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文档简介

泰安市广告创意服务劳动合同模板合同编号:__________乙方(劳动者):根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方在甲方工作期间的权利义务等事项达成如下协议:一、合同期限1.本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.试用期为____个月,自乙方入职之日起计算。二、工作内容1.乙方在甲方担任____职位,负责____工作。2.乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。2.乙方加班工资、奖金、津贴等根据甲方规章制度和实际情况另行计算。3.乙方工资支付方式为每月__日前,甲方按照约定的时间和方式支付乙方工资。四、工作时间与休息休假1.乙方每周工作时间不超过__小时,每周休息日为__天。2.乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇。五、劳动保护与劳动条件1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护用品。2.甲方应保障乙方的身心健康,定期为乙方进行体检。六、社会保险与福利待遇1.甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。2.甲方为乙方提供相应的福利待遇,包括但不限于:医疗保险、补充养老保险、员工培训、员工活动等。七、解除和终止劳动合同的条件1.甲乙双方协商一致解除或终止本合同。2.乙方提前__天书面通知甲方解除本合同。3.乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同。4.乙方在试用期内被证明不符合录用条件,甲方有权立即解除本合同。5.甲方依法解散、破产或者甲方经营范围内的工作岗位消失,本合同终止。八、违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。2.乙方违反本合同解除或终止劳动合同的,应向甲方支付违约金,违约金数额为乙方试用期满月工资的__倍。九、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):泰安市广告创意服务有限公司乙方(劳动者):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.甲方营业执照副本5.甲方税务登记证副本6.甲方规章制度7.社会保险缴纳证明8.乙方体检报告9.双方签字盖章的劳动合同副本二、违约行为及认定:1.甲方未按照本合同约定提供劳动条件,包括但不限于工作环境、工作岗位、工作内容等。2.甲方未按照本合同约定支付乙方工资及各项福利待遇。3.甲方未按照本合同约定为乙方缴纳社会保险。4.乙方未按照本合同约定履行岗位职责,完成工作任务。5.乙方未按照本合同约定提前通知甲方解除或终止劳动合同。6.乙方在试用期内被证明不符合录用条件。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.试用期:用人单位和劳动者在劳动合同期限内,为相互了解对方是否符合录用条件而约定的期限。3.法定节假日:国家规定的休息日,包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。4.社会保险:国家通过立法建立的,由用人单位和劳动者共同参加的,保障劳动者在丧失劳动能力或失去劳动机会时基本生活需要的制度。5.违约金:违反合同约定的一方按照约定向对方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方在试用期内解除劳动合同,要求支付违约金。解决办法:按照本合同约定的违约金数额向甲方支付违约金。2.问题:甲方未按照约定支付乙方工资及福利待遇。解决办法:乙方有权向甲方提出书面催告,要求甲方在规定时间内支付;逾期不支付的,乙方有权向劳动监察部门投诉或向法院提起诉讼。3.问题:乙方在工作中受伤,要求甲方承担医疗费用及赔偿。解决办法:甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方提供相应的医疗待遇和赔偿。4.问题:甲方因经营需要,需要调整乙方工作岗位。解决办法:甲方应与乙方充分沟通,协商一致后进行调整。五、所有应用场景:1.泰安市广告创意服务有限公

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