企业培训服务合同培训教材

企业培训服务合同培训教材合同编号：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供企业培训服务事宜，达成如下协议：一、培训内容1.1乙方根据甲方的要求，提供企业培训服务，包括但不局限于：__________1.2乙方应提供培训所需的教材、资料及相关设施。1.3培训地点：__________1.4培训时间：__________二、培训师资2.1乙方应派遣具备相关专业背景、丰富教学经验和专业技能的培训师进行培训。2.2乙方应在培训前向甲方提供培训师的相关资料，包括但不局限于：姓名、职务、资质、教学成果等。三、培训费用3.1乙方向甲方提供的企业培训服务，甲方应支付乙方培训费共计人民币：__________元（大写：____________________元整）。3.2甲方支付培训费用后，乙方开始进行培训服务。3.3乙方应提供正式发票给甲方。四、培训效果及评估4.1乙方应确保培训内容的准确性、实用性和针对性，以达到甲方预期的培训效果。4.2培训结束后，甲方应对乙方提供的培训服务进行评估，评估内容包括但不限于：培训内容、培训师教学水平、培训设施等。4.3乙方应认真听取甲方的意见和建议，不断优化培训服务。五、保密条款5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。6.2若乙方未按照约定提供培训服务，甲方有权要求乙方退还已支付的培训费用。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。八、其他约定8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为：__________年。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方培训师相关资料2.培训教材和资料3.培训评估表4.保密协议5.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间提供培训服务2.乙方提供的培训服务未达到甲方预期的效果3.乙方未按照约定提供培训教材和资料4.乙方未按照约定派遣合格的培训师进行培训5.任何一方未履行保密义务三、法律名词及解释：1.企业培训服务合同：是指甲方委托乙方提供企业员工培训服务，乙方按照甲方的要求进行培训服务的合同。2.培训费：是指乙方提供培训服务所收取的费用。3.违约金：是指一方违约时，按照合同约定向对方支付的违约赔偿金。4.保密义务：是指合同双方在合同履行过程中对对方的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方培训师不符合甲方要求：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方更换符合要求的培训师。2.培训效果未达到预期：甲方应进行详细的培训评估，并将评估结果反馈给乙方，乙方根据评估结果进行改进。3.乙方未按照约定提供教材和资料：甲方应要求乙方及时提供相关教材和资料，并追究乙方的违约责任。4.乙方未履行保密义务：甲方应要求乙方承担相应的违约责任，并采取措施保护自身的合法权益。五、所有应用场景：1.甲方为提升员工的专业技能和综合素质，委托乙方进行企业培训。2.乙方根据甲方的要求，提供专业的培训服务，包括培训师、教材和资料等。3.甲方对乙方的培训服务进行评估，并根据评估