移社会保险关系。针对每个特殊场合的补充条款：1.乙方因个人原因提前终止劳动合同，并要求转移社会保险关系：(1)甲方应在乙方提供解除劳动合同证明后，____个工作日内为乙方办理社会保险关系转移手续。(2)甲方应确保乙方在转移社会保险关系过程中，各项社会保险权益不受损害，包括但不限于养老、医疗、工伤、失业和生育保险。2.乙方因工作调动原因，需要将社会保险关系从原单位转移到新单位：(1)甲方应在乙方提供新单位录用证明后，____个工作日内为乙方办理社会保险关系转移手续。(2)甲方应与新单位沟通协调，确保乙方的各项社会保险权益在转移过程中得到妥善保障。3.乙方因失业、退休等原因，需要将社会保险关系从原单位转移到社会保障部门：(1)甲方应在乙方提供相关证明文件后，____个工作日内为乙方办理社会保险关系转移手续。(2)甲方应协助乙方了解和掌握社会保障部门的相关政策，帮助乙方顺利完成社会保险关系的转移。4.乙方与甲方解除劳动合同，并要求转移社会保险关系：(1)甲方应在劳动合同解除后，____个工作日内为乙方办理社会保险关系转移手续。(