实习劳动合同协议(2024版)

实习劳动合同协议(2024版)合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方处实习的相关事宜，达成如下协议：第一条实习岗位及职责1.1乙方实习岗位为：__________（1）__________（2）__________（3）__________第二条实习期限2.1本实习劳动合同协议自双方签订之日起生效，实习期限为__________个月。2.2实习期满后，如甲乙双方同意，可以续签实习合同。第三条实习待遇（1）__________（2）__________（3）__________3.2乙方在实习期间，应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，如违反规定，甲方有权终止实习合同。第四条实习成果归属4.1乙方在实习期间所完成的项目、成果、发明等，属于甲方所有。4.2未经甲方同意，乙方不得将实习成果用于其他用途，不得泄露甲方商业秘密。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本实习劳动合同协议，如一方违约，应承担违约责任。5.2乙方在实习期间提前终止实习合同，应支付甲方违约金，违约金为__________元。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本实习劳动合同协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本实习劳动合同协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本实习劳动合同协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.实习劳动合同协议

2.乙方个人简历

3.甲方公司简介

4.实习岗位职责说明

5.实习工作计划

6.实习成果评估标准

7.保密协议

8.实习单位与实习生之间的沟通记录二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间到岗实习或提前终止实习合同，视为违约。

2.乙方未履行实习岗位职责，或违反甲方劳动纪律和规章制度，视为违约。

3.乙方泄露甲方商业秘密，或未按约定使用实习成果，视为违约。

4.甲方未按约定提供实习待遇，或未履行指导、培训职责，视为违约。

5.甲方未按约定时间支付乙方实习报酬，视为违约。三、法律名词及解释：

1.实习劳动合同协议：指甲乙双方签订的关于实习期间权利义务的协议。

2.实习单位：指提供实习岗位、指导培训并支付实习报酬的企业或机构。

3.实习生：指在实习单位进行实习的学生或求职者。

4.实习期限：指实习合同约定的实习起止时间。

5.实习待遇：指实习单位为实习生提供的工资、福利等报酬。

6.实习成果：指实习生在实习期间完成的projects、成果、发明等。

7.违约金：指一方违反实习合同协议，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.实习生未按时到岗或提前终止合同：与实习生进行沟通，了解原因，如确有特殊情况，可协商解决；如属无故违约，按合同约定收取违约金。

2.实习生未履行岗位职责：加强实习指导，明确职责要求，对实习生进行培训，如仍不能胜任，可终止实习合同。

3.实习生泄露商业秘密：及时与实习生沟通，要求其停止泄露行为，如已造成损失，可依法追究其法律责任。

4.实习单位未提供约定待遇：与实习单位进行沟通，要求其履行合同约定，如协商无果，可向有关部门投诉。

5.实习单位未支付实习报酬：与实习单位进行沟通，要求其按时支付实习报酬，如协商无果，可向有关部门投诉。五、所有应用场景：

1.企业为学生提供实习机会，培养人才。

2.学校为学生