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文档简介

日资企业金融咨询劳动合同模板合同编号:__________甲方(Employer):【全称】【日资企业名称】地址:【注册地址】代表人:【法定代表人】联系电话:【联系电话】电子邮箱:【电子邮箱】乙方(Employee):【全称】性别:【男】【女】身份证号码:【身份证号码】联系电话:【联系电话】住址:【住址】第一条合同期限1.1本劳动合同的有效期为:【起始日期】至【终止日期】。1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同将自动续约【年限】。第二条工作内容2.1乙方在本合同期间担任甲方金融咨询顾问,其主要职责包括但不限于:(1)为甲方提供金融市场分析、投资建议及风险管理等服务;(2)协助甲方制定金融战略、进行金融产品设计及推广;(3)对甲方金融业务进行定期评估,并提供改进意见。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间【小时】,每周休息日【天】。3.2乙方应按照甲方的规定准时上下班,遵守工作纪律。第四条劳动报酬4.1乙方在合同期间的劳动报酬为【年薪】。4.2乙方依法享受社会保险和福利,甲方按法律规定为乙方缴纳社会保险费。4.3乙方如因特殊情况需要请假,应提前向甲方申请,经批准后,按甲方规定享受带薪假期。第五条保密条款5.1乙方应对在甲方任职期间获得的商业秘密、客户资料等保密信息予以保密。5.2乙方同意在合同终止后继续承担保密义务【年限】。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行,应承担相应的违约责任。6.2本合同的变更、解除或终止,应符合法律法规的规定,未经双方协商一致,任何一方不得单方面变更、解除或终止本合同。第七条争议解决7.1双方在签订本合同及履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。甲方(Employer):【日资企业名称】乙方(Employee):【签字】签订日期:【年】年【月】月【日】日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方组织机构代码证复印件7.甲方金融业务许可证书复印件8.双方签订的保密协议9.双方签订的竞业限制协议10.甲方银行账户信息二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定提供金融咨询服务,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密或客户资料,视为违约。3.乙方未按照甲方规定的工作时间和工作纪律执行,视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方劳动报酬,视为违约。5.甲方未按照法律规定为乙方缴纳社会保险费,视为违约。6.双方未经过协商一致单方面变更、解除或终止合同,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间约定劳动条件、劳动报酬和社会保险等事项的法律文件。2.金融咨询服务:为甲方提供金融市场分析、投资建议、风险管理等服务的活动。3.商业秘密:不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。4.竞业限制:双方在合同中约定的,乙方在合同终止后一定期限内不得从事与甲方业务相同或相似的经营活动。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,强制用人单位和劳动者缴纳的保险。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方未按照合同约定提供金融服务。解决办法:甲方有权要求乙方按照合同约定履行义务,乙方应当及时改正。2.问题:乙方泄露甲方商业秘密或客户资料。解决办法:甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求乙方停止侵权行为,赔偿损失。3.问题:甲方未按照合同约定支付乙方劳动报酬。解决办法:乙方有权要求甲方支付劳动报酬,甲方应当及时支付。4.问题:甲方未按照法律规定为乙方缴纳社会保险费。解决办法:乙方有权要求甲方补缴社会保险费,并按照法律规定支付相关赔偿。5.问题:双方在合同履行过程中发生争议。解决办法:双方应通过友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.日资企业与金融咨询顾问签订劳动合同。2.合同双方履行

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