公司副总聘用合同范本2024年

公司副总聘用合同范本2024年通用合同编号：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方担任甲方公司副总一职的相关事项达成如下协议：一、岗位及职责1.1乙方担任甲方公司副总，负责公司日常运营管理、团队建设、业务拓展等工作。1.2乙方应遵守国家法律法规，执行公司的各项规章制度，维护公司合法权益。1.3乙方应积极配合甲方完成公司年度经营目标，推动公司持续发展。二、合同期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满前，双方如需续签，应提前一个月书面通知对方。三、薪资待遇3.1乙方月薪为人民币____元，按月支付。3.2乙方享受国家规定的带薪年假、法定节假日休息等福利。3.3乙方在公司业绩突出、表现优秀的，甲方可视情况给予适当奖励。四、保密协议4.1乙方应保守公司商业秘密，不得向第三方泄露。4.2乙方离开甲方后，仍需承担保密义务，期限为____年。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币____元。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.甲方公司营业执照复印件

3.甲方公司组织架构图

4.乙方劳动合同

5.保密协议

6.绩效考核办法

7.薪酬福利政策二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定履行职务，导致合同无法履行。

2.乙方泄露甲方商业秘密，导致公司利益受损。

3.乙方提前解除劳动合同，未按约定提前通知甲方。

4.甲方未按约定支付乙方薪资、福利等。

5.甲方未按约定提供乙方工作条件，影响乙方工作。三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，按照合同约定向对方支付的金钱。

3.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.法定节假日：国家规定的休息日，包括春节、国庆节、劳动节等。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方工作能力不足，影响公司运营。解决办法：甲方对乙方进行培训、指导，提高其工作能力。

2.乙方与甲方发生争议，无法协商解决。解决办法：双方可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.乙方泄露公司商业秘密。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金；同时，甲方可向公安机关报案，追究乙方法律责任。五、所有应用场景：

1.甲方为公司需要招聘一名副总，以负责公司日常运营管理等工作。

2.乙方具备相关管理经验，愿意接受甲方提出的薪酬