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文档简介

2024版医院劳务合同书正规范本合同编号:__________医院劳务合同书甲方(用人单位):__________地址:________________________法定代表人:__________________联系电话:____________________乙方(劳动者):__________身份证号码:________________联系电话:__________________第一条合同期限1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙双方提前解除本合同,否则本合同期满后自动续约____年。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事________________________工作。2.2乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。第三条劳务报酬3.1甲方按月支付乙方劳务报酬,具体金额为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。3.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假等休假待遇,甲方按相关规定支付乙方工资。3.3乙方因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假等原因需要暂停工作期间,甲方按照国家和地方人民政府的规定支付乙方工资。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过____小时,每周休息日为____天。4.2乙方应遵守甲方的工作时间规定,按时上下班,不得迟到、早退。4.3乙方在工作期间应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,确保工作质量。第五条保密条款5.1乙方在合同期间和解除合同后一年内,应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内,甲乙双方提前解除合同的,应提前一个月通知对方。6.2本合同期满后,如双方不再续约,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。6.3乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定的,甲方有权解除本合同。6.4甲方违反国家法律法规、甲方规章制度或本合同约定的,乙方有权解除本合同。第七条违约责任7.1甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违反本合同,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。7.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(签字):_______________日期:____年__月__日乙方(签字):_______________日期:____年__月__日一、附件列表:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照复印件

5.甲方规章制度

6.甲方保密协议

7.劳动争议调解委员会联系方式三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。

2.劳务报酬:劳动者因提供劳动力而应得的报酬。

3.保密义务:劳动者在合同期间和解除合同后一定期限内,对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。

4.违约金:违反合同约定的一方按照约定向守约方支付的赔偿金。

5.劳动争议:劳动者与用人单位之间因劳动权利义务产生分歧而发生的争议。五、所有应用场景:

1.医院雇佣医护人员。

2.医院聘请

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