烟台市房地产行业长期劳动合同

烟台市房地产行业长期劳动合同合同编号：__________名称：烟台市X房地产开发有限公司地址：山东省烟台市X区X路X号联系人：X联系电话：X姓名：X身份证号码：X地址：X联系电话：X鉴于甲方为一家依法成立的房地产开发商，乙方愿意加入甲方并被雇佣，双方经充分协商，达成如下协议：第一章合同条款第一条合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。第二条工作内容乙方在本合同有效期内，应履行如下工作职责：1.按照甲方的要求，完成指定的工作任务；2.遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；3.保持职业操守，保守甲方的商业秘密；4.完成甲方安排的其他相关工作。第三条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地，即山东省烟台市X区X路X号。第四条工作时间乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，按照国家法定节假日休息规定执行。第二章工资福利第五条工资待遇乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元，每月____日发放上一个月的工资。第六条奖金乙方根据甲方业绩及个人绩效，可获得相应的奖金。第七条社会保险甲方应按照国家和地方法律法规，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第八条福利待遇1.乙方享有国家法定节假日休息待遇；2.乙方享有带薪年假____天；3.乙方因病、事假等原因需要缺勤的，按照甲方规定办理；第三章合同终止与解除第九条合同终止本合同到期后，如双方不再续签，则合同自然终止。第十条合同解除1.双方协商一致解除本合同；2.乙方因违反国家法律法规、甲方规章制度或严重违反本合同规定，甲方有权解除本合同；3.甲方因业务调整、经营不善等原因，需要解除本合同的，应提前____天通知乙方。第四章违约责任第十一条双方违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。第五章争议解决第十二条双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六章其他约定第十三条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十四条本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（盖章）：烟台市X房地产开发有限公司乙方（签名）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.甲方规章制度4.乙方的工作成果证明5.社会保险缴纳证明6.年假证明材料7.甲方培训资料二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定支付乙方工资，经乙方催告后仍不支付的，构成违约。2.乙方未按照合同约定完成工作任务，或者严重违反甲方规章制度的，构成违约。3.双方协商一致解除合同的，不构成违约。4.甲方未按照合同约定提供培训、晋升机会的，构成违约。5.乙方未按照合同约定保守甲方商业秘密的，构成违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.工资：劳动者按照约定完成工作后，用人单位支付给劳动者的报酬。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、失业等风险，实行的一种社会保障制度。4.年假：劳动者在合同期内享有的带薪休假。5.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如甲方未按时支付工资，乙方可以催告甲方支付，如甲方仍不支付，乙方可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。2.工作任务完成问题：如乙方未按约完成工作任务，甲方可以与乙方沟通，要求乙方在规定时间内完成，如乙方仍不能完成，甲方可以根据合同约定解除合同。3.保守商业秘密问题：如乙方泄露甲方商业秘密，甲方可以要求乙方承担违约责任，如损失较大，可以依法向法院提起诉讼。4.培训、晋升机会问题：如甲方未按约提供培训、晋升机会，乙方可以与甲方沟通，要求甲方履行合同约定，如甲方仍不履行，乙方可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为房地产开发商，乙方为甲方雇佣的员工。2.乙方按照甲方要求