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文档简介

忠诚回归的男士誓言合同编号:__________合同各方信息:名称:________________地址:________________法定代表人:________________联系方式:________________名称:________________地址:________________法定代表人:________________联系方式:________________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意接受甲方的雇佣,并且双方均希望明确彼此的权利和义务,经友好协商,双方达成如下协议:一、雇佣条款1.1甲方聘请乙方担任_______职位,乙方同意接受甲方的雇佣。1.2乙方的雇佣期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期间甲乙双方可提前终止本合同。1.3乙方的工作地点为________________。1.4乙方的职责如下:(1)________________(2)________________(3)________________(4)________________二、劳动报酬2.2乙方同意,如甲方因业务发展需要调整乙方的工资,甲方有权与乙方进行协商并调整工资。2.3乙方同意,如甲方提供免费住宿、交通补贴等福利,具体福利内容双方可另行协商确定。三、保密协议3.1乙方同意,在甲方任职期间及离职后_______年内,不得以任何方式泄露或透露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利益的信息。3.2乙方同意,如违反保密协议,乙方应承担相应的违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。四、竞业限制4.1乙方同意,在离职后_______年内,不得在与甲方业务相同或相似的行业从事与甲方业务有竞争关系的工作。4.2乙方同意,如违反竞业限制约定,乙方应承担相应的违约责任,赔偿甲方因此遭受的损失。五、合同终止和解除5.1甲乙双方提前终止本合同的,应当书面通知对方。5.2乙方的劳动合同解除或终止后,乙方应立即办理工作交接手续,甲方依法支付乙方工资及经济补偿。六、争议解决6.1凡因本合同引起的或与本合同有关的一切争议,双方应友好协商解决。6.2若协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。甲方(盖章):________________乙方(签字):________________签订日期:________________一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.乙方在职期间的工作表现评估报告4.保密协议的具体内容5.竞业限制的具体内容6.劳动法律法规相关文件7.工资支付证明文件8.社会保险及公积金缴纳证明文件9.甲方公司业务范围及商业秘密相关文件二、违约行为及认定:1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利益的信息,经认定属实的,构成违约。2.乙方在离职后未按照约定履行竞业限制义务,从事与甲方业务有竞争关系的工作,经认定属实的,构成违约。3.乙方未按照合同约定完成工作任务,经甲方认定属实的,构成违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利,经乙方认定属实的,构成违约。三、法律名词及解释:1.雇佣关系:指甲方聘请乙方为其提供劳动力,乙方同意接受甲方的雇佣的关系。2.保密协议:指乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内,不得泄露或透露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利益的信息的协议。3.竞业限制:指乙方在离职后一定期限内,不得在与甲方业务相同或相似的行业从事与甲方业务有竞争关系的工作的限制。4.工资:指甲方按照合同约定支付给乙方的劳动报酬。5.经济补偿:指甲方在解除或终止劳动合同时,按照法律规定支付给乙方的补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方在工作中泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方发现泄露行为后,应立即采取措施保护自身权益,如与乙方协商解决或通过法律途径追究乙方责任。2.问题:乙方在离职后违反竞业限制约定。解决办法:甲方发现乙方违反竞业限制后,应收集证据并通过法律途径追究乙方责任。3.问题:甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利。解决办法:乙方有权要求甲方支付应得的工资及福利,如协商不成可通过劳动仲裁或法律途径解决。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供就业机会,乙方接受甲方雇佣。2.甲方需要明确乙方的工作职责、报酬及福利等事项。3.甲方乙双方需要保护商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利

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