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第3页共3页员工生日活动方案范文一、活动主题:11、____月员工生日Party二、活动时间:____年____月____日下午14:30-15:30三、活动地点:____四、活动主持:吴磊、刘清清五、参加人员:____月、____月生日员工并邀请山庄中层领导及总经理室六、生日会流程(1)播放开场音乐(中国梦)配上制作的旁白(例如:女士们先生们,活动即将开始请保持安静,音乐响起让全场共鸣.(2)由主持人致开场词(梦想是石,敲出星星之火;梦想是火,点燃熄灭的灯;梦想是灯,照亮夜行的路,梦想是路,引你走向黎明。梦想,是我们山庄飞翔的翅膀,伴随我们开始踏上新的征程,今天我们欢聚一堂,共同迎来山庄11、____月份的员工生日会,增强山庄团队的凝聚力,体现以人为本的管理文化,加强与员工的沟通,进一步激发员工的工作热情。让我们在中国梦的开场曲中,共同温存工作中的点滴,体会那属于紫金人的中国梦。(____分钟)(3)观看视频(14:40-15:00)(4)总经理上台祝福,与生日员工代表切生日蛋糕。(15:00-15:____分钟)(5)游戏、才艺表演k歌大赛(6)合影(7)结束语及歌曲七、具体内容(1)播放视频,内容是员工工作状态的微电影,以及生日祝福和愿望(2)准备____张圆桌,放置公份零食,供员工联欢(3)员工边吃边听边玩游戏,准备游戏奖品(4)全程音乐以及俏皮话语暖场活动:(1)、前厅部—歌曲《》(15:05—15:10)(2)、吹气球:找____对男女上台,自由搭配,然后男主持写一张字条(可以是对男性领导的印象)塞到一个气球中,然后每人一个气球,每组至少有一个人吹气球,第一个吹爆的获胜,然后要大声读出字条的内容。(15:10—15:20)(3)、合唱培训、前厅《真心英雄》。(15:20-15:25)(4)、方言绕口令;来宾中一定有从不同地方来的,请他们用方言来表述所给予的绕口令,由简单到复杂。(15:25—15:30)(5)、生日合影根据人数,安排____月份和____月份过生日人员合影,请销售部协助拍照(电子版发各部门)、发微信等宣传。写新闻稿(6)播放《相亲相爱》曲名,结束,员工离场八、费用预算(总费用控制在____元以内)生日现场场景布置:零食、奖品、横幅、蛋糕、照片(电子稿发各部门)九、各部门配合工作:1、工程部:准备音响、笔记本电脑(播放音乐)、投影、无线麦克____支,安排服务人员一名现场播放音乐;2、前厅部、大堂培训部:整个活动的工作安排、协调和组织工作3、销售部:安排一名人员现场拍照,写新闻稿发至金陵网站宣传紫金山庄员工文化活动。5、采购部:奖品、食品采购事宜6、蛋糕:外采预算奖品:一、____个,____元(苏果卡)二等奖、三个,共计____元(苏果卡),三等奖,____个,共计____元(钥匙扣);共计奖品____元零食:____种,橘子,香蕉,薯片,手指面包、瓜子,共计食品____元蛋糕:双层或长方形,价格共计____元。注,以上三项共计费用,____元。员工生日活动方案范文(二)为了增加公司凝聚力,加强员工归属感,进一步推动公司企业文化建设,形成良好的企业向心力和凝聚力并切实体现公司“员工自我价值的实现”的企业价值观,让每位在新纶的人员切实感受到新纶大家庭的温暖,达到情感留人的目的,特制定以下员工生日福利方案。一、适用范围苏州新纶超净技术有限公司二、适用人员新纶所有的生产员工三、福利项目1、加餐或生日礼物贺工生日当天,行政部提前一天发给员工加餐券一张(中餐及晚餐都可以使用),员工凭加餐券可到餐厅免费领取长寿面一碗(加荷包蛋),原则上加餐券本人当日使用有效,如员工生日当日恰逢节假日延后或提前使用。2、生日贺卡公司设计制作统一格式的贺卡。贺卡上印刷有公司的简介及对员工的生日祝福。生日贺卡由人力资源部统一管理,并在员工生日的前一天当面发给生日员工。3、生日专栏在公司的宣传栏里设一个员工生日专栏,每天对于过生日的同事,附上生日的祝福。5、集体活动在每月底,举办一次本月生日人员的集体生日PARTY,活动内容:卡拉OK、蹦迪,集体生日蛋糕(待选项)。四、责任部门:1、人力资源部:负责生日员工的信息发布和贺卡的制作及宣传栏生日专栏信息的发布;相关系费用的申请,集体生日PATY物品的申购。2、行政服务部:按照人力资源部提供的生日人员名单,发放加餐券,安排食堂加餐。集体生日PARTY的场地安排,协助组织实施PARTY。3、总裁办:相关生日人员名单的审核,相关费用申请的审核。五、具体要求:1、人力资源部在每月____号前筛选下月度生日人员名单及具体生日(以身份证或是各个部门统计的实际时间为准),并以通知通告的形式提交总裁办审批。2、审批后的人员名单复印后,行政服务部和人力资源部各留一份。人力资源部每天10:00前打印当日生日人员的名单及祝福语张贴于员工生日专栏里。3、行政服务部按照审批后的名单,提前一天准备好加餐券(经盖章有效)并于上午下班前交到人力资源部。4、人力资源部提前一天准备好员工的生日贺卡,并提前一天下午由人力资源部经理和部门经理亲自把生日贺卡和加餐券送给员工并给予祝贺。5、每月底由人力资源部和行政服务部联合安排组织本月生日人员的集体生日PARTY,人力资源部负责人员的组织和安排,并在当天准备好蛋糕、水果和零食。行政服务部负责场地,音响、灯光等安排。六、费用预算(一)生产员工每人每次____元/左右,具体分解如下:1、加餐券:中餐/晚餐约____元/人2、贺卡:____元/人左右3、生日祝福:____元4、集体生日PARTY:每次____元左右,按照公司____人计算,平均每月生日人数____人左右,平均每人____元/次左右。预算:4+1+15=____元七、其他规定1、生日贺卡请广告公司设计或公司内部平面设计人员设计,印刷新纶的LOGO。上面有公司的简介及生日祝福。2、加餐券由行政

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