2024版委托人力资源协议范本

2024版委托人力资源协议范本合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为人力资源服务需求方，乙方为人力资源服务提供方，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，就甲方委托乙方提供人力资源服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方的委托，提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、劳动纠纷处理等人力资源服务。1.2乙方应按照甲方的要求，制定具体的服务方案，并提交甲方审批。甲方审批同意后，乙方按照审批通过的服务方案进行服务。二、服务期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自生效之日起计算。2.2除非一方提前终止本协议，否则本协议到期后自动续约____年，双方如需终止续约，应提前____个月书面通知对方。三、服务费用3.1乙方提供的人力资源服务费用为人民币____元整（大写：_______________________元整），甲方应按照本协议约定的付款方式及时支付服务费用。3.2乙方应在提供服务期间，按照甲方的要求，开具符合国家法律法规规定的发票。四、付款方式4.1甲方应在本协议生效后____个工作日内，向乙方支付首次服务费用。4.2甲方应按照乙方提供的服务进度，分阶段支付服务费用。具体支付时间及金额，双方可在本协议附件中约定。4.3甲方支付服务费用后，乙方应及时提供相应的人力资源服务。五、保密条款5.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自本协议生效之日起计算，至协议终止或履行完毕之日止。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金，赔偿金为本协议服务费用的____%。6.2甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，且不承担因此造成的一切损失。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.甲方（委托方）企业法人营业执照副本复印件

2.乙方（受托方）企业法人营业执照副本复印件

3.甲方（委托方）法定代表人身份证明复印件

4.乙方（受托方）法定代表人身份证明复印件

5.双方签订的《服务方案》

6.双方签订的《保密协议》

7.付款凭证及发票

8.服务进度报告二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间支付服务费用：指合同约定的付款日期届满后，甲方仍未支付服务费用的情况。

2.乙方未按约定提供服务：指合同约定的服务内容、服务进度等方面，乙方未按照约定履行义务的情况。

3.双方未履行保密义务：指双方在合同履行过程中，泄露对方商业秘密、技术秘密等保密信息的行为。三、法律名词及解释：

1.人力资源服务：指乙方为甲方提供的招聘、培训、薪酬福利管理、劳动纠纷处理等服务。

2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

3.服务方案：指乙方根据甲方委托提供人力资源服务的具体方案，包括服务内容、服务方式、服务进度等。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.甲方延迟支付服务费用：乙方应及时与甲方沟通，提醒甲方履行付款义务；如甲方仍不支付，乙方有权暂停提供服务，并按照合同约定向甲方追讨欠款。

2.乙方未按约定提供服务：甲方有权要求乙方在规定时间内履行合同义务；如乙方仍不改正，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

3.泄露保密信息：一旦发现泄露保密信息的行为，泄露方应立即采取措施防止信息继续泄露，并承担相应的违约责任。五、所有应用场景：

1.企业招聘：甲方委托乙方进行招聘活动，包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。

2.企业培训：甲方委托乙方进行员工培训，包括制定培训计划、提供培训课程、评估培训效果等。

3.薪