2024版三方公司股份合作协议范本_第1页
2024版三方公司股份合作协议范本_第2页
2024版三方公司股份合作协议范本_第3页
2024版三方公司股份合作协议范本_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2024版三方公司股份合作协议范本合同编号:__________三方公司股份合作协议鉴于:5.为明确各方在公司设立及运营过程中的权利义务,经各方协商,特订立本协议。第一条投资金额及股权结构1.1甲方、乙方、丙方同意按照本协议约定的出资额向新公司投资。甲方出资额为人民币__________万元,乙方出资额为人民币__________万元,丙方出资额为人民币__________万元。1.2新公司注册资本为人民币__________万元,各方所持股权比例为:甲方占__________%,乙方占__________%,丙方占__________%。第二条出资方式及期限2.1各方应按照本协议约定的出资额,以货币方式向新公司出资。2.2各方应于本协议签订之日起__________日内完成出资。第三条经营管理3.1新公司设董事会,董事会成员为__________人,其中甲方提名__________人,乙方提名__________人,丙方提名__________人。3.2新公司总经理由甲方提名,报董事会批准。3.3各方应认真履行出资义务,积极参与新公司的经营管理,共同维护新公司的合法权益。第四条利润分配及亏损承担4.1新公司的利润分配按照股权比例进行,各方按其持股比例分享利润。4.2新公司的亏损由各方按其持股比例承担。第五条股权转让5.1除非本协议另有约定,各方不得转让其持有的新公司股权。5.2各方同意,若一方欲转让其持有的新公司股权,需先向其他各方提出书面转让意向,其他各方有权优先购买该股权。第六条终止及解散6.1本协议的有效期为__________年,自签署之日起计算。6.2在本协议有效期内,若新公司因故解散,各方应按照本协议约定处理股权转让、资产分配等事宜。第七条争议解决7.1各方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向__________人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式__________份,各方各执一份。8.2本协议未尽事宜,可由各方另行签订补充协议。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________代表人(签名):__________代表人(签名):__________签订日期:__________年__________月__________日代表人(签名):__________一、附件列表:

1.新公司章程

2.董事会成员提名名单

3.股权转让协议

4.出资证明文件

5.利润分配及亏损承担确认书

6.经营管理权责分配说明

7.新公司设立登记文件

8.投资款支付凭证

9.股权登记证明文件

10.补充协议(如有)二、违约行为及认定:

1.未按约定时间完成出资:包括但不限于未按时足额缴纳股款,以及未按约定期限完成出资的行为。

2.未履行经营管理职责:包括但不限于未按约定参与董事会会议,未履行董事、监事或高级管理人员职责等。

3.未经同意的股权转让:包括但不限于未经其他各方同意,擅自转让其持有的新公司股权。

4.未按约定分配利润或承担亏损:包括但不限于未按股权比例分配利润,以及未按股权比例承担亏损的行为。

5.未履行合同约定的其他义务:包括但不限于违反合同中对其他方的义务,包括但不限于保密义务、配合义务等。三、法律名词及解释:

1.出资额:指各方根据本协议约定向新公司投资的货币金额。

2.注册资本:指新公司设立时在工商行政管理部门登记的资本总额。

3.股权比例:指各方持有的新公司股权在注册资本中所占的比例。

4.董事会:指新公司最高决策机构,负责公司重大事项的决策。

5.股权转让:指股东将其持有的股权部分或全部转让给他人的行为。

6.经营管理:指新公司日常运营管理,包括生产经营、财务管理、人事管理等。

7.违约行为:指未履行合同义务或履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.出资不按时到位:解决办法为设立专门账户监管出资,并对未按期出资方进行违约责任追究。

2.经营管理权责不清:解决办法为制定详细的权责分配方案,并定期召开董事会会议明确经营管理事项。

3.利润分配有争议:解决办法为按照股权比例和合同约定进行利润分配,如有争议可协商解决或依法解决。

4.股权转让不符合约定:解决办法为设立股权转让审批程序,确保转让符合合同约定。

5.合同履行过程中发生争议:解决办法为通过友好协商解决,协商不成时可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:

1.三方合作投资设立新公司,拓

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论